江苏邳州农村商业银行（以下简称我行）是徐州市首家由农村信用社改制组建的地方性股份制商业银行，现辖47家支行，1个营业部，500多名干部职工，截止到2014年9月底，各项存款136.45亿元，发放各项贷款97.23亿元，存贷款余额位居全市各家金融机构之首，是我市资金实力最强、服务覆盖面最广的金融机构。为进一步夯实服务“三农”的人才基础，优化人才队伍结构，更好地为客户提供优质金融服务，现面向大学生村官开展专项招聘工作。

　　一、招聘计划及职位

　　在现任大学生村官中招聘5名。

　　二、招聘条件

　　（一）省集中选聘到村任职满2年（时间算至2014年9月30日）及以上的现任大学生村官，聘期年度考核结果为合格及以上等次；

　　（二）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德；具有从事农村金融事业的强烈意愿，志愿服务基层；

　　（三）普通高等院校全日制本科及以上学历；

　　（四）本科学历28周岁以下（1986年1月1日以后出生），硕士及以上学历30周岁以下（1984年1月1日以后出生），相貌端正，身体健康；

　　（五）在邳州市（辖区）任职；

　　（六）获县级以上表彰或考核优秀的，在同等条件下优先录取（采取量化计分形式纳入综合成绩，计分标准附后）。

　　三、招聘程序

　　（一）报名

　　1.报名方式:考生到我行人力资源部进行报名和资格审查，报名时需提供本人身份证、学历学位证、获奖证书、2张近期同底2寸证件照等材料，并填写《大学生村官员工招聘报名登记表》（见附件）。开考比例不低于1：3。

　　2.报名时间:2014年10月13日9:00－10月20日16:00。

　　3.资格审查时间: 截止至2014年10月21日16：00。

　　我行对照报名条件审核应聘人员提交的个人信息。

　　4.领取准考证：我行人力资源部通知审核通过的应聘人员，到人力资源部领取准考证。

　　（二）笔试时间及科目

　　由省联社根据报名情况统一设置考点组织笔试。

　　笔试时间:2014年11月1日上午9:00－11:00，科目为《综合知识》。

　　（三）面试

　　笔试结束后，由省联社统一根据应聘人员的笔试成绩，按1:2比例确定面试人员。参加面试人员应提供地方党委组织部门出具的聘用期间工作鉴定，加分项目需经省联社审核认可。面试时间和地点另行通知。

　　综合成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%+表彰奖励加分

　　（四）审核录用

　　我行根据综合成绩、背景调查及体检情况，按招聘计划确定拟录用人员，经省联社审核后，办理相关录用手续。大学生村官一经录用，即为我行正式在编员工。

　　四、注意事项

　　1.本次招聘采取现场报名方式，报送照片2张应一致。

　　2.报考人员工作所在地必须在邳州市，并在指定考试地点参加笔试。

　　3.报名与考场使用的身份证必须一致。

　　4.报名人数需达到笔试开考比例，达不到开考比例的，相应调减招聘计划。

　　5.有关事项将通过手机短信或电话的方式通知应聘者，请应聘者保持手机畅通，以免无法接受本次招聘相关考务信息。

　　报名地址：邳州市建设中路16号信合大厦人力资源部

　　咨询电话：0516-86243733

大学生村官表彰奖励量化计分标准

 

首次获得省组织人事部门联合表彰和省劳动模范、优秀共产党员荣誉称号及省级以上表彰的计8分，每多获一次加计3分。

首次获得省辖市组织人事部门联合表彰和市劳动模范、优秀共产党员荣誉称号的计5分，每多获一次加计2分。

首次获得县（市、区）组织人事部门联合表彰和县（市、区）优秀共产党员荣誉称号的人员计3分，每多获一次加计1分。同时获得县级以上多个层次表彰奖励的，首次按最高层次计分。表彰奖励总分不超过15分。

每次年度考核优秀计2分；首次聘期考核优秀计6分，该聘期内年度考核优秀不计分。考核总分不超过10分。

 

 

 

 

 

 

 

      

 

 

 

大学生村官员工招聘报名登记表

招聘单位：江苏邳州农村商业银行