设为首页    加入收藏

教师招聘考试省级导航

全国 A安徽 B北京 C重庆 F福建 G广东 广西 甘肃 贵州 H河南 河北 湖南 湖北 黑龙江 海南 J江苏 江西 吉林 L辽宁 N内蒙古 宁夏 Q青海 S山东 山西 陕西 四川 上海 T天津
X新疆 西藏 Y云南 Z浙江 更详细省市县级导航 教师招聘考试提分秘籍 教师招聘考试通关题库 语文 数学 英语 音乐 体育 美术 计算机 心理 科学 历史 地理 政治 物理 化学 生物 公共

教师招聘考试必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

教育学: 教育与教育学 教育与社会的发展 教育与人的发展 教育目的 学校教育制度 学生与教育 课程 教学 德育 班级管理 班主任与班级管理 教育评价 课外活动 心理学: 心理学概述 感觉和知觉 注意 记忆 表象与想象 言语与思维 情绪、情感与意志 需要、动机、兴趣 能力 人格 社会心理与行为 教育心理学: 教育心理学概述 学生的心理发展与教育 学习的基本理论 学习动机 学习的迁移 知识的学习 技能的形成 学习策略 态度与品德的形成 问题解决与创造性 学习心理 教学心理 学生心理健康与教育 教师职业心理 教育法律法规: 中长期教育改革 教育法 义务教育法 教师法 未成年人保护法 教师资格条例 其他: 教师职业道德 教学技能与理论实践 新课程改革 教师的科学素养 教师的历史与传统文化素养 教师的文学素养 教师的艺术鉴赏素养 教学基本能力 教学评价与反思 教学实施 教育公共基础知识 教育活动的组织与实施 教育基础 教育理论 教育综合基础知识 生活指导 学生指导 职业理念 幼儿园: 学前儿童发 展 学前教育原理 游戏活动与指导 幼儿园保教知识与能力 幼儿园环境创设 幼儿园教育理论综合 幼儿园综合素质 小学: 小学教育教学知识与能力 小学教育理论综合 小学综合素质 中学: 中学教育理论综合

2018年05月2018陕西工商职业学院选聘6名二级学院副院长公告
2018-05-24 21:12:44 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
微信搜索关注"91考试网"公众号,领30元,获取事业编、公务员、教师等考试资料40G

陕西工商职业学院是陕西省人民政府主办、教育部备案的公办全日制普通高等职业学院。学校主校区地处西安市长安区大学城,总占地面积698亩,固定资产总值8亿余元。学校现有在校生15000余人,专任教师600余人,其中硕博士学历教师占专任教师总数的59%,高级职称教师占41%。学校立足“高起点、高标准、高水平”的办学定位,以现代服务业类专业为主,现有13个二级学院,开设39个专业,其中,国家级骨干专业4个,省级一流专业2个,中央财政支持重点建设专业2个,国家级实训基地2个,中央财政支持重点建设实训基地1个。

2017年以来,学校主动适应国家和地方经济社会发展需要,稳步推进一流专业建设和办学国际化进程。为不断拓展对外交流合作渠道,瞄准国际水平,提升办学实力,增强学校服务社会发展能力,拟面向社会公开选聘部分二级学院副院长。要求见附件:

一、选聘职位

学校会计学院、财务管理学院、金融与保险学院、工程与建筑学院、公共管理学院、信息与智能技术学院、文化与传媒学院等7个二级学院同时需要部分学科和专业建设优秀人才,欢迎相关专业人才积极申报,学校将择优选聘。

二、资格与条件

1.具有良好的个人品质、敬业精神、创新意识和团队精神,遵守高等学校教师职业道德规范,治学严谨,学风正派;

2.硕士研究生以上学历学位,副高以上专业技术职务,年龄一般在45周岁以下,博士、正高职称优先考虑,特别优秀的可适当放宽年龄要求;

3.具有两年以上行业工作经历和相关行业资格证书;

4.应聘中德汽车科技学院、中德机电工程学院人员,要有两年以上德国学习或工作经历,且精通德语或英语;应聘中瑞酒店管理学院人员,要有两年以上瑞士学习或国外酒店工作经历,且精通英语;

5.熟悉高等教育规律,思路开阔,具有丰富的管理经验和较强的组织协调能力,对学院发展具有创新性和战略性构想;

6.具有较高的教学水平和学术造诣,有带领本学科赶超国内国际先进水平的能力;

7.身体健康。

三、报名和选聘程序

1.报名时间:即日起至2018年6月5日。

2.报名方式:请应聘人员在我校官网下载报名登记表,填写信息,根据要求提供相关资料,同时将个人完整简历(含相关证明材料)发送至邮箱:sddzzb@sina.com,邮件主题请注明:姓名+应聘岗位+专业。

3.资格审查:应聘人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名,并对提交材料的真实性负责。学校对应聘人员的学科方向、学术水平进行初步审查,确定应聘人员来校面试。

4.面试考核:学校成立校内外专家组,对应聘者的学习经历、学术水平、科研成果、语言表达等方面进行综合评定。

5.组织考察:学校组建考察组,对拟选聘对象的德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察。

四、聘用方式及待遇

(一)正式调入

1.执行国家现行工资制度规定,享受校内绩效工资。

2.学校发文任用,执行学校处级干部管理办法。

3.正高职称人员、紧缺专业博士研究生的安家费、住房补贴、学科建设及科研启动费等,采取“一人一议”的政策,由双方协商。

(二)合同制聘用

1.签订聘任合同书,聘期3年,聘用期各方面表现优秀者,学校可根据干部和人才队伍建设情况续签合同。

2.工资待遇实行年薪制。博士、正高职称税前年薪一般在25至35万元之间,副高职称税前年薪一般在15至25万元之间,年薪由基本年薪(60%)和绩效年薪(40%)两部分组成。基本年薪由学校按月进行实发,绩效年薪由学校对照岗位目标任务完成情况年底一次性核发。

3.聘用到相关学院副院长岗位,参照学校处级干部考核管理办法。

(三)学科领军人才、产业人才及其他高端人才,其聘用方式、待遇等面议。

(四)因不具有中国国籍或其他原因无法落实相关待遇的,采用柔性聘用,待遇面议。

五、联系方式

联系地址:陕西省西安市长安区郭杜北街41号陕西工商职业学院党委组织部(邮政编码:710119)

联系电话:029-81896161 85914469

联 系 人:刘老师(13609260099)

E-mail:sddzzb@sina.com

学校主页:http://www.snbcedu.cn

原标题:陕西工商职业学院 2018年公开选聘6名二级学院副院长

点击下载>>>

陕西工商职业学院选聘二级学院副院长要求.docx

陕西工商职业学院

2018年5月15日


Life without a friend is death without a witness. 没有朋友的生活等于孤独一人死去.
Wisdom is more to be envied than riches. 知识比财富更令人羡慕.
】【打印繁体】 【关闭】 【返回顶部
下一篇2018年05月2018江西宁都技工学校..

网站客服QQ: 960335752 - 14613519 - 791315772