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浅析管理信息系统研发及企业信息运用
管理信息系统结课论文
浅析管理信息系统研发及企业信息运用
摘要：自从第一代机器语言诞生以来，软件系统经历了机器语言、汇编语言、高级语言的发展，形成了针对不同应用场景的信息管理系统。时至今日，信息管理系统对企业日常经营维护、决策指导等方面起到的作用越发重要。但任何一个管理系统并不能满足所有企业的日常数据管理需求，这时候需要根据不同行业企业需求，进行模板式开发，针对特定类型企业进行调研、研发、维护管理信息系统。本文将从具体企业管理信息系统的搭建，运营，维护方面浅谈系统如何实现企业信息管理及运用的。
1 、 MIS 的研发过程
任何一家企业并不是一开始就有管理信息系统的，往往最初是通过非系统方式，如记事本、 excel 、表单等记录日常经营信息和数据。但随着企业业务不断扩大，这种方法的弊端开始提现出来：
l 数据记录麻烦，再跟其他人员沟通过程中，容易导致数据传递错误、数据遗失问题；
l 数据查找麻烦，在一定量规模数据的前提下，要查找具体数据，需要花费相当人力物力成本；
l 数据更改麻烦，企业经管过程中，业务往往是以链式形式进行的，前期数据错误，将导致后面整条链数据错误，这时候需要修改，要将链条中涉及到的每条数据都进行修改；
l 数据没有实时性，往往一个数据更改后，其他数据需要再次计算后才能得出最终结果，对于企业主来说，数据的实时性，对企业经营决策至关重要。
企业业务达到一定范围后，简单统计计算模式必然导致管理效率降低，此时需要考虑研发自身管理信息系统。系统研发需要经过需求调研、原型流程图设计、编写软件开发文档、软件研发、测试、部署、维护阶段。我们以销售型企业中销售部门对客户信息管理的系统（即 CRM 客户关系管理系统）为例，逐步对系统研发每个步骤进行介绍。
1.1 、需求调研
软件的研发是基于需求之上的，需求调研至关重要，它决定了一个软件的方向性问题，如是做数据管理型软件，还是电商交易型软件，还是视频娱乐型软件。对需求调研的越详细彻底，后面软件研发出的效果与预期偏差越小。需求调研往往从做什么和怎么做两方面着手，以销售型企业为例：
l 做什么：企业的痛点，需要解决的问题是什么。销售型企业中，需要解决的是业务员工作量考核、客户信息管理跟踪、数据实时统计、员工信息定时反馈等；
l 怎么做：要确定实现方式和实现流程，如采取 B/S 、 C/S 还是移动端方式，然后实现流程是怎么样。销售型企业中，往往有组长管理若干业务员，业务员需要跟进客户信息，并定时反馈工作汇报，财务人员负责查看财务情况，系统管理员拥有最高权限，允许分配账号等。
1.2 、原型流程图设计
需求调研完成之后，项目经理需要根据需求调研结果，进行原型流程图设计。原型流程图相当于是软件草稿，将需要开发的软件用专门的设计工具进行设计，并跟未来软件使用者进行讨论修改，最终确定实现流程方案。一般原型流程图设计工具有 Pencil 、 UXPin 、 Axure RP 、墨刀等。
1.3 、编写软件开发文档
原型流程图设计并确认后，将进入软件开发文档编写阶段，该阶段需要项目经理将软件需求进行模块化，并形成详细的需求文档，给于软件使用者确认，同时，软件开发文档将成为开发人员进行开发的重要依据。以销售型企业需求为例，可以将系统分为系统设置、客户管理、审核管理、报告、账号管理、财务管理等几大部分，编写见开发文档，需要在对每个模块进行再次划分，直至最小功能模块。软件开发文档关键部分为：各模块具体功能实施流程、输入输出参数、对应的原型流程图。软件开发文档完成后，将进入研发流程。
1.4 、软件研发
开发人员根据软件开发文档，选择对应技术，对逻辑功能进行代码语言研发。该阶段需要开发经理反馈开发计划表，并将开发计划精确到每人每天，并严格按照开发计划表执行。
1.5 、测试
软件研发完成后，一般会在本地环境进行测试，确保软件研发效果跟预期一致，并测试是否有功能性 bug ，这个阶段测试经理将测试反馈文档给到开发人员进行修改，修改完成后对项目进行正式环境部署。一般测试分为白盒测试及黑盒测试，两者分别如下：
l 白盒测试：也称功能代码测试，指开发人员对具体某个模块代码，逐条进行检查，在代码层面查找是否存在漏洞问题；
l 黑盒测试：也称功能测试，指测试人员在不管代码的基础上，将系统想象成一个黑盒，对系逻辑统功能进行测试。
1.6 、部署
软件测试通过后，需要开发人员将软件部署到正式运行服务器上，一般采用正式服务器默认没有代码运行环境，需要开发人员登录服务器进行安装部署。为了安全运营起见，正式运营的服务器系统一般选择 Linux 系统，而不选择 Windows 系统， Linux 系统环境部署需要通过命令行界面进行。
1.7 、维护阶段
项目进入到维护阶段，不再需要整个研发团队人员参与了，根据项目大小，小型项目只需要 1-2 个开发人员，大型项目只需要 4-6 个开发人员进行维护。维护一般分为系统维护和服务器维护两部分，两者分别如下：
l 系统维护：在系统测试阶段，由于系统过于复杂，不能查找出细微 bug ，或者某个 bug 要在特定条件下才能触发，要在运营过程中才能发现，这时候需要维护人员针对系统出现的 bug ，进行检查修改；
l 服务器维护：代码本身运行正常，但服务器出现问题，导致系统运营出现问题，如服务器带宽过低、内存空间不足、内核配置过低等，这时候需要维护人员对服务器进行设置调整。
2 、 MIS 如何管理企业信息数据
管理信息系统搭建完成后，企业业务运营流程信息将依靠管理信息系统。由于在系统研发之前，业务已经在运营，并且产生数据，这时候需要将线下的数据作为数据源，迁移到线上系统中，迁移方法有两种，一种为系统手工录入，一种为 excel 表格导入，系统手工录入针对数据量不多的情况，用户对数据逐条录入，准确率高， excel 表格导入，需要将数据源整理成 excel 表，开发人员通过编写脚本形式，直接导入数据库，这种工作量高，针对于数据量大的情况，一般而言，数据量大的数据源导入，会出现一定错误率。
MIS 如何管理企业信息数据，需要针对具体业务模块进行说明，我们以上述销售型企业为例，从客户信息、业务员管理、财务统计、审核流程、提交报告这几个模块进行说明：
2.1 客户信息管理
业务员将客户信息直接在系统上登记，允许修改，并要求定期反馈客户跟进状况。一方面便于业务员直接管理自己的客户，另一方面，系统可以统计整个公司目前客户情况，也可以统计出业务员的工作量，对业务员绩效考核有重要查看意义。
