一、所有岗位应聘人员均须符合下述基本条件

　　能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录;

　　具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;

　　身体健康，无不良嗜好;

　　能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;

　　不属于我行规定的亲属回避对象。

　　二、招聘岗位

　　1、支行负责人

　　金融、经济或相关专业本科及以上学历;具有8年以上银行相关工作经历，且具有管理工作经历5年以上;熟悉商业银行业务及其风险控制管理，了解金融市场状况及客户需求，熟悉金融产品及营销策略，具备较强的市场营销能力;具有较强的组织管理和协调能力。

　　2、支行副行长

　　金融、经济或相关专业本科及以上学历;6年以上银行相关工作经历，且具有管理工作经历3年以上;熟悉商业银行业务及其风险控制管理，了解金融市场状况及客户需求，熟悉金融产品及营销策略，具备较强的市场营销能力;具有较强的组织管理和协调能力。

　　3、信贷审查人员

　　经济、金融等相关专业本科及以上学历，具有3年以上银行信贷业务工作经历，熟悉国家金融政策法规及银行信贷规章制度和业务流程;具有一定的财税、法律、证券、投资等知识，熟练使用和掌握各类信用分析工具和技术;具备根据授信对象经营和运作特点、综合运用专业知识和工作经验准确识别、分析风险，设计有效防范风险并提供优质信贷服务方案的能力。

　　4、公司客户经理

　　经济、金融等相关专业专科及以上学历;具有3年以上银行公司业务营销、信贷管理工作经历或企业财务及相关工作经历;具备较强的市场开拓能力、社会活动能力、与客户沟通交流能力;客户资源丰富者优先考虑。

　　5、个银客户经理

　　经济、金融等相关专业本科及以上学历，有相关资深工作经验者可放宽至大专学历;35周岁以下，具有1年以上金融机构或3年以上非金融机构营销服务工作经验，熟悉银行个人业务流程，有良好的客户沟通、市场拓展能力，能开拓贵宾客户、潜在贵宾客户，并与客户建立良好关系。具有AFP、CFP等资格证书人员优先。

　　6、运营人员

　　会计、金融等相关专业专科及以上学历;具有2年以上银行会计工作经历;熟悉各项柜面业务操作流程、银行会计核算及管理相关的各项规定和规程，取得会计从业资格证书。

　　三、应聘方式

　　符合上述要求的应聘者，请下载填写《广发银行武汉分行应聘人员申请表》(见附件)，连同身份证、学历、学位、专业技术资格证及相关任职证明复印件及近期全身生活照一张，并注明应聘岗位，寄至：武汉市江汉区新华路267号广发银行武汉分行人力资源部，邮政编码：430015。或通过电子邮件以附件形式发送至：gfwuhan@163.com。报名截至时间： 2013年4月15日。经初审合格者，我行将另行电话通知面试时间。本次招聘所接收的应聘资料将统一存入我行人才档案库，我行将为您保密，相关资料恕不退还。

广发银行武汉分行应聘人员申请表

应聘岗位：                                      填表日期：    年    月    日