2015城固县公安消防大队公开招聘合同制消防员16人公告

　　经县人民政府研究同意，现面向全县公开招聘编制外合同制消防员15名，消防文员1名。现将具体招聘事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　1、合同制消防员，限男性，年龄18至30周岁，志愿从事灭火救援工作，思想端正、遵纪守法，无违法违纪及其他不良记录，身体健康，无传染病，户口为城固籍，高中及以上学历，复退军人可适当放宽条件。

　　2、合同制消防文员，限女性，年龄18至30周岁，热爱消防事业，思想端正、遵纪守法，无违法违纪及其他不良记录，身体健康，无传染病，户口为城固籍，高中及以上学历，法律、计算机、文秘、汉语言文学专业者优先。

　　二、报名时间

　　2015年9月10日至9月20日18时，报名人员可自行下载报名表于2015年9月20日18时前提交城固县公安消防大队，也可到城固县公安消防大队领取表格填写。咨询电话：7233508，联系人：马宝磊。

　　报名携带资料：（1）身份证原件和复印件；（2）本人2寸免冠近照4张；（3）个人简历；（4）其他资料。如户口簿，毕业证书，证明个人特长的材料等。

　　三、招聘程序

　　（一）体能测试。四个项目：仰卧起坐，俯卧撑，1500米长跑，单、双杠一练习，达到普通消防员体能标准者为合格。

　　（二）笔试。笔试采用闭卷方式，笔试主要内容为政治、法律基础知识、消防知识和公文写作三个方面，满分100分，政治侧重于马克思主义哲学、邓小平理论、三个代表、科学发展观及时事政策等，法律知识侧重于刑法、民法、治安管理处罚法等基本知识，消防知识主要以消防法为主，公文写作侧重于公文应用和公文处理。笔试成绩占综合成绩的50%。笔试后，依照得分高低排列名次。

　　（三）面试。由招聘工作领导小组在笔试合格人员中按不超过1：2的比例从高分到低分确定面试人员，面试主要测试思维和语言表达能力、责任心、人际合作与协调、应变能力、举止仪表，面试成绩占综合成绩的50%。

　　（四）政审。参照征兵政审标准，不合格者不予录用。

　　（五）体检。参照征兵体检标准，不合格者不予录用。

　　（六）签订劳动合同。政审、体检合格人员与县公安消防大队签订劳动合同，试用期为3个月。

　　体能测试、笔试、面试等具体时间另行通知。

　　四、工资待遇

　　（一）工资：合同制消防员在队期间由县公安消防大队安排食宿（不收费），统一着装。合同制消防员基本工资1800元/月，绩效补助100元/月；合同制消防文员基本工资1700元/月，绩效补助100元/月。岗前由城固县公安消防大队组织培训（3个月试用期只发基本工资）。试用合格者，由城固县公安消防大队签订劳务合同。

　　（二）社会保险：按规定缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险，提供必要的安全防护和劳动条件。

　　（三）劳动保护：在保证执勤力量的前提下，计划安排离队轮休，每月不少于8天。

　　二〇一五年九月八日