为进一步加大公交车防恐反扒处突应急能力，保护司乘人员人身财产安全，促进铜仁公交行业健康稳定的发展。经研究，特委托惠民劳务公司面向社会公开招聘“公交防恐反扒警务大队”队员30名(其中女性3名、男性27名) 。为做好本次招聘工作，特制定本公告。

一、招聘原则

招聘工作严格按照德才兼备和公平、公正、公开的原则进行招聘，择优聘用。

二、公交防恐反扒警务大队队员身份

本次招聘的“防恐反扒警务大队”队员不具备公务员身份，不纳入机构编制部门管理范围。属于铜仁市公共交通有限责任公司与碧江区公安分局共同管理的临聘人员，公安业务工作由桐梓巷派出所具体指导。

三、招聘条件

(一)报考人员基本条件

1.拥护中国共产党领导，热爱祖国，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。

2.遵纪守法、作风硬派、爱岗敬业，有强烈的事业心和责任心，服从指挥，听从安排。

3.具有高中(含中专)及以上学历，专业不限(同等条件下中共党员、复退伍军人、公安院校、法律等专业毕业生优先录用)。

4.年龄在18周岁以上28周岁以下，户籍不限。

5.男性身高1.70米以上(含)，女性身高1.60米以上(含)。双眼裸视视力均在4.5以上(含)，五官端正、身体健康、无重大疾病，语言表达能力较强。

(二)有下列情况之一的人员不得报考

1、受过治安、刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

2、有违法违纪行为正在被立案调查的

3、参加过非法宗教活动，曾被公安机关打击处理过的人员;参加“^法**功”等邪教组织活动的人员;

4、有吸毒、纹身及其它不良行为的。

5、其它不适合从事协警人员工作情形的。

四、报名时间、地点及所需材料

1.报名时间：2016年4月12至2016年4月20日(周末、节假日除外)

2.报名地点：水晶路公交大楼9楼(惠民劳务公司)

3.报名时需携带个人有效身份证、户籍所在地公安部门出具无违法犯罪证明、毕业证、退伍证等证件的原件及复印件，携带本人近期免冠1寸照片3张。

五、招聘流程

1、本次招录考试分为面试、体能测试(女性：计算机应用测试)面试、体能测试(计算机应用测试)成绩各占50%，两项成绩累加作为最终有效成绩，择优录取。

2、面试、体能测试(计算机应用测试)时间另行通知

六、考察政审

根据考生综合成绩，分数由高到低等额进行考察政审，具体政审工作由铜仁市公共交通有限责任公司联合碧江区公安分局共同进行。

七、岗前培训

为确保应急处突工作更加良好有效的开展，本次招聘拟对聘用人员实行为期10天的岗前培训及军事体能训练。具体培训工作由碧江区公安分局桐梓巷派出所负责。

八、工资待遇及相关规定

1.本次招聘录用人员的试用期为1个月，试用期合格者予以正式聘用。

2.必要的警用装备及服装由单位统一购买

3.本次招录的临聘人员，用工合同实行一年一签。聘用期满，考核合格者继续聘用，不合格者予以解聘。

4.聘用人员聘用期间工资待遇问题，参照本市相关规定执行。

5、连续工作五年以上(含五年)，工作认真负责，年终考核合格或有重大立功表现的(不受五年时间限制)，可录用为公交公司正式员工。

原标题：铜仁市公交公司、碧江区公安分局、惠民劳务公司公交协警联合招聘公告

铜仁市公共交通有限责任公司

铜仁市碧江区公安分局

铜仁市惠民劳务有限公司

2016年4月12日