2.2 业务员管理
组长允许直接管理自己下属业务员信息，设置在职状态，查看业务员工作量情况，工作进度等操作。
2.3 财务统计
客户信息管理中，对客户已经签约的信息，包括签约金额，签约日期等，都录入到系统中，系统允许实时统计出目前公司客户的财务统计情况，避免之前需要耗费人力物力进行计算的情况。
2.4 审核流程
对于需要审核的操作，如客户合同审核等，直接在系统上可以完成，不需要在进行纸质版签字确认。
2.5 提交报告
系统使用人员，允许将每周定期汇报，以文本框编辑形式，直接在系统上进行提交。企业管理人员允许随时查看。
管理信息系统数据都保存在数据库中，用户通过操作程序，对数据进行增删查改操作。
3 、 MIS 数据存储优点
对比传统 excel 或者记事本数据存储， MIS 数据存储有如下优点：
l MIS 数据存储更灵活。 MIS 是通过表结构进行存储数据，数据之间有一定关联性，往往修改一个数据，相关关联数据也会接着改变，不需要原始方法，一个个进行修改。
l MIS 数据不易丢失。 MIS 数据保存在服务器端，只要进行定时备份操作，除非人为操作，数据丢失率是非常低的，即使由于特殊原因导致数据的丢失，也可以通过备份数据进行还原。
l MIS 数据统计方便。只要能确定计算方法， MIS 将能实时统计运营数据，避免人工计算，节省时间。
l MIS 数据便于挖掘规律。当数据量到达一定级别后，数据库存储数据将有很大价值，往往隐藏着用户使用规律，习惯等，通过大数据算法，将数据中的规则挖取出来，能够让企业在营销、管理等方面给于极大帮助。
4 、大数据挖掘在企业中的应用
随着互联网技术革命性发展，各行各业数据呈现爆炸式增长，对于企业而言，运用好自身积累的数据，对企业经营决策方向起着重要作用。企业使用数据挖掘技术获得相关规律，必须满足两个条件： 1 、企业本身已经有一定量级的数据，并且数据还在不断增加； 2 、数据已经以数据库系统形式存储，并且数据之间相互联系。
企业数据挖掘需要从需求出发，明确要达到的目的，再选择数据源，通过特定算法进行建模，得出公式，将公式代入程序中进行使用。数据挖掘主要运用工具包括： SparkMlib ， HDFS ， Kafka ， Django ，主流开发语言有 Java 和 Python 。
以电商企业为例，客户在浏览商品时，需要推荐相关商品，推荐的商品尽量能促使客户下单，其具体实施步骤为：
l 通过 java script 采集每个用户的商品浏览轨迹（ url ）并通过 Ajax 发送到后台，用 Nginx 来做日志接收，每天定时将日志上传到分布式文件系统 HDFS 保存。
l 用正则提取出用户浏览商品的数据（从商品页面 url 得知商品型号），通过 Spark
MLib 对用户历史商品浏览信息进行数据建模（采用 LDA 算法），定期生成一个数据预测模型。
l LDA 模型聚类出 N 个群体，在新用户访问商品数达到一定量是即可通过模型对该用户归位某个类别，并推荐出该群体对应的相关商品。此外，实时处理运用 Spark Streaming+Kafka 可作为实时推荐。
l 用 Django 包装成商品推荐的接口（通过浏览轨迹请求，返回推荐结果），在 web 上提供前端调用。
5 、总结
管理信息系统在企业中作用越来越重要，管理和运用数据，并能通过深层次挖掘数据，将越来越成为企业核心竞争力。我们在学习过程中，不仅仅要知道原理，还需要了解其实现过程，并结合自身所处的行业，得到一定启发。学习管理信息系统课程，并非要求我们掌握代码编写能力，而是站在更高的角度去思考企业的发展决策，技术只是工具，利用好工具为企业创造最大价值。
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煤炭行业中的科学精神与人文精神关系探析
煤炭行业中的科学精神与人文精神关系探析
徐飞亚
（河南理工大学 能源科学与工程学院，河南
焦作 454000 ）
摘要：科学精神与人文精神的关系，是社会现代化进程中的重要问题。它们是人类在探析对象和发现自己的活动中形成的两种观念、方法与知识体系。根据新形势发展的需要，以科学发展为理念、人文关怀为核心来指导煤炭的开发使用越来越受到重视。煤炭行业的构建也要体现时代的特征 : 科学精神与人文精神的统一和融合。
关 键
词：科学精神 人文精神 煤炭行业 统一和融合
Analysis of the relationship between
Scientific Spirit and Humanistic Spirit of the Coal Industry
XUFei-ya
（ Energy
Science and Engineering of Henan Polytechnic University ， Jiaozuo454000 ， Henan ， China ）
Abstract ： The relation between scientific spirit and humanistic spiritis an
important problem in the process of social modernization.People form thesetwo
kinds of concepts 、 the
methodsand the system of knowledgein the analysis of object and find their own
activities. According to the development need of the new situation,the
scientific development as the development idea, humanistic care is the core to
guide the use of coal has been paid more and more attention.Construction of the
coal industry should also reflect the characteristic of the times:Theunity and
integration of scientific spirit and humanistic spirit.
