桂平市2014年

农村义务教育阶段学校教师

特设岗位计划教师招聘工作方案

根据自治区教育厅、财政厅、人社厅、编委办《关于做好2014年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》（桂教特岗〔2014〕1号）精神,为做好我市今年“特岗计划”教师招聘工作,特制定本方案。

一、组织领导

桂平市人民政府成立“桂平市农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在桂平市教育局，联系电话：0775-3388037。

二、招聘指标

经自治区教育厅、财政厅、人社厅、编委办批准，今年我市“特岗计划”教师招聘指标共500名，其中初中240名、小学260名。详情见下表：

三、招聘对象

招聘对象为2014年报聘桂平市“特岗计划”教师并通过自治区资格审查后公布的应聘人员。根据桂教特岗〔2014〕1号文件规定，已招聘为特岗教师的，在三年聘期内不列入招聘范围。

四、招聘原则

 1．招聘工作必须按照“公开、公平、自愿、择优”的原则进行，严格执行有关政策规定，接受监督机构和社会各界的监督，对违反规定的单位和个人，一经查实，将按规定严肃处理。

2．具备资格，好中择优。

3．按报聘岗位从高分到低分录用。

4．报聘初中各科目和小学除语文、数学科目外的所有科目必须专业对口或相近；应届师范教育类专科毕业生只能报考小学岗位和初中音乐、美术、地理学科。

5．应聘人员必须服从安排，否则取消聘用资格。

五、招聘程序

招聘工作由资格审查、笔试、体检、确定拟聘人员名单、集中培训、签订聘用合同等程序组成。

（一）资格审查

1.成立桂平市特岗教师资格审查工作领导小组，市资格审查工作领导小组由市政府办、教育局、财政局、人力资源与社会保障局、编委办、纪检监察等部门人员组成。

2.资格审查的主要内容

①已在网上报聘我市并通过自治区招聘组织部门资格审查的人员，应聘者必须本人持“网上注册报名”成功后打印出的《特岗教师报名表》、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、所在学校盖有公章的《毕业生双向选择就业推荐表》（应届毕业生）、所在学校开具属于师范类的证明（应届师范教育类专科毕业生无教师资格证者）、大学生志愿服务西部计划志愿服务证（参加过“大学生志愿服务西部计划”并有从教经历的志愿者）及其它相关材料和本人近期1寸彩色免冠照片1张（背面用铅笔标注姓名及报考岗位）按时参加资格审查。所提供验证的材料均为原件，同时提交A4纸复印件各一份（按以上顺序装订成册，在每张复印件右上角签上本人姓名）。