哈尔滨银行伊春分行自2014年5月20日成立以来，始终秉承哈尔滨银行“普惠金融，和谐共富”的经营理念，积极投身伊春市经济社会事业建设，通过几年来的不断发展，在当地知名度和影响力稳步增长。根据战略及业务发展需要，现诚邀有志于金融改革创新，勇于接受挑战，德才兼备、敬业求实的金融人才加入我们的团队，共创美好未来！

一、应聘人员基本条件

（一）具有国民教育序列本科及以上学历，金融、会计、财务、经济管理、计算机等相关专业毕业。

（二）身体健康，品质优良，年龄见具体岗位要求。具有硕士（含）以上学位、注册会计师、注册资产评估师、注册审计师、注册税务师、注册金融分析师等执业资格可优先考虑。

（三）具有金融相关行业工作经验，良好的职业素养和团队意识，诚实守信，品行端正，信用记录良好，无不良行为记录，无违规违纪行为，非失信被执行人。

（四）熟悉银行业务相关的法律法规，具有良好的风险控制意识。

（五）本地户口，市场营销能力强，具有广泛客户资源者可优先考虑。

（六）不属于我行规定的近亲属回避对象。

二、用工形式

正式员工。

三、招聘职位及职位条件

工作地点：伊春、铁力。

◎科技管理岗

招聘人数：1名

岗位要求：

1.年龄在30周岁以下；

2.具有2年及以上相关岗位工作经历；

3.了解银行各项规章制度和监管要求；

4.具有良好的沟通能力，文字运用能力，熟练运用办公软件。

◎清收管理岗

招聘人数：1名

岗位要求：

1.年龄在35周岁以下；

2.具有2年及以上相关岗位工作经历，法律专业或有法律基础者优先；

3.了解银行各项规章制度和监管要求；

4.具有良好的沟通能力，文字运用能力，熟练运用办公软件。

◎信贷业务管理岗

招聘人数：1名

岗位要求：

1.年龄在30周岁以下；

2.具有2年及以上相关岗位工作经历；

3.了解银行各项规章制度和监管要求；

4.具有良好的沟通能力，文字运用能力，熟练运用办公软件。

◎资金管理岗

招聘人数：1名

岗位要求：

1.年龄在30周岁以下；

2.具有2年及以上相关岗位工作经历，熟悉国家各项税务、财务、审计等相关法规和政策者优先；

3.了解银行各项规章制度和监管要求；

4.具有良好的沟通能力，文字运用能力，熟练运用办公软件。

◎铁力支行零售信贷客户经理岗

招聘人数：1名

岗位要求：

1.年龄在30周岁以下；

2.具有2年及以上银行信贷业务岗位工作经历；

3.熟悉零售信贷产品、零售信贷业务的收贷收息及不良客户化解工作流程，具备较强的市场拓展能力、风险识别能力及客户分析能力；

4.熟悉当地经济及社会环境、业务资源丰富者优先；

以上岗位具有业务专长或丰富客户资源者可优先考虑，如条件特别优秀者可在年龄或工作年限上适当放宽。

四、报名办法

（一）应聘者请登录哈尔滨银行网站（http://www.hrbcb.com.cn/）在“今日哈行-哈行招聘”栏内点击“哈尔滨银行伊春分行诚聘”，下载《哈尔滨银行伊春分行应聘报名表》。

（二）请将《哈尔滨银行伊春分行应聘报名表》填写完整（注：请勿修改报名表格式，文件名修改为“姓名+应聘岗位”，如“李四+理财经理”），将报名表电子版与签字扫描版以附件的形式发送电子邮件至：zhouyue@hrbb.com.cn，邮件主题及附件名称请统一修改为“姓名+应聘岗位”。

（三）报名截止时间为2019年11月30日16:00，谢绝来电来访，应聘者信息将被严格保密。哈尔滨银行将通过简历筛选、笔试、面试及背景调查等程序，择优确定录用人选。应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，哈尔滨银行有权取消录用资格。

哈尔滨银行伊春分行应聘报名表.xls