Keywords:scientific spirit ； humanistic spirit ； coal industry ； unity and integration
0 引言
科学精神是在探索科学真理和对科学本质的认识不断深化的过程中孕育起来的推动科学进步的价值观和心理取向，是科学知识和科学思想教育凝聚的精华与最终作用于人的结果。人文精神是人类对人世探求和处理人世活动的理想价值追求和行为规范的集中表现。企业文化的构建过程与科学精神、人文精神作用在人性特征的过程是一致的。从煤炭行业的角度谈科学精神与人文精神的统一和融合，主要源于煤炭行业文化建设过程中在经营道德、经营管理、经营理念、人才等方面存在一些误区。
1 科学精神与人文精神的辩证统一
科学与人文是不能分割的，二者是人类文明飞升的双翼，是人类文明进步的孪生姐妹。科技进步促进人文精神更健康、更丰富，改变了人们的价值观、思维方式、生活方式和社会生产方式，有利于社会发展过程理性化。人文精神是求善的，是科技进步的推动力和领航员。人文精神不仅为科技创新提供良好的精神氛围和环境，同时也是约束科技团体、科学技术负面影响的重要力量。科技创新需要良好的人文精神作保障。
1.1 科学精神
科学精神包括求实精神、创新精神、怀疑精神、宽容精神等。科学精神的内涵和基本要求是独立思考，严谨规范，求真务实，开拓创新，其中求真是目标，创新是灵魂。 1987 年版的《中国大百科全书 · 哲学卷》将 “ 科学 ” 规定为 “ 以范畴、定理、定律形式反映现实世界多种现象的本质和运动规律的知识体系 ” 。总结科学精神概括地说，科学精神主要包含两方面的内容：一是尊重事实，尊重客观规律；二是大胆探索，追求并坚持真理。在当今煤炭行业，需要的就是懂知识懂技术的技术型人才，也就是需要科学精神，这样才能保障煤炭行业的发展、人的安全、经济的发展。
1.2 人文精神
人文精神是在人文文化实践中，即它的创造、传播、解释、应用过程中所形成的精神特质。人文精神与科学精神的一个重要区别是科学精神寻求客观性和因果性解释，人文精神指向人自身的世界，寻求意义和价值的表达。它是通过创造一个符号世界表达人的情感和价值。在人文文化的实践中形成的人文精神具有以下特点：（ 1 ）求善、求美。如果说科学的目的是求真，那么人文就是求善、求美。科学也求善、求美，但那不是它的直接目的；人文也求真，但那是另一种意义上的真，即真诚和真实感，这种真只是一个中介和手段，它不停留在真的境界，它要求的是真善美的统一。（ 2 ）超越性。人文精神本质上是一种超越的精神。它根源于人类对于真善美生活的价值追求，又超越于实用理性和当下功利，反映了人类本性中形而上追求的一面。在这个意义上，它又是人的一种自由的本真精神，即超越于各种现实的、外在东西的束缚，构筑人类精神和文化自身的世界。（ 3 ）以人为本。人文文化实践的尺度既不是外在的客观世界，也不是异化了的神学教条，而是人自身，人的需要，人的理想。从总体上说，人文精神属于精神文化范畴，它是指蕴含在人文学科中的共同的东西 —— 对人类生存的意义和价值的关怀，是一种以人为对象、以人为主体的思想，它尤其体现在哲学、宗教和艺术中。在煤炭行业中我们注重以人为本。煤炭行业是高危行业，我们在注重科学精神的同时要注重人文精神，力求用科学的价值观方法论引领精细化管理，在精细化管理中体现人性化，实实在在地把以人为本的管理理念贯穿于煤炭企业发展中去，一切以人的利益为前提［ 1 ］。
1.3 科学精神与人文精神的关系
科学精神和人文精神都是科学本身内在的精神。 “ 科学的本质就是精神 ” 。作为精神的科学，反映在其内在的直接目标的研究态度、研究方法及其整个探索过程方面所表现出来的主要是科学精神，而反映在其内在的根本目的性、理论转化为应用技术、社会实践中的应用及其整个转化与应用过程方面所表现出来的主要是人文精神。因此，不论科学精神还是人文精神，都不是科技本身以外人们强加给它或贴上去的东西，而应当是科技本身所蕴含、所固有的内在功能。我们这样说并不是要否定学科之间的相互影响、相互渗透的事实，更不是要否定对自然科学工作者进行马克思主义理论和其他人文社会科学教育的必要性和重要性，而是说这种影响、渗透、教育等不论是作为知识还是作为自然观和方法论，只有真正融化到科学研究、科学认识、科学应用的主体的脑海中、血液里，成为他们的行动指南或行为规范时．才能真正谈得上是名副其实的科学精神和当代的人文精神。我们所说的弘扬科学精神和弘扬人文精神都是指科学本身所具有的这两种精神和这两种功能。这些精神或功能是科学技术以外的其他事物所替代不了的。精神是人独具的、埋藏在心灵深处的东西，只有当它与一定的事物发生联系时才能表现出来［ 2 ］。科学精神是人文精神的重要组成部分。离开人文精神的科学精神，并不是真正意义上的科学精神。而离开科学精神的人文精神，只是一种残缺的人文精神。我们需要弘扬的是包括科学精神在内的人文精神［ 3 ］。
科学精神和人文精神是人类文明的两大支柱。无论是科学的业绩还是人文的景象，都与文明密切相关。文明世界从里到外都富集着科学与人文的成就，也辐射着两者的能量。在人类文明的一切成果中，我们都能寻到科学精神与人文精神运行的轨迹，人类文明处处贯穿着这两种精神的交织，它们相映生辉，使人所创造的世界多姿多彩。从某种意义上说，正是科学精神与人文精神的相互关系及不同的组合，影响甚至决定着文明的不同表现形式和文明演进的历程［ 4 ］。
科学主义思潮和人文主义思潮虽然就其本质来说是对立的，但又是相互影响的。从中可以得出这样的结论：两者既有合理的地方，又有不合理的地方。具体地说，科学主义思潮强调科学精神，即对实证性、客观性、真理性、功利性、合理性的追求，这是合理的，但是，它强调以科学标准来要求其他一切文化现象，这是不合理的［ 5 ］。而人文主义思潮强调人文精神，即以崇高的价值理想为核心、以人本身的发展为终极目的，这是合理的，但是，它反对科学的 “ 工具理性 ” ，乃至敌视科学，这是不合理的。但是，这两种精神在广义上是不相冲突的。科学精神是一种对未知事物的发现、探索、以及对未知事物进行创造的精神。而人文，却是另一种概念。包括人类群体之间的关系，历史知识的传承，以及人类群体的健康长远发展。这两种精神都是在为了人类的发展的前提下诞生的。他们的关系可以说是互帮互助相辅相成。所以，应该将两者的合理性结合起来。
