2021年重庆银行资产管理部招聘启事

　　重庆银行资产管理部因工作需要，拟公开招聘以下岗位工作人员，招聘具体事宜如下：

　　一、招聘岗位职责及应聘条件

　　（一）资产管理岗

　　1、主要职责

　　（1）参与制定和完善资产配置业务相关制度和流程，提出资产配置优化建议。

　　（2）负责理财产品运营全流程，包括产品建账、部分产品资产配置、提供信息披露所需运营数据、产品到期兑付、资金清算等日常操作。

　　（3）负责理财产品会计核算工作，定期与清算中心开展理财产品对账工作；负责产品运营档案整理及移交工作。

　　2、应聘要求

　　（1）35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

　　（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，经济类、管理类、金融类、法律类等相关专业。

　　（3）从业经验及资历：2年及以上资管产品运营或托管、资金清算、会计核算等相关工作经验。

　　（4）专业能力及素质要求：

　　a.熟悉国家经济、金融方针政策，人行及其他监管机构对理财业务的要求。

　　b.具备较强的逻辑思维能力、语言表达能力、计算机操作能力及综合管理能力。

　　c.熟悉估值核算相关的法律法规和业务流程，具有较强的协调能力、工作认真细致。

　　（5）符合我行近亲属回避相关制度规定。

　　（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

　　（二）资产管理岗（数据治理方向）

　　1、主要职责

　　（1）参与制定和完善资产配置业务相关制度和流程，提出资产配置优化建议。

　　（2）负责理财产品运营全流程，包括产品建账、部分产品资产配置、提供信息披露所需运营数据、产品到期兑付、资金清算等日常操作。

　　（3）负责理财产品会计核算工作，定期与清算中心开展理财产品对账工作；负责产品运营档案整理及移交工作。

　　（4）负责编制维护理财产品相关台账、报表。

　　（5）负责监管要求的理财产品信息登记报备和报表报送工作。

　　（6）负责理财信息登记报备系统和报表报送系统的管理、优化、改造；整理分析理财产品资产负债数据，按要求出具数据分析报告。

　　2、应聘人员要求

　　（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

　　（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，经济类、管理类、金融类、法律类等相关专业。

　　（3）从业经验及资历：2年及以上资管产品运营或托管、资金清算、会计核算等相关工作经验。

　　（4）专业能力及素质要求：

　　a.熟悉国家经济、金融方针政策，人行及其他监管机构对理财业务的要求。

　　b.具备较强的逻辑思维能力、语言表达能力、计算机操作能力及综合管理能力。

　　c.熟悉估值核算相关的法律法规和业务流程，具有较强的协调能力、工作认真细致。

　　d.优先考虑具有1年以上统计分析、数据管理、报表报送、监管报备等相关工作经验的人员。

　　（5）符合我行近亲属回避相关制度规定。

　　（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

　　（三）资产营销岗

　　1、主要职责

　　（1）通过收集、分析和研究市场信息，对投资方向、投资规模等方面做出初步判断。

　　（2）参与制订资产的业务投资方案，包含投资方向、投资种类、投资组合等。

　　（3）对拟采取的投资组合进行不确定性、风险性、收益性分析。

　　（4）开展资产交易操作；开展资产收息和价值评估工作。

　　2、应聘人员要求

　　（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

　　（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，经济类、管理类、金融类、会计类、统计类等相关专业。

　　（3）从业经验及资历：2年及以上公司类授信业务从业经验。

　　（4）专业能力及素质要求：

　　a.熟悉国家经济、金融方针政策，人行及其他监管机构对理财业务的要求。

　　b.具备较强的逻辑思维能力、语言表达能力、计算机操作能力及综合管理能力。

　　c.能熟练运用OFFICE办公软件。

　　（5）符合我行近亲属回避相关制度规定。

　　（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

　　（ 四）资产交易管理岗

　　1、主要职责

　　（1）参与质押式/买断式正、逆回购操作。

　　（2）完成其他同业授信及同业投资。

　　（3）完成新产品间资产交易。

　　（4）运用交易前台和交易后台完成查询、缴费等基础工作。

　　（5）建立维护二级市场交易白名单。

　　（6）完成新产品三方经纪服务协议附件签订和债券合格投资者认定。

　　（7）协助完成银行间开户联网申请资料。

　　2、应聘人员要求：

　　（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

　　（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，经济类、管理类、金融类、会计类、统计类等相关专业。

　　（3）从业经验及资历：持有银行间交易员资格证书，可开展各类资产交易，且从业年限2年及以上。

　　（4）专业能力及素质要求：

　　a.熟悉国家经济、金融方针政策，人行及其他监管机构对理财业务的要求。

　　b.具备较强的逻辑思维能力、语言表达能力、计算机操作能力及综合管理能力。

　　c.能熟练运用OFFICE办公软件。

　　（5）符合我行近亲属回避制度规定。

　　（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

　　（五）风险管理岗

　　1、主要职责

　　（1）对投资主体开展信用评级。

　　（2）对投资业务进行合规性、可行性全面审查，出具投资审查报告、投资建议以及风险管理要求。

　　（3）对投资业务开展后评价。

　　2、应聘人员要求

　　（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

　　（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，经济类、管理类、金融类、会计类、法律类等相关专业。

　　（3）从业经验及资历：3年及以上银行总行/省级分行公司类信贷从业经验或银行总行/省级分行公司类客户授信审批经验。

　　（4）专业能力及素质要求：

　　a.熟悉国家经济、金融方针政策，人行及其他监管机构对理财业务的要求。

　　b.具备较强的逻辑思维能力、语言表达能力、计算机操作能力及综合管理能力。

　　c.具备专业的财务报表分析能力。

　　（5）符合我行近亲属回避制度规定。

　　（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

　　二、报名时间及方式

　　请点击登录zhaopin.com，搜索重庆银行在招岗位，根据提示投递电子简历。

　　简历接收截止时间：2021年3月1日。

　　三、招聘流程

　　简历筛选→笔试面试→背景调查→体检→入职

　　四、注意事项

　　1、应聘者需对应聘材料的真实性负责，如有不符将取消其应聘资格。

　　2、经初审合格者，重庆银行将以短信或电话方式通知笔试及面试时间，请及时关注，并保持通讯畅通。

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