一、招聘岗位及数量

湖州银行普惠金融部客户经理若干名。

二、招聘条件

（一）拥护党的领导，遵纪守法，勤勉敬业，品行端正，作风优良。

（二）工作认真负责、积极主动、吃苦耐劳，具有良好的学习与沟通能力、较强的责任心、创新意识和协调能力。

（三）具有正常履行职责的身体条件。

（四）有下列情形之一的，不能参加本次招聘：

1、受处分期间或者未满影响期限的。

2、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

3、因工作失职造成损失或不良影响的。

4、配偶已移居国（境）外；或者没有配偶，子女均已移居国（境）外的。

5、法律法规规定的其他情形。

三、岗位要求

（一）具备良好的敬业精神，强烈的工作责任感，具备较强的主观能动性及学习力，吃苦耐劳。

（二）具有良好的业务开拓和沟通能力，具备良好的团队合作精神。

（三）遵守银行从业各项规章制度、劳动纪律和行为规范，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为。

（四）满足以下具体要求：

四、岗位职责

负责深入乡镇、街道，拓展新市场、新客户，寻找目标客群，对客户进行营销，向客户推荐我行零售信贷产品，同时过程化维护客户等，协助我行践行普惠金融。

五、用工方式

本次用工为劳务派遣制，经考核合格，符合条件的可转为本行正式编制员工。本次招聘一经录用，需先经6个月培训考核。

六、招聘流程

（一）报名时间

即日起至2025年2月6日。

（二）报名方式

有应聘意向人员请下载《湖州银行股份有限公司普惠金融部岗位应聘登记表》（附件），连同相关学历证、学位证、荣誉证书、身份证、户口本（户主页及本人页）或户籍证明、居住证明等材料扫描件，发送至电子邮箱puhuijinrongbu@hzccb.com，邮件主题请以“姓名+手机号”命名。

（三）资格筛选

我行将对应聘人员简历信息进行筛选，择优确定入围面试人员。

（四）面试

根据资格筛选情况，结合实际情况组织开展面试工作。将以短信方式通知面试时间，请保持通讯畅通。

（五）其他

将统一安排资信审查、家访、背景调查、体检等工作。

七、其他须知

（一）应聘者对提交材料信息的真实性、完整性负责，凡弄虚作假，一经查实，即取消资格。

（二）经资格筛选通过者，本行将自投递简历起2个月内告知；资格筛选未通过者，恕不另行函告，谢绝主动来访。

（三）我行将对所有应聘者信息予以严格保密。

（四）我行对此招聘公告拥有最终解释权。

八、联系方式

联系方式：孙女士，0572-2212033、18957265317，浙江省湖州市红旗路268号湖州银行。

附件：《湖州银行股份有限公司普惠金融部岗位应聘登记表》

湖州银行股份有限公司普惠金融部

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