总之，科学精神和人文精神作为人类认识活动的两种产物，各自具有不同的特点。科学精神以物为尺度，追求真实，推崇理性至上；人文精神以人为中心，追求美好，推崇感性和多样化等等。这些特点使它们主导了人类认识和观察世界的两种基本方法和维度。它们都是认识与观察世界不可或缺的。只有同时具备这两种精神，人们对世界的把握才能更全面，人类的实践活动才能更自觉。
2 从煤炭行业的角度来探析科学精神与人文精神关系
煤炭是中国的主体能源，分别占一次能源生产和消费总量的 77% 和 70% 。 “ 十一五 ” 以来，新型煤炭工业体系建设稳步推进，煤炭工业取得了巨大成就。突出表现在以下几个方面：（ 1 ）煤炭供应能力显著增强。 2009 年，全国煤炭产量达到 29.73 亿吨，接近 30 亿吨，比 2005 年增加了 7.68 亿吨，年均增长 1.92 亿吨。（ 2 ）煤炭产业结构逐步优化。大型煤炭基地建设稳步推进，大型煤炭企业集团快速成长。像神华集团，煤炭年产销量已经达到 4 亿吨，产销量世界排名前两位。同时，淘汰煤炭落后产能也成效显著，煤矿企业兼并重组取得了新的进展。煤炭循环经济体系建设全面推进。煤炭行业循环经济园区迅速发展，资源综合利用渐成规模，煤层气开发利用进展加快。（ 4 ）煤炭科技水平不断提高。煤矿设计理念与时俱进，煤矿装备水平大幅度提升。煤炭液化、煤制天然气、煤制烯烃、煤炭地下气化等示范工程也稳步推进。（ 5 ）煤炭政策法规体系逐步完善。山西省煤炭工业可持续发展政策措施试点全面实施，《煤炭法》修订工作稳步推进，煤炭法规框架体系初步确立。
从以上可以看出，煤炭工业的成绩是巨大的，贡献也是巨大的，但是最大的问题是矿难仍然没有能够有效遏制，使煤炭工业的成就说起来让人感到苍白。矿难原因除了常见的瓦斯爆炸、瓦斯突出、透水、冒顶外，坠井、矿车脱轨，甚至煤堆滑落都成为事故原因最终夺去矿工生命。根据国家安监局数字， 2011 年，全国发生煤矿 1201 起，全年实际死亡人数 1973 人，煤炭百万吨死亡率从 2002 年的 4.97 降到 2011 年的 0.56 。虽然今年前十月这个比率进一步下降到 0.35 ，但是相对于美国的这一数字高出了 10 倍。在中国，煤矿采掘业仍然是一个高风险行业。
目前，国际社会空前关注气候变暖和减排问题，以科学发展为理念、人文关怀为核心来指导煤炭的开发使用也越来越受到重视。
怎样在煤炭工业中真正贯彻科学发展理念，喊口号容易，做起来很难。比如新疆也有大量的煤炭，储量占全国 40% ，新疆也很愿意把煤炭的开发作为发展新疆经济的一个推动力，也规划了很多类似于哈密、伊犁等大型煤矿，但是如何使用、如何运输、如何消化都是大课题。所以，在 “ 十二五 ” 期间，煤炭行业贯彻好科学发展观是一个大课题，需要真正把思想转变到科学发展观上来。要不断加大科技创新力度，提高资源开发和利用效率，大力推进煤矿瓦斯（煤层气）的产业化发展，培育新的经济增长点。
一位知名的企业家，在谈到如何经营企业时，说了一段很有见地的话，他说： “ 企 ” 字上面是个 “ 人 ” ，做企业实际上也是做人、做人的工作。没了 “ 人 ” 字， “ 企 ” 字就变成了 “ 止 ” 字，企业自然也就停止不前了，这句话道出了经营企业的真谛 —— 以人为本。以人为本的管理理念强调的是尊重人、关心人、理解人、信任人，注重创造宽松舒心的工作和生活环境；强调快乐工作、生活的人性化氛围；重视关注人性的张扬和能量的充分释放，激励员工奋发向上，实现自身价值；让发展的成果惠泽员工，让员工充分感受到自己的价值和工作的意义，增强企业发展和社会进步中的使命感和责任感，从而在行动上达成共识。
《现代企业文化》一书中指出： “ 安全零死亡的目标对于煤矿的安全生产是个严峻的考验，对于煤炭行业的安全文化建设意义重大，我们如何确保这一目标的实现？ ” 对于一个亿吨级生产规模的煤炭企业来说，实现安全生产零死亡，这是一个宏伟的目标，也是每个员工及家庭的梦想和渴望。人作为生产力最积极的因素，既是安全工作的受益者，又是安全事故的受害者，搞好安全生产工作，实现这一宏伟目标，必须坚持以人为本，树立全新的人本理念。（ 1 ）树立 “ 以人为本 ” 的安全观，为职工生命安全提供保障。把安全作为最大的政治，安全管理理念发生根本转变；加大安全投入，使安全管理系统更加科学合理。（ 2 ）树立 “ 以人为本 ” 的生活观，为职工的幸福生活提供条件。以人为本的最终落脚点就是提高职工的生活质量和生活水平。一个企业不为职工谋利益就没有根。企业追求的不是虚名，而是让职工充分享受发展和改革的成果。（ 3 ）树立 “ 以人为本 ” 的人才观，为职工实现自我提供舞台。如何最大限度地调动员工的积极性，释放其潜藏的能量，以极大的热情和创造力投入生产和工作中，是安全文化建设的一个重要任务。尊重每一位员工、每一个人，无论他的身份高低，从事的工种不同，都是具有独立人格的人，都有做人的尊严，而且常常把尊严看作是比生命更重要的精神象征。
3 结束语
