一、 应聘者必备基本条件

　　1、身体健康，品行端正，无违法违纪和不良记录;

　　2、经济、金融、管理、财会、法律或计算机等相关专业全日制大专以上学历，并具备所应聘岗位的任职资格证书;

　　3、符合深圳用工条件，原则上深圳当地户口优先;

　　4、不属于我行规定的亲属回避对象。

　　二、招聘岗位及任职条件

　　1、支行行长(若干)

　　大学本科(含)以上学历，40周岁以下，八年以上银行工作经验，在深圳工作3年以上，符合监管部门的任职资格，接受到龙岗区工作者尤佳。

　　2、授信审查岗(2名)

　　大学本科(含)以上学历，五年以上银行从业经验，三年以上银行授信相关工作经验，具有较丰富的行业专业知识，有较强的风险识别、财务分析和风险管理能力，有信贷基层工作经验者优先。

　　3、法律合规岗(1名)

　　全日制本科(含)以上学历，法律专业毕业;35岁以下;三年以上银行法律事务、合规管理从业经验，熟悉国家金融法律法规、公司法、合同法等其他相关政策及法律法规，熟悉银行工作流程、内控机制建设、合规管理工作，风险控制意识强;具有较强分析判断、组织协调及文字表达能力;通过国家司法考试者优先。

　　4、内控审计/风险监测岗(1名)

　　全日制本科(含)以上学历，经济、会计类专业毕业;35岁以下;三年以上银行审计、内控管理、合规事务从业经验，熟悉银行内部审计事务、内部控制体系、风险管理机制;风险控制意识强，具有较强分析判断、组织协调、数理统计及文字表达能力。

　　5、计划考核岗(1名)

　　全日制大学本科(含)以上学历，财会或金融相关专业毕业; 三年以上银行工作经验，具有良好的财务分析能力，熟悉银行财务运作，熟悉预算、绩效管理、财务等方面知识及相关法规，具备较强的团队协作精神和沟通协调能力，有在银行从事分行预算、考核及绩效管理工作经验者优先考虑;

　　6、转贴现交易岗(2名)

　　全日制大学本科(含)以上学历，两年以上银行同业工作经验，熟悉相关政策及法律法规，熟练掌握票据交易流程及风险控制方案，具有较强的分析判断及沟通协调能力，具备较强的营销意识和团队合作精神。

　　7、产品经理(若干)

　　大学本科(含)以上学历，35周岁以下，五年以上银行工作经验，三年以上公司信贷业务经验，熟悉国内外同业市场，公司业务等相关政策、产品及办理流程，具有较强的数据分析能力和风险识别评估能力，熟悉并能独立完成产品手册及相关信贷业务报告的撰写，有客户资源者优先。

　　8、公司业务客户经理(若干)

　　大学本科(含)以上学历， 三年以上银行公司业务或市场营销工作经验，有丰富客户资源者优先，条件特别优秀的可以适当放宽限制。

　　9、个人业务客户经理(若干)

　　大学本科(含)以上学历，具有三年以上银行客户营销从业经验，具有良好的亲和力、沟通能力、分析能力和表达能力，具有客户资源、CFA、CFP资格者优先。

　　10、支行营业部经理(2名)

　　全日制本科(含)以上学历，金融、财会、统计及经济管理相关专业毕业，35岁以下，具有良好的职业素质和团队意识，诚实守信、品行端正无不良行为记录，具有五年以上银行相近岗位经历，熟悉国家会计结算制度及银行会计、储蓄、出纳制度管理规定与操作流程，有较强的操作风险识别分析能力和沟通协调能力。

　　11、综合柜员 (若干)

　　28周岁及以下，会计或相关专业全日制大学本科学历，3年以上银行柜面工作经验，熟悉银行柜面业务及操作流程，具有储蓄、对公、国际业务综合柜员经历，具备较强的柜面操作能力，具备良好的形象气质以及沟通表达能力，较强的客户服务意识和团队合作精神。

　　三、应聘程序

　　1、登录广州银行网站(http://www.gzcb.com.cn),在首页公告栏点击“人才招聘”，下载《广州银行深圳分行应聘登记表》，填写完整并准备好个人证明材料：本人身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证书及相关任职证明材料等复印件及近期全身生活近照一张。

　　2、将上述材料邮寄至：广东省深圳市福田区深南大道6031号杭钢富春商务大厦二楼广州银行深圳分行综合管理部(邮编：518040)，信封上注明“应聘××部门××岗位”，同时将《应聘登记表》发送邮件至zhaopinsz@gzcb.com.cn,邮件主题请注明“姓名_应聘部门_岗位”;

　　3、应聘材料恕不退还，我行代为保密。应聘者应对个人填报信息的真实性负责，经调查与实际不符，本行有权取消录用资格。