单选题  美国柯达公司在制造感光材料时，需要有人在暗室工作。但视力正常的人一进人暗室，犹如司机驾驶着失控的车辆一样不知所措。针对这种情况，有一位经理突发奇想，建议说：“盲人习惯于黑暗中生活，如果让盲人来干这种工作，定能提高工作效率。”于是柯达公司决策层下令：将暗室的工作人员全部换成盲人。在暗室里工作，盲人远胜过常人，提高了劳动效率。柯达公司巧用肓人这一行动，不仅给公司增 加了利润，这件事也为公司树立起良好的形象。很多高素质的大学生、研究生和专业人才，都争先恐后地到柯达公司效力。 这段文字意在说明_____。
A: 柯达公司善于用人，将短处变为长处
B: 柯达公司经营有方，一石二鸟
C: 柯达公司如何塑造企业形象
D: 盲人有时远胜于常人

单选题  美国柯达公司在制造感光材料时，需要有人在暗室工作。但视力正常的人一进人暗室，犹如司机驾驶着失控的车辆一样不知所措。针对这种情况，有一位经理突发奇想，建议说：“盲人习惯于黑暗中生活，如果让盲人来干这种工作，定能提高工作效率。”于是柯达公司决策层下令：将暗室的工作人员全部换成盲人。在暗室里工作，盲人远胜过常人，提高了劳动效率。柯达公司巧用肓人这一行动，不仅给公司增加了利润，这件事也为公司树立起良好的形象。很多高素质的大学生、研究生 和专业人才，都争先恐后地到柯达公司效力。这段文字意在说明_____。
A: 柯达公司善于用人，将短处变为长处
B: 柯达公司经营有方，一石二鸟
C: 柯达公司如何塑造企业形象
D: 盲人有时远胜于常人
参考答案: A
本题解释:正确答案是A考点隐含主旨题解析本题为隐含主旨题。材料讲了柯达公司如何巧用盲人的故事，借用这一故事表现柯达公司善于用人，树立良好形象。盲人本来看不见，但是在暗室中工作却将盲人的短处变成了长处，所以A为正确选项。故事重点并不是公司如何经营或者如何塑造形象，其主体也并非盲人，B、C、D选项偏离材料意思，均不选。故正确答案为A。

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