科学技术本身是一把双刃剑，它既可以造福人类也可以贻害人类。科技究竟给人类带来幸福还是灾难，取决于人自己，关键在于掌握科学的人如何运用它。科学技术这把钥匙，既可以开启天堂之门，也可以开启地狱之门，究竟开启哪扇门，则有赖于人文精神的指导。科学技术只有在人文精神的指导下，才能向着最利于人类美好发展的方向前进。人文精神也离不开科学精神。只有自觉地把科学精神内蕴于宏大的人文精神之中，人文精神才更富于清晰性、准确性，才能更好地指导人类实践。科学精神与人文精神的融通已经是现当代文化发展的主导趋势，作为当代中国的先进文化更应该体现时代特点，体现社会主义特点，实现高科技精神与社会主义新人文精神的高度融通。因此，我们必须大力弘扬高科技精神，实施科教兴国战略，推动科技进步，使之成为全民的共识和自觉行动。与此同时，我们又要清醒地认识到科学技术并不是万能的，它不能解决人类发展进步中的一切问题，尤其是精神领域的问题；我们还必须大力加强社会主义主义精神文明建设，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、 “ 三个代表 ” 重要思想为指导，在全社会塑造和弘扬社会主义新人文精神，并把这两者自觉地结合起来。
从煤炭行业角度来看，科学精神是人文精神的重要组成部分。离开人文精神的科学精神，并不是真正意义上的科学精神。而离开科学精神的人文精神，只是一种残缺的人文精神。所以我们要坚持以人为本的可持续发展观，即要保证企业在相当长的时间内，有连续发展和上升的空间，有不断盈利的能力，还要为职工提供稳定良好的工作和生活环境。我们只有坚持科学的价值观和方法论，才能推进新型能源企业的良好建设，才能实现能源企业的安全发展、绿色发展、和谐发展。
参考文献：
[1] 科技与人文编委会．科技与人文 [M]. 北京：社会科学文献出版社， 2007
[2] 张培林．科学研究的方法 [M]. 北京：科学出版社， 2002
[3] 王立新，郑宽明，王先礼．大学生素质教育概论 [M]. 北京：科学出版社， 2006
[4] 程秀波，杨仁忠，郭利娟等．全球化与生态文明论纲 [M]. 北京：当代中国出版社， 2002
[5] 朱成全．经济学方法论 [M]. 大连：东北财经大学出版社， 2003
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水害监测预警系统在煤矿防治水工作中的应用
水害监测预警系统在煤矿防治水工作中的应用
庞迎春
[ 摘要 ] 本文在详细分析杨庄矿水害因素的基础上，介绍了高精度、自动化、网络化及运行可靠的矿井水害监测预警系统的建立、组成及应用现状，该系统的建立为探测潜在的煤矿水害隐患提供了强有力的分析和预警手段。
关键词：预警系统，多参数动态监测，水害防治
水害是煤矿开采中常见的一种灾害，一旦发生事故，往往具有突发性和极大的危害性，不仅影响生产、造成经济损失，而且易发生重大伤亡事故。煤矿水害是制约我国煤炭行业健康发展的灾害之一，严重威胁煤矿安全生产和矿工生命安全。随着煤炭工业的迅速发展，煤炭资源开采深度及强度不断加大，高产高效的生产管理方式对矿井水害防治安全技术的要求越来越高。
杨庄煤矿是一个水文地质条件极复杂的矿井，充水水源众多，底板灰岩水、老空水、松散层孔隙水和地表水体均威胁矿井安全生产。开采范围内有 6 个正在开采的小煤矿，这些小煤矿均在井田浅部煤层露头处，开采杨庄矿遗留的残余块段。小煤矿水文地质基础工作薄弱，一旦发生突水灾害，将严重威胁杨庄矿财产和生命安全。如果在这个煤矿水害发生之前或初期能够及时发现并采取措施，就能避免水害或减少水害的损失。
1 矿井主要的水患因素及防治措施
1.1 主要的水患因素
矿井可采煤层为 3 、 4 、 5 、 6 煤层，其中 5 、 6 煤为主要可采煤层， 3 、 4 煤为局部可采煤层。根据矿井水文地质条件，结合开采过程中矿井突水情况分析，矿井水害类型复杂，主要水害有：地表水、 5 煤顶底板砂岩裂隙及岩浆岩水， 6 煤顶底板砂岩裂隙水、太原组及奥陶系石灰岩岩溶裂隙水、断层及裂隙带导水、老塘水害及封闭不良钻孔水害、相邻小煤矿采空区水害。其中 6 煤底板灰岩水和 5 煤顶板火成岩水威胁更为突出。
（ 1 ）地表水体
杨庄矿井田河流水系发达 , 有雷河、闸河、老濉河 , 还有东、西和乾隆湖 3 个大的塌陷积水区，积水总量 2180 万 m3 以上。小煤矿开采范围处于塌陷积水区以下，河流边缘，历史最高洪水位 +32.7m ，存在汛期地表水体倒灌的可能。
（ 2 ）新生界松散层水
杨庄矿属于新生界松散层覆盖的全隐伏矿井，松散层孔隙含水层含水丰富，是农业灌溉的主要水源，浅部开采时均留设了防水安全煤岩柱。
（ 3 ） 6 煤底板太灰水
6 煤底板太灰含水层，特别是上段 1~4 使矿井开采的主要含水层（段）由于其富水性较强，因与奥灰含水层有水力联系，水量大，水压高，对矿井安全生产危害较大。
（ 4 ）老塘水
地方煤矿基本上是在开采杨庄矿报废采区的遗留煤柱 , 属老区复采。由于采区封闭时间长，积水情况不清，一旦接近或揭穿积水区，将发生透水事故。
1.2 水害防治措施
针对杨庄煤矿的水患特点，结合有关规程规范和以往矿井防治水经验，解决矿区水害隐患的措施的关键是：
（ 1 ）查明充水条件，采取合理有效的水害防治措施。特别是防治和杜绝小煤窑水害。
（ 2 ）建立健全矿井水害监测预警系统，做到对水害事故早发现、早预报、早防治。
2 矿井水害监测预警系统的建立
2.1 水害监测预警系统的提出
我们知道，煤矿水害是煤矿建设开发过程中，不同形式、不同水源的水通过某种途径进入矿坑，并给煤矿建设和生产带来不利影响和灾害的过程和结果。如果在这个过程的初期能够及时发现并采取措施，就能避免水害或减少水害的损失。随着矿井的开采层位越来越深，矿井水文地质条件也变的越来越复杂，时常会发生矿井突水或透水事件，不但给矿工生命安全和国家财产带来严重危害，而且地下水已成为威胁煤矿安全生产的重要因素。因此，对煤矿地下水的实时监测和预警、预报显得尤为重要，对指导矿井生产和矿井水害的防治具有十分重要的意义。
经过调研，杨庄矿与西安科技大学合作设计了水文监测系统的总体方案，提出了建立一个以集团公司为高层、矿务局等二级实体为中层、各生产矿井为基层的多层次分布式水文多参数监测及水害预警系统 , 在整个集团公司建立统一标准的水文数据库系统，实现水文参数的动态监测预警和网络共享。
2.2 水害监测预警系统的原理
