张芳
1、近日,有媒体对上海、广州、天津、沈阳、杭州、郑州、西安、长沙、兰州、长春十个大城市的公交公司进行走访,发现假币、残币、游戏币、玩具币,都成为公交投币箱内的“常客”。对于公交一元假币的现象,你怎么看?
【试题类别】综合分析之社会现象
【考察要素】考查考生的综合分析能力以及社会现象剖析能力
【思路点拨】本题是很常见的社会现象类问题,考生在答题的过程中既要分析投币的问题,更要透过现象看本质,分析出诚信的问题。
【参考解析】
对于公交车来说,从当初的乘务员售票到当前的无人售票,应该说这是一个质的飞跃,从严格监督到自觉者体现出的是对乘客的另一种尊重,因为我们的社会越来越文明了。然而,现在我们很多人都坐过公交车,在投币的过程中由于人比较多所以司机有时候很难看清乘客投币的情况,于是假币、残币、游戏币、玩具币等就成了投币箱内的“常客”。表面上看似只是一元钱,事实上这是一个社会文明进步的缩影,更是诚信的体现。而当前出现的却是与我们的文明背道而驰的不诚信。究其原因,很多时候法不责众,而且一元钱本身也不是什么大问题,再加上公交车往往人多难以监督,所以便造成了题目中所说的情况。
我们不能让小小的一元钱吞噬了我们民族引以为傲的诚信。针对以上问题需要多措并举来解决:
第一,公交公司完全可以对我们的投币箱进行技术改良,及时的投币情况进行监督。同时也可以配备专人对于公交车投币情况进行随机检查,发现一起要严肃的教育批评,以警示他人;
第二,我们的媒体可以加强对于诚信等传统美德的宣传,让我们民众意识到传承诚信的重要新。
第三,政府要与社会来源:91考试网 www.91exAm.org以及家庭等联动,打造诚信体系。诚信教育从娃娃抓起,全社会要引导我们的家庭树立诚信意识,父母为子女做好榜样。
综合以上,对于我们每个人而言,与其抱怨诚信缺失,不如从现在开始,从自我做起,坚守诚信。小到个人大到国家“不信不立不诚不行”,人不信不立,政府无信不威,社会无信不稳,国无信不昌,想要一个怎样的社会,期盼一个怎样的国家,我们的行动就是最好的回答。
2、一匹马走得慢,其他的马走得快,于是主人把慢马的东西分给了快马,结果很多快马效仿慢马,导致整个进程都慢了。你怎么看待这种现象?
【试题类别】综合分析之寓言故事
【考察要素】考查考生的联想以及综合分析能力
【思路点拨】这是一道综合分析题里的故事寓言类,题目中的关键词是“快马”“慢马”以及“效仿”等,考生可以分别阐述一下这三个关键词的代表性意义,在论述的过程中考生必须要结合自身经历或者社会上存在的问题。
【参考解析】
对于题目中所提到的这种情况来说,在马群众一个慢马会对于其他的马产生负面影响,慢马所驮的东西就相当于它自己该做的工作,转移到快马身上反而会另结果更加糟糕。这个故事给我的启示有:
第一,站在整个团队的角度,不能有短板,一个团队中慢马会影响到其他成员,甚至是整个团队的成果。对于慢马来说,它本身已经拖了团队的后腿,即使是转移其压力也无济于事。这就启示我们在以后开展工作过程中要注重团队合作,团队中不能有太弱的成员。往深层次联想还可以联系到我们整个公务员队伍,不能让一些“慵懒散”的慢马影响了整个公务员队伍。
第二,站在快马的角度来说,快马接受了慢马的任务,效仿慢马,反而也变慢了,说明其受到他人影响太大了。很多时候我们要相信自己的实力,不要受其他人的影响,不能因为其他人做的不好自己就受到影响。尤其是对于年轻人来说更是如此,在工作过程中很多时候容易受到外界的影响。对于此年轻人一定要相信自己,尤其在基层工作过程中更要坚定自己的信念。
第三,这个主人的做法还能让我想到在工作过程中领导要合理分配任务,并且需要一定的激励机制。无论是快马也好,还是慢马也罢,很多时候我们要给予其足够的激励,让快马不变慢,让慢马变快。
综上,对于我们每个人以及整个公务员队伍来说都不能有短板,每个人都应该努力让自己做的更优秀,在良好的激励机制的促进下将工作做的更好。
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山东人事考试信息网(91exam.org/)快讯:据了解,山东省公务员考试时间为8月14日-17日。山东91考试网为方便考生面试备考,及时掌握最新的面试信息与面试资料,将会每天为考生更新当日山东省公务员面试真题,并在每日19:00-20:30在YY86087790进行直播解析。下面小编就将8月14日的山东公务员面试真题(考生回忆版)及解析的汇总与大家分享一下,内容如下:
3、你现在是单位中层,但上升空间不大了,现在有来源:91考试 网个符合你的专业和兴趣的新岗位,但是你要从基层干起,你会选择哪一个?请说明理由。
【试题类别】人际沟通与自我认知
【考察要素】考查考生的人际沟通以及对于与职位的认知
【思路点拨】对于本题来说,现在有两种选择,考生在答题的过程中要灵活的描述对于当前工作状况的认知,理性的对比分析两个岗位,关键是要理性的对待工作和自己未来的发展。
【参考解析】
每上一个台阶都能看到更优秀的自己,非常感谢在适当的时机有个新岗位的出现。面对我目前的状况来说:
第一,我会认真分析自己目前所从事的岗位和新的岗位,比如工作具体内容等,同时我也会积极的听取领导或者老同事对我目前工作的一些评价,以更理性的去做出选择。
第二,如果虽然适合我的专业和兴趣,但对我个人能力提升不如现在的话,我会慎重考虑,毕竟是否适合自己不是自己一个人说的算,作为单位的中层我需要综合考虑单位目前的用人状况,不能单纯因为我一个人而影响后续的工作。如果新岗位更能锻炼人,也就是说能更好的发挥我的能力,我会积极的去争取,争取在一个新的平台上让自己迸发出新的活力。每个人都要时刻有初学者的心态,不怕重启一行。当然前提是我会和现在的单位沟通好,征得领导同意,把手上工作完成好,做好交接。
第三,无论如何,对于自己岗位和新岗位的对比都会让自己对于工作有新的认识, 对于我们年轻人来说,我觉得兴趣专业前途固然重要,但最重要的是这个岗位能锻炼我们,提升自己的能力。只要不断提升自己,最终都会取得成功。我们要学习蓄电池的精神,让自己不断积蓄力量,为自己“充电”的过程,就是一个自我学习和提高的过程和“释放能量”的过程。
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