广发银行韶关分行成立于1988年，是广发银行辖内最早成立的一级分行之一。为满足发展需要，现诚邀社会各界精英加入我行。我行将以市场化的导向和市场化的考核激励机制，坚持“德才兼备、注重实绩”的选人用人标准，为有志人士提供极具市场竞争力的薪酬福利待遇和良好的职业发展空间，“新广发、更精彩”，热切期待精英人才与我们一起共创美好未来！

一、岗位应聘人员基本条件

1、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录；

2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心；

3、身体健康，无不良嗜好；

4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备；

5、不属于我行规定的亲属回避对象；

6、留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证；

7、从业记录良好,符合银行监管部门要求的任职资格条件。

二、具体岗位及应聘条件

(一)一级支行行长（1名）

1、本科及以上学历，金融、营销、管理等相关专业；

2、8年及以上银行同业营销管理经验，在同等支行副行长职位或以上工作经验不少于3年；

3、了解韶关本地市场，具有丰富的客户资源，具备较强的市场营销能力、敏锐的风险意识；

4、特别优秀的，上述条件可适当放宽。

(二)分行公司银行部副总经理（1名）

1、本科及以上学历，金融、营销、管理等相关专业，条件优秀者可适当放宽；

2、5年及以上银行同业营销管理经验，其^91考试网司业务营销团队管理经验不少于3年；

3、了解韶关本地市场，具有丰富的客户资源，具备较强的市场营销能力、敏锐的风险意识；

4、特别优秀的，上述条件可适当放宽。

(三)分行零售银行部副总经理（1名）

1、本科及以上学历，金融、营销、管理等相关专业，条件优秀者可适当放宽；

2、5年及以上银行同业营销管理经验，其中零售业务营销团队管理经验不少于3年；

3、了解韶关本地市场，具有丰富的客户资源，具备较强的市场营销能力、敏锐的风险意识；

4、特别优秀的，上述条件可适当放宽。

（四）支行副行长（若干）

1、本科及以上学历，金融、营销、管理等相关专业，条件优秀者可适当放宽；

2、5年及以上银行同业营销管理经验，在同等支行公司或零售业务营销团队管理经验不少于2年；

3、了解韶关本地市场，具有丰富的客户资源，具备较强的市场营销能力、敏锐的风险意识；

4、特别优秀的，上述条件可适当放宽。

（五）分行信用卡业务主管（若干名）

1、本科及以上学历，金融、营销、管理等相关专业，条件优秀者可适当放宽；

2、3年及以上银行同业信用卡业务市场营销拓展经验及丰富的客户资源；

3、掌握韶关本地信用卡市场状况、熟悉银行卡业务、产品，有较较强的市场营销能力、敏锐的风险意识；

4、特别优秀的，上述条件可适当放宽。

（六）零售/公司客户经理（若干名）

1、本科及以上学历，具有2年及以上银行同业零售/对公信贷业务市场营销经验；

2、熟悉银行业务、产品和国家政策，具有较强的市场分析、营销能力和风险意识，能独立开展满足客户需求的

金融服务方案设计，并协助客户办理相关手续；

3、客户服务意识和沟通交流能力强，具有一定客户资源的优先考虑；

4、特别优秀的，上述条件可适当放宽。

（七）信贷审查岗（1名）

1、本科及以上学历，经济、金融、财会、法律类专业；

2、5年及以上银行同业工作经验，同等岗位工作经验至少2年以上；

3、熟悉国家金融政策、法律法规、银行信贷业务操作流程及风险控制管理；

4、熟悉市场状况和风险控制策略，具有较强的信贷风险调查、审查、检查、识别能力，具有较强的业务分析能力、沟通能力和文字表达能力；

5、特别优秀的，上述条件可适当放宽。

（八）党务工作专员（1名）

1、中共党员，本科及以上学历，汉语言文学、政治学、管理学等专业；

2、熟悉掌握党的基本理论知识及基层党务工作相关制度规程、有3年以上党政机关或企事业单位党建工作经验；

3、政治立场坚定，党性观念强,道德品行端正，有较强的事业心和责任感；

4、具备较强的逻辑思维归纳分析能力和协调能力,有较好的材料组织和公文写作功底；

5、特别优秀的，上述条件可适当放宽。

（九）信息科技人员（1名）

1、大学本科及以上学历，计算机或信息技术相关专业；

2、具备职位相应的知识结构、技能水平和能力素质；

3、有1年（含）以上银行相关岗位工作经验，熟悉银行科技信息工作者优先；

4、特别优秀的，上述条件可适当放宽。

（十）支行综合柜员（3名）

1、本科及以上学历，具有1年以上银行会计工作经历；

2、具备良好的客户服务、营销和风险防范意识；

3、熟悉各项柜面业务操作流程、银行会计核算及管理相关的各项规定和规程，取得会计从业资格证书；

4、特别优秀的，上述条件可适当放宽。

三、应聘程序

（一）有意者请下载填写《广发银行应聘人员申请表》，附近期生活照一张发送至指定邮箱，邮箱地址见《广发银行应聘人员申请表》。邮件主题为：“姓名+应聘+应聘岗位”；

（二）经初审符合条件者，我行将通过电话、短信方式通知笔试、面试安排。请保持通讯工具通畅。应聘材料恕不退回，我们将为您的资料保密；

（三）招聘过程中，本行不向应聘者收取任何费用，谨防受骗；

（四）应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格；

（五）本次招聘报名仅受理网上报名方式，不接受简历邮递、面呈等其他方式；

（六）报名截止时间2019年4月28日。

真诚期待您的参与！

广发银行韶关分行

2019年4月3日

广发银行应聘人员申请表.xls