监测预警是指通过相关技术及仪器提前发现某一警素的隐患，并把该警情传送至安全管理部门，经相关分析及判断预报不正常状态的时空范围或危害程度，并采取相应防范措施。简单的说，监测预警系统即是基于一定的预警原理，以期完成预警任务而建立的一套完整系统。
矿井工作面水害的形成和产生都有一个发展的变化过程，不同的阶段都有其相对应的先兆。矿井水害监测预警系统是煤矿水害预测预报中的一项重要工作，是一种多信息监测突水条件产生、变化的系统。可以对控制和影响产生突水的关键因素进行实时监控和分析，对水害的发生进行预报和预警，提早启动应急预案，从而避免突发性灾害事故的发生。
根据杨庄矿的开采情况和小煤矿的分布情况，设立合理的水文观测点及观测量，采用先进的传感器技术和数据通讯技术，以企业内部网为平台，建立一个精度高、实时性强、运行可靠、自动化程度高，能够连续长期测量并利用计算机分析、辅助决策的，适用地面及井下各种水文参数（水位、水压水温，管道流量，明渠流量等）的利用局域网进行数据传输的的水文监测系统，及时掌握地下水动态，保障煤矿的安全、正常生产。
2.3 水害监测预警系统的组成
2.3.1 水文监测点的设置
在传统的监测方法中，对于井上、井下的水文观测孔通常是采用人工测量记录的方法掌握水位（水压）的变化情况；对于管道流量、明渠流量的测量也是采用人工携带仪器进行实地测量的方法。这种监测方法不能随时取得监测数据，而且借助人工来实现数据的记录和管理，使得工作量极为巨大，不但容易出现错误造成管理上的混乱，而且采集数据的统计和分析十分繁琐。水害监测预警系统会大大提高工作精度，减少繁杂重复的劳动。
水文监测点设置的原则： ① 能够反映矿井的水文动态（水压、流量、水温）； ② 对有小煤矿透水威胁的部位进行重点监测； ③ 能够监测或计算出全矿井每条巷道的涌水量。根据以上原则在地面上设置 4 个水文长观孔，井下设置 2 个水压水温观测孔， 10 个明渠流量、水温观测点，如图 1 所示。观测点覆盖了正在生产的 3 个水平，随着四水平的开采，可以扩展观测点。
2.3.2 水害监测预警处理系统
水害监测预警系统由硬件系统和软件系统组成。系统的硬件部分研究内容主要有：传感器、遥测分站、传输系统（无线及有线方式）和水文监测主站等；系统的软件部分研究内容主要有：水文数据的实时采集、组织与数据库建立、水文数据分析处理（如对数据进行校正、异常值分析、信息统计查询、图表的浏览打印等）、数据发布以及智能预测预警功能的实现。
1 、硬件系统和软件系统
矿井水害监测预警系统由硬件系统和软件系统组成。系统的硬件部分主要包括传感器、遥测分站、传输系统（无线及有线方式）和水文监测主站等；系统的软件包括水文数据的实时采集、组织与数据库建立、水文数据分析处理、数据发布以及智能预测预警功能的实现。
图 1 井下水文观测点设置示意图
2 、水害监测预警系统体系结构
该系统采用物理三层结构，分别称为数据采集层（各种监测分站），数据处理层（实时监测主站），水文数据库及网络发布层，如图 2 所示。
该系统的三层结构中，可以采用组合的方式构成独立运行的系统模式，能够构建的系统模式如下： ① 基层系统； ② 基层系统 + 中层系统； ③ 基层系统 + 高层系统； ④ 基层系统 + 中层系统 + 高层系统。每种系统模式都可独立运行。采用如此的系统模型使该项目的研究成果可以适应各种组织结构。
图 2 水害监测预警系统网络结构图
3 、基层系统组成拓扑结构
该系统分为矿井井上和井下两部分，采用树状星型网络拓扑结构。井上部分为地面水文长观孔的水位、水温监测，地面水位水温遥测自动记录混合分站采集水位和水温数据，通过 GSM 网络将数据传送到主站微机，进行数据处理。井下部分利用水文监测分站进行数据采集，通过环型以太网将数据传输到地面监测中心站，经过中心站的预处理存入水文数据库中，采用多用户的 SQL-SERVER 数据库管理系统作为系统的开发平台，利用水文数据发布软件，通过局域网或广域网就可对水文数据进行查询、统计、浏览，使相关领导及专业技术人员能够及时掌握水文动态，指导煤矿的安全生产。
2.3.3 水害监测预警系统软件功能及实现
水害监测预警系统软件由实时数据采集处理软件和水文数据网络发布软件两部分组成。实现水文数据的实时采集、组织与数据库建立、水文数据分析处理、数据发布以及智能预测预警。
（ 1 ）实时数据采集处理软件的功能
① 数据的实时采集列表显示； ② 数据的可视化处理，包括曲线、报表分析等； ③ 智能预警功能，采用多参数综合预警、极值预警、趋势预警等。
（ 2 ）水文数据网络发布软件的功能
通过水文数据的网络浏览、水文数据的图形显示及水文数据的图形报表生成，使煤矿水文参数信息在企业局域网内实时发布和共享。
（ 3 ）高级目标
实现集团公司（高层）、煤业公司（中层）、生产矿井（基层）等多层次网络互联，按照分层架构设计系统结构，实现水文监测信息的集团公司内部共享。甚至推广到全省信息共享。
2.4 水害监测预警系统特点
1 、常规监测系统的弊端
随着计算机技术的不断发展及其在实际中的广泛应用，处理矿井水文信息的思路和方法也在不断更新。国内外监测设备与系统，从应用于煤矿安全生产的实际需要来看存在以下问题：
（ 1 ）国外产品针对的是常规的地下水监测，不适应国内煤矿企业防治水的要求；
（ 2 ）国内产品监测参数比较单一，有的只能测水位；
（ 3 ）测量范围有限、精度不高；
（ 4 ）供电方式单一，不能方便的在野外恶劣环境使用；
（ 5 ）实时性差、无法满足煤矿工作人员及时掌握地下水各种参数的变化情况；
（ 6 ）软件分析处理能力弱、无法直观的反映地下水水位变化趋势，不能做到智能预测、预警。
2 、本监测系统的特点
（ 1 ）可监测水位、水压、水温和水流量等有关水文的多个观测参数，改变了传统系统只能对地下水位进行监测的历史。
（ 2 ）采用软件自复位和硬件看门狗技术，系统在无人值守情况下能够自动、可靠地运行；监测数据可通过通讯网络自动传输到控制主机，也可以记录于本地仪器内，本地仪器内存可以保存七千多组数据。
