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公务员考试行测题库《常识判断综合》(2020年最新版)试题强化练习(八)
2020-02-20 07:31:21 【

1、单选题  科学发展观的第一要义是_____。
A: 以人为本
B: 发展
C: 统筹兼顾
D: 全面协调可持续
参考答案: B
本题解释:正确答案是B考点科学发展观解析党的十七大报告对科学发展观作了全面系统的阐述:科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。



2、单选题  基层行政组织结构的基本形态是_____。
A: 职能制
B: 直线职能制
C: 直线制
D: 矩阵制
参考答案: C
本题解释:正确答案是C考点行政管理解析直线制:(1)将组织的各种职位按照垂直系统直线排列,各级主管对所辖事务有绝对的指挥控制权。(2)责权明确,指挥统一,行动迅速,信息传递单一。(3)下级依赖性强,自主性差;上级任务重,压力大;易导致权力滥用和决策失败。(4)首长精力、智力、能力出色,组织规模较小;工作简单。基层行政组织机构形态即属于直线制。故正确答案为C。本题相关知识点:职能制:(1)根据业务不同,承担任务的不同,把组织划分为若干部门,在分别对下级部门实施领导。(2)专业性强,可以减少重复工作,有利于发展特长,培养专才,降低管理成本。(3)部门间协调难,易造成各自为政;不利于通才培养;缺乏全局眼光。(4)组织规模较大;工作任务繁杂但任务之间比较清楚。直线职能制:(1)各级部门间既有垂直关系又有水平领导关系。(2)加强水平职能部门的协调领导,克服政出多门;每个下级在只有一个明确的上级领导的基础上,也接受其他部门的指导和监督。(3)垂直领导可能排斥水平领导,部门间关系复杂。(4)地域广大,管理内容繁杂。矩阵制:(1)按照职能划分的纵向系统和按照项目(任务或产品)划分的横向系统结合的组织形式。(2)服务于专项任务,职能分工与专业协作相结合,把常设机构和临时机构相结合,既有稳定性又有灵活性。(3)组织结构过于复杂,隶属关系多,协调困难;专项任务负责人权力有限,开展工作难度大。(4)临时性,综合事务性.直线制:最简单集权式组织结构形式,又称军队式结构。领导关系按垂直系统建立,不设立专门职能机构,自上而下形同直线。



3、单选题  以下说法正确的是_____。
A: 存在主义是十九世纪流行于西方的哲学思潮
B: 玛雅文化以南美洲的秘鲁为中心
C: 世界第二次工业革命的主要标志是蒸汽机的广泛使用
D: 十八世纪欧洲启蒙运动的中心在法国
参考答案: D
本题解释:正确答案是D考点文化常识 解析存在主义又称生存主义,是当代西方哲学主要流派之一,在20世纪初获得发展,二战后约1945~1955年成为西方思想界的主流学说,A项错误;玛雅文化主要分布在中美洲一带,包括今天的墨西哥东南、尤卡坦半岛、伯利兹、危地马拉、洪都拉斯等地区,B项错误;第一次工业革命的主要标志是蒸汽机的广泛使用,第二次工业革命的主要标志是电的广泛应用,C项错误;18世纪法国启蒙思想家将启蒙运动推向高潮,先进的科学理论、深厚的文化底蕴,给法国启蒙思想提供了得天独厚的发展条件,从而使法国成为欧洲思想最活跃、创作力最丰富的地方,故十八世纪欧洲启蒙运动的中心是在法国,D项正确。综上,故正确答案为D。



4、单选题  在我国古代,和谐是一种理想的境界。_____所言的“和为贵”,就蕴含着对和谐境界的追求。
A: 老子
B: 墨子
C: 孔子
D: 孟子
参考答案: C
本题解释:正确答案是C考点文学常识解析“和为贵”出自《论语》,原文是:“礼之用,和为贵。先王之道,斯为美。小大由之,有所不行。知和而和,不以礼节之,亦不可行也。”孔子既强调礼的运用以和为贵,又指出不能为和而和,要以礼节制之,可见孔子提倡的和并不是无原则的调和,这是有其合理性的。故本题选C。



5、单选题  下列对公务员的处分的说法中,不准确的一项是:_____
A: 处分种类包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种
B: 处分决定应当以书面的形式通知公务员本人
C: 受处分期间,公务员不得晋升职务和级别,不得晋升工资档次
D: 警告的受处分期间为六个月
参考答案: C
本题解释:正确答案是C考点公务员法解析《公务员法》第五十八条规定:“公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。”C项的说法不准确。本题相关知识点:公务员受到的处分不同,受处分的期间也不同,具体如下:“警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月”。受撤职处分的,按照规定降低级别。解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是,解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务。



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