2021年湖北银行神农架支行（筹）社会招聘公告

　　湖北银行成立于2011年2月27日，由原宜昌、襄阳、荆州、黄石、孝感等5家地市城市商业银行，采取新设合并方式组建而成，是省政府直属的省级法人金融机构，总部设在武汉市，已在全省16个市州（除神农架林区）、68个县域设立了223家营业网点、18个小企业金融服务专营机构，现有员工5000人。

　　湖北银行坚决贯彻落实省委省政府决策部署，坚持“服务政府、服务中小、服务民众”的市场定位，坚持走错位经营差异化高质量发展道路，聚焦主责主业，服务实体经济，推进转型发展，严控金融风险，服务能力持续增强，已成为助推湖北经济社会高质量发展的重要金融力量。

　　为实现湖北省机构全覆盖，充分发挥法人银行优势，在服务全省“一主引领、两翼驱动、全域协同”区域发展布局中贡献湖北银行力量，现拟筹建湖北银行神农架支行，直属总行管理。神农架支行（筹）将在林区党委、政府的领导下，全力服务经济社会发展，全力支持“一园一地一区”建设。

　　因网点建设和业务发展需要，现面向社会诚邀有志于金融事业的优秀社会英才加盟！

　　一、招聘岗位和人数

　　（一）行长助理（兼营业部负责人）：1人；

　　（二）支行综合办公室负责人：1人；

　　（三）支行公司金融部负责人：1人；

　　（四）支行零售金融部负责人：1人；

　　（五）公司客户经理2人、零售客户经理2人、大堂经理1人；

　　（六）综合办公室综合岗：1人；

　　（七）会计主管1人、综合柜员2人。

　　二、工作地点

　　神农架林区。

　　三、应聘条件

　　（一）基本条件

　　1.遵纪守法、诚实守信、廉洁自律，具有良好的职业道德，无违规违纪及其他不良记录；

　　2.身心来源:91 考试网健康，具有正常履行岗位职责的能力；

　　3.符合我行员工回避制度要求；

　　4.符合监管部门有关规定；

　　5.属神农架户籍或当地常住人口优先。

　　（二）岗位条件

　　1.行长助理

　　（1）大学本科及以上学历，年龄一般不超过40周岁；

　　（2）金融从业经历不少于5年（金融从业经历是指在银保监会和证监会所监管的持牌金融机构和监管机构工作的经历，下同），且担任银行金融机构县市一级支行副职或同职级及以上满3年；

　　（3）未受过组织处理、党纪政务处分，或受过相应处理处分，但影响期已满不影响使用。

　　2.综合办公室负责人

　　（1）大学本科及以上学历，年龄一般不超过40周岁；

　　（2）具有3年（含）以上金融从业经历，在银行金融机构县市支行及以上相关部门担任负责人（含副职），具备综合管理部门工作经验者优先；

　　（3）熟悉国家金融政策，熟悉相关行业信息及发展动态，具备较强文字写作功底，能够熟练使用办公软件。

　　3.公司金融部、零售金融部负责人（负责牵头组织相关条线客户的营销和服务工作）

　　（1）大学本科及以上学历，年龄一般不超过40周岁；

　　（2）具有3年（含）以上金融从业经历，在银行金融机构县市支行及以上相关部门担任负责人（含副职），具备分支行管理岗位工作经验者优先；

　　（3）熟悉国家金融政策，熟悉相关行业信息及发展动态，熟悉银行业务流程及各项金融产品；

　　（4）具有较强的业务拓展能力、风险把控能力和团队管理能力。

　　4.公司客户经理、零售客户经理、大堂经理

　　（1）大学本科及以上学历（签订业绩承诺并能按期完成工作业绩目标的，学历可放宽至大专），年龄一般不超过35周岁；

　　（2）具有1年（含）以上金融从业经历，形象气质佳，具有较强的客户服务意识和亲和力，熟悉银行产品;

　　（3）持有银行、证券、基金从业资格和AFP等证书者优先。

　　5.综合管理部综合岗

　　（1）大学本科及以上学历，年龄一般不超过35周岁；

　　（2）具有2年（含）以上金融从业经历，具备综合管理部门工作经验者优先；

　　（3）具备较强文字写作功底，能够熟练使用办公软件。

　　6.会计主管、综合柜员

　　（1）会计主管：大学本科及以上学历；年龄一般不超过35周岁；

　　（2）综合柜员：大学专科及以上学历；年龄一般不超过28周岁；银行柜面从业经历3年及以上的，年龄可放宽至30周岁；

　　（3）会计主管银行柜面从业经历不少于3年；综合柜员无从业经历要求，有银行柜面从业经历者优先；

　　（4）了解会计相关规章制度与业务流程，形象气质佳，具有较强的客户服务意识和亲和力。

　　以上时间计算至报名截止日。

　　四、应聘材料

　　（一）个人简历：应聘者请登录湖北银行官网“人才招聘”栏目，在“招聘资料”栏下载并填写《湖北银行应聘人员简历表》。