（ 3 ）分站监测数据可采用有线或无线数据收发装置传输到主机系统，这样既适用于地表地下水资源的监测预警，也适用于地下水资源的合理开发和有效利用以及矿井水害防治。
（ 4 ）设计实现了多参数水文动态监测智能预警系统软件，该软件对于采集的水文信息采用多种方法以表格、曲线、报表、图形等方式实现数字的动态显示和可视化输出，并可以进行相应的编辑、打印等操作，方便了用户的直观查询与使用。
（ 5 ）利用动态网页技术实现了水文数据的网络发布，实现了水文数据的实时共享，方便了各相关部门用户的数据查询。
（ 6 ）利用多参数实时数据进行超限分析，实现系统的实时综合超限预警功能；提出了多测点、多参数条件下的极值突水预警方法；利用神经网络技术可根据历史数据预测水位的变化趋势，实现趋势预警，为矿区的水文动态分析提供了有力的控制与分析手段。
（ 7 ）综合应用计算机科学、水文科学、神经网络、电子技术、通讯技术、网络技术和信息处理技术，建立水文信息资源动态管理模型。
3 水害监测预警系统的应用现状
水害监测预警系统 2007 年在我矿投入使用以来，运行稳定可靠，应用情况良好，社会效益明显。
（ 1 ）系统实现了数据采集自动化、数据处理自动化和数据发布的自动化。大大提高了管理水平。
（ 2 ）系统主站及分站，性能优良，安装及使用灵活方便，能适应于矿井的恶劣环境，水位水温传感器、明渠流量传感器、管道流量传感器、水压水温传感器具有较高可靠性和稳定性。
（ 3 ）系统提供的综合超限预警方法、极值预警方法、趋势预警方法实用性强，对矿井安全生产具有重要作用。
（ 4 ）使用该系统能够及时掌握水文动态，提高了我矿水害防治能力，达到对水害事故的早发现、早预报、早防治。节约了大量人力、物力，对保障煤矿的安全、正常生产具有重要的意义。
4 结语
目前国内瓦斯类的安全监测系统应用相当广泛，技术也比较成熟，但针对水文地质工作的水文监测系统，尤其是可以采集多参数水文信息的监测系统，可以应用到煤矿生产的则比较少见。
多参数水文监测系统实现了高精度、自动化、网络化及可靠运行，所提供的实时监测、数据采集、数据传输、数据分析与处理、报表生成及输出、网络浏览等功能，可以准确地实时监控水文动态，确保这些异常得到及时处理。同时借助于该系统能够非常方便地对水文动态中各个参数之间变化的因果关系进行细致的分析和评价，为探测潜在的安全运行隐患提供了强有力的分析手段。
我国当今煤炭生产形势依然严峻，矿井水害事故时有发生，特别是工作面顶底板高压水通过隐伏导水构造突入矿井和废弃矿井积水因防水煤柱被破坏而突入矿井的水害事故造成的损失尤为突出。矿井水害监测预警系统的构建，实现了对突水前兆的实时监控和分析，能够及时预警水害的发生，对我国的煤炭安全生产做出了巨大的贡献。
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xx 县农村信用社银行卡产业发展的问题及建议
xx 县农村信用社银行卡产业发展的问题及建议
银行卡产业作为现代金融业一个重要产业平台，是经济发达、社会文明的重要标志。随着我国银行卡的快速发展，银行卡业务已成为金融业中间业务的重要组成部分，在促进社会消费增长，支持经济发展的同时，也日益成为商业银行参与国内国际市场竞争、实现金融创新的重要手段。银行卡业务以其巨大的市场空间、诱人的利润空间和对分支机构依赖程度低等特性势必使银行卡市场的竞争更加激烈，银行卡产业在面临良好发展机遇的同时，也将面临一系列的问题和挑战。为全面了解永善县银行卡产业发展现状，着力解决银行卡产业发展的瓶颈制约，有效提升银行卡产业竞争力，推动银行卡产业全面、协调、健康发展。现就我县农村信用社银行卡产业发展现状和发展中存在的主要问题及其成因浅谈几点看法。
一、 Xx 县银行卡产业发展现状
xx 县位于乌蒙山脉西北面的金沙江南岸，总面积 xxx 平方千米，海拔 xxx 米，距 xx 市 xxx 公里。距 ** （省会） xxx 公里。全县辖十五个乡（镇）、 xxx 个行政村、 xxx 个村民小组。常年居住汉、回、彝、苗等 xx 个民族。 2011 年末全县总人口 xxxx 人，其中农业人口 xxxx 人，农村实有劳动力 xxx 万人。目前有正在建设中的中国第二大，世界第三大水电站，距离县城三公里。
xx 县农村信用合作联社辖内营业网点 xx 个，遍布城乡。截至 2011 年末，各项存款余额 xxx 亿元，各项贷款余额 xxx 亿元，实现营业收入 xxx 亿元。累计发卡 xxx 张，累计新开卡 xxx 张。安装 ATM 机 xxx 台，发展 POS 特约商户 xxx 户 , 安装 POS 机 xxx 台。我社营业网点点多面广，并随着近年来深化体制改革步伐的加快，不断建立健全内控制度及监督体系，金融电子化迅速发展，资金运行平稳，资产质量逐年提高，为开展银行卡营销工作创造了良好条件。
二、发展银行卡的现状及面临的困难。
xx 县城有工行、建行、农行、邮政储蓄银行和信用社五家金融机构，竞争激烈。从目前 xx 县农村信用社银行卡市场发展的现状看，产业化程度低、用卡率低、受理市场发展缓慢已成为制约银行卡产业发展的瓶颈，亟须引起高度重视。
xx 农村信用社目前发展金碧卡，主要是通过代发工资、农民工外出打工开户，农户小额信用贷款（惠农卡）等方式发出，绝大多数人仅将银行卡作为收发工资和取款的工具。加之刷卡消费宣传力度不够及县级乡镇刷卡受限，一定程度上影响了用卡人的积极性，发卡率不高。同时，也有的网点只是为了完成发卡任务，没有认真挖掘市场潜力，银行卡宣传力度不到位。
三、存在的主要问题。
1 、发卡量不大，用卡率低，持卡消费不积极。 xx 县农村信用社所发出金碧卡近半数以上的持卡人处于被动用卡状态，绝大多数人仅将银行卡作为收发工资和取款的工具，特别是乡镇一级信用社，有的为完成发卡任务，对农户大量发行金碧卡，农户觉得记密码麻烦，不如用存折直观，因此 “ 睡眠卡、半睡眠卡 ” 大量存在。
