安徽桐城农村商业银行股份有限公司于2008年在安庆市率先完成从信用社到农村银行的嬗变，组建了安庆市第一家农村银行，于2012年5月11日农村商业银行获准开业。我行现有注册资本50168万元。下设36家支行(含舒城、安庆两家异地支行)、1个分理处、10家自助银行、1家便民服务点，总部设有14个职能部门。现有在岗员工476人。截至2014年12月末，全行各项存款达101.53亿元，各项贷款余额达74.72亿元，存、贷款总量分别位居桐城市各金融机构之首。2010年、2014年被省联社授予资产质量和经营效益“双十佳”单位；2012年、2013年、2014年纳税超1亿元，为桐城第一纳税大户。2010年、2011、2012年、2013年、2014年监管评级均为2B级，为全省农金系统83家行社中最高级别的两家农村合作金融机构之一。我行将忠实履行“富民惠农、润泽万家”的企业使命，树立“敏思锐行、精益求精”的经营理念，践行“知心知意、知彰知微”的服务理念，致力打造最具人文关怀的品质银行，为农村经济社会发展作出新的更大的贡献。

因业务发展需要，经中国银监会合作部《中国银监会农村金融部关于安徽桐城农村商业银行设立分支机构备案通知书》（农村金融部﹝2015﹞22号）批复同意，我行拟于安徽省安庆市枞阳县渡江北路金桂景观园1幢15至21号筹建省内异地支行枞阳支行（筹），现面向社会公开招聘管理岗员工1-2名，普通员工5名。

一、报考条件

（一）副行长

1、担任桐城农商银行枞阳支行（筹）所在地商业银行部门经理以上及相应的职务人员；

2、以上职务任职需二年以上；

3、全日制大学专科以上学历，年龄40周岁以下（条件较好的，年龄可适当放宽到45周岁以下）；

4、枞阳县本地户口。

（二）普通员工

1、有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，无不良记录；

2、认同安徽农金企业文化，热爱农村金融事业；

3、有事业心、进取心，开拓创新意识强，在校学习成绩优良；

4、身体健康，五官端正；

5、年龄在25周岁以下(1990年5月1日以后出生)，硕士研究生及以上学历或有2年以上银行工作经历者年龄可放宽28周岁以下（1987年5月1日以后出生）；

6、符合以下最低学历及专业要求：

初始学历为普通高等院校全日制统招的本科及以上学历（不含定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其他非全 国统招毕业生），本科学历所学专业为金融、会计、工商管理、经济管理、市场营销、法律、计算机等相关专业，硕士研究生及以上学历者不限定所学专业；

7、枞阳县本地户口。

三、招聘程序及方法

招聘工作坚持“公平、平等、择优”原则，包括报名、笔试(管理岗员工免笔试)、面试、体检、政审和聘用等环节。

（一）报名

1、管理岗员工报考者请将个人简介（至少包括个人基本信息、手机号码、工作经历等）、身份证、毕业证、学位证、银行从业证明（任职文件等材料）等原件进行现场审查。初审通过后，我行将通知参加面试。

2、普通员工招聘采取现场报名形式，应聘者请带本人二代身份证、毕业证书（就业推荐表）、学位证原件等进行现场审查。

（1）报名时间：2015年5月22日—6月2日；

（2）报名地点及联系电话：

报名地点：枞阳县金山大道47号八一宾馆五楼8509室；

联系电话：13855647218。

（3）资格审查：现场进行资格审查；

（4）考试缴费：本次考试考生按100元/人进行缴费；

（5）准考证领取时间：届时会以电话或短信形式通知，请保持手机畅通，并注意查看。

（二）笔试

笔试时间及地点：详见准考证。

（三）资格复审与面试

1、本行将组织资格复审和面试，资格复审不合格的，取消面试资格；通过资格复审的，由本行通知统一参加面试。相关审核资料要求原件并提供复印件，复印件本行予以保密，请自留底稿，恕不退还；

2、笔试成绩公布后，本行按1：1.5比例从高分到低分的顺序通知报考人员参加面试；

3、面试结束后，将入围面试人员成绩进行公示（公示内容为准考证号、姓名、笔试成绩、本次最低入围分数线）；

4、本行按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例统计报考人员综合成绩，并按综合成绩从高分到低分的顺序确定拟录用人员。

（四）体检和政审

1.本行对拟录用人员组织体检和政审。不合格者取消录用资格，空缺可按成绩依次递补；

2.本行对体检、政审合格的报考人员进行公示，公示时间为7天；

3.对公示无异议的报考人员，由省联社统一组织为期10天以上的岗前培训，培训结束时进行考试、考核，对考试、考核合格人员正式办理申报录用手续，并予报销培训费用，对考试或考核不合格人员取消其录用资格，培训费用自己承担。

（五）审核和审批

1.本行对审核符合条件、公示无异议且培训合格的报考人员，正式行文上报省联社审批。

2.本行按省联社批复办理聘用手续。录用人员工资、福利待遇按本行有关规定执行。被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同，本行有权不聘或解聘。

四、注意事项

1、报名人数需达到笔试开考比例，开考比例下限为1:3，报名结束后，达不到开考比例的招聘类别，减少招聘计划，直至达到开考比例。减少招聘计划仍不能达到开考比例的，取消该招聘计划。

2、在各招聘环节，本行会及时通知进入下一环节的报考者，请保持通讯畅通。

3、本次招聘工作接受社会监督。

监督电话：0556-6965823。

本简章由安徽桐城农村商业银行股份有限公司负责解释。

郑重声明：本行招聘考试无指定考试辅导用书。招聘单位不举办、不委托任何机构开办考试辅导培训班。

二0一五年五月二十二日

http://zfxxgk.zongyang.gov.cn/DocHtml/2/15/05/xxgk_WOE6ZKU000.html