招聘类别： 社会招聘 工作性质： 全职 薪资范围： 面议 招聘人数： 1发布时间： 2022-05-01 截止时间： 工作地点： 浙江省-杭州市

工作职责：1.制定及推动全渠道准入/运营/退出标准、流程及后评估机制;

2.负责线上活动专区规划，协调相关资源推动落地，实现运营工作目标;

3.负责重点功能全渠道运营方案，包括全渠道客户旅程梳理、渠道偏好及事件设计、功能卖点优化提炼、活动方案设计等，推动各渠道的落地;

4.负责商机等场景全渠道消息内容的触达方案设计，包括全渠道触达渠道策略设计、渠道触达事件推进等;

5.负责全渠道触达问题的搜集、分析、推动解决及跟踪统筹，提升全渠道服务能力。

任职资格：1.本科及以上学历，5年以上互联网平台运营或银行渠道运营相关工作经验;

2.熟悉互联网用户运营、活动运营、产品运营的工作方法，有从0到1搭建管理规则体系的优先，能承受一定的的工作压力;

3.具备敏锐的用户洞察和严密的思维逻辑，具备深挖用户真实需求、为用户搭建应用场景的能力;

4.有较强的数据敏感度和数据分析能力，能通过数据挖掘问题，能透过现象看本质，有较强的总结提炼能力。

5.思维灵活，较强的自我驱动力和责任心，有良好的团队合作精神和协调沟通能力，可通过跨团队合作协调资源，推动相关运营策略的落地执行。

原标题：渠道融合运营岗（总行）

文章来源：https://zjtlcb.zhiye.com/zpdetail/230524639