2 、受理市场发展缓慢，特约商户数量少且发展的商户大多为个体工商户，持卡人用卡消费意识不强。据调查有 80 ％的消费者愿意使用现金消费，一定程度上影响了持卡人的用卡率。
3 、受理环境建设滞后。受经济条件影响 ATM 机数量较少，乡镇镇信用社还没有被覆盖，多数客户的银行卡在外出时才使用。
4 、银行卡功能单一。银行卡多以存取款作为业务重点，结果是银行卡仅仅是作为一张 “ 电子存折 ” 在使用，卡的内涵没有得到真正的发挥，只是一行一卡，一张卡不能处理所有的代理缴费业务，给客户带来诸多不便。
5 、特约商户手续费较高，使商户望而却步。目前商业流通领域已进入微利时代，商户要按交易金额交手续费，安装 POS 积极性不高。一些特约商户虽然安装了 POS 机具，但却将其放在不起眼处，且收银员嫌操作手续麻烦，除顾客要求刷卡外，一般收银员不愿主动提醒顾客刷卡消费，特约商户积极性不高。
6 、银行卡知识宣传不到位。首先是客户对如何正确使用银行卡知道不多，有些持卡人认为银行卡只能到 ATM 机取款，却不知道还可以刷卡消费等等。其次，许多商户不清楚如何申请安装 POS 机具及安装费用，主动申请安装的少。加之县域小，大型点的商户都已安装 POS 机。
7 、银行卡专业人员素质有待提高。银行卡业务自身的特点，客观上决定了银行卡业务人员既要懂传统业务和中间业务，又要掌握高科技知识的复合型人才，目前信用社银行卡专业人员明显不足，尤其是高素质的专业人员，一些业务员甚至不知道银行卡跨行交易收益如何分配。
8 、银行卡犯罪层出不穷，持卡人的用卡安全感有待提高。
四、加快银行卡业务发展的建议。
1 、积极开展银行卡知识宣传。要大力宣传银行卡联网通用的作用，要采取挂图、张贴画、板报、宣传资料等多种形式，加大宣传教育，特别是对社会公众的宣传力度，提高银行卡的社会影响力，在特约商户的受理点要张贴醒目的标志和公开投诉电话，以利于及时处理交易中出现的问题，要积极宣传鼓励刷卡消费的措施，明确并宣传刷卡消费不收费。此外，还要广泛宣传安全用卡知识，提高持卡人对银行卡犯罪的警惕，增强风险防范意识。
2 、建立有效的客户服务机制。明确各部门的职责，及时分析容易发生问题的工作环节，要理顺资金清算、差错处理、争议处理等工作环节，形成一个反馈通畅、服务及时、处理规范的客户服务体制和机制。要提升客户服务中心的整体水平，通过多种接入渠道，满足客户投诉、咨询、建议、自助服务等各项需求。要规范客户服务业务，建立、执行一整套受理客户投诉的管理办法和业务流程。同时，加强对从业人员的业务培训，提高他们的业务素质。
3 、强化内部监督制约。目前信用社银行卡尚处于初级阶段，要切实提高银行卡的风险意识，注意把握银行卡业务建设各环节的风险控制点，把银行卡安全管理和风险防范工作列入重要议事日程，统筹兼顾。要强化内部管理、对各岗位人员的责任和权限进行有效分离，严格规范业务操作规程，建立既相互监督制约又相互配合的机制。加强对基层银行卡的检查和监控，及时堵塞工作漏洞，有效遏制违规操作现象，避免案件发生，减少经济损失，促进我县农村信用社银行卡业务健康有序发展。
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安全家书
安全家书
亲爱的爸爸妈妈：
身体可好？想想真是好久没有给你们写过信了，直到今日公司组织的 “ 安全月 ” 学习活动，看到一封家书这个题目，才发现自己忽略了一些不应该忽略的东西，儿行千里母担忧，我知道你们时刻挂念着我；对不起，我的爸爸妈妈。
进入公司快两年了，我们有一个及其负责的安全组织机构，都有着明确的安全机构及各级负责人，对安全工作尽心尽力，毫不懈怠，造就了我们坚实的思想基础。
今年，各级领导都高度重视职工在这以后一年中的安全保障工作，集团、公司都会召集主要负责人召开专门的安全会议，从生产到生活无一省略，将可能影响安全的因素都考虑到，面面俱到。与此同时项目部有一个 “ 传统的习俗 ” ，就是当一年的工作即将开展时，一份折叠式的《安全目标责任书》便摆在了你面前，在这上面你的注意事项、安全目标和你应该担负的安全责任都一目了然；还有相关出台的安全文件，逐人学习，逐人签字，那些条款已经深深的印在我们的脑海中，潜移默化的规范着我们的工作生活，让我们处处注意安全。
老爸老妈，你们知道么，我们的工作环境决定了我们的工作安全性。每天要坐面包车去基站，车在路上跑，就有安全的隐患，但我们每次出发前都会做细致的检查，而且司机也非常注意安全，不酒驾、不疲劳驾驶。在基站机房里，都是带点设备，我们先非常小心谨慎，安全防护措施都要做足才能工作。遇到雷雨季节，我们也尽量小心，不在铁塔下逗留。
“ 儿行千里母担忧 ” ，以老妈的细心程度，也应该想到不只是只有停机的时候了吧，那就再说说设备正常期间吧。的确，在我们的管理范围内，还有设备的日常维护。我们有自己的设备专责，这么长的时间了，俨然成为了我们生活中的一部分，就如同爸爸手中的资料，妈妈手中的针线，密不可分。你们知道么，春秋的气候还好说，但是面临冬夏两季，或寒或热的气候让我们的设备也苦不堪言， “ 安全度夏，安全度冬 ” 都成为我们的目标，所有的员工都愿意在这个别人不愿付出的季节洒热汗，呼冷气，只为它们运行在良好状态。然而，我热爱自己所从事的行业，喜欢自己的工作，所以不会等着设备问题来找到我们，只会以积极的态度去迎接挑战，每一季进行的设备评级、班组与项目部不定期进行的设备缺陷自查与普查，都我们更加客观与理性地去认识自己这个 “ 家 ” 所存在的问题，从而排除不安全隐患，去整改，去完善，保证设备，也为自己铺垫了良好的基础。
爸爸妈妈，您二老该把心放宽了吧，我在这里很好，有那么多兄弟陪我一起，我们会为天下所有的父母做好一切安全工作，你们也要注意身体，我想你们了 …… 可怜天下父母心！
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