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教师招聘考试必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2019年07月江西省丰城市选调100名本籍在外优秀教师公告
2019-07-16 00:46:55 【
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公告发布时间:2019-07-15 截止日期:2019年7月22日
  • 所属省份:江西 工作地点:丰城市 栏目分类:江西中小学 招聘人数:100名

    为实施“归巢工程”,完善教师补充机制,经市人事调配工作领导小组研究同意,现面向市外公开选调一批丰城籍在外在编在岗优秀教师,特公告如下:

    一、选调数量

    计划选调高中、初中、小学教师100名。具体为:

    (一)高中教师10名。其中:丰城中学2名、丰城九中2名、丰城二中2名、丰城三中4名。

    (二)城区初中教师15名。其中:孺子学校5名、剑声中学5名、丰城一中2名、丰城十中3名。

    (三)农村初中教师10名。其中:拖船初中2名、梅林初中2名、荣塘初中2名、铁路初中2名、白土初中2名。

    (四)城区小学教师20名。其中:实验小学3名、二小3名、四小2名、子龙小学3名、剑声小学3名、十七小3名、十八小3名。

    (五)农村小学教师45名。淘沙小学4名、杜市小学3名、秀市小学5名、拖船小学3名、袁渡小学3名、段潭小学3名、蕉坑小学3名、丽村小学3名、董家小学3名、梅林小学3名、隍城小学4名、泉港小学3名、曲江小学5名。

    二、选调对象及条件

    (一)本人为丰城籍(含配偶为丰城籍或在丰城行政事业单位工作的,或本人父母、子女在丰城工作生活的)、通过正规渠道进入教师队伍的在编在岗且任教满三年教师。

    (二)高中教师具有全日制本科及以上学历,初中教师具有全日制大专及以上学历,小学教师具有全日制中师及以上学历。

    (三)具有相对应任教层次及以上教师资格证。

    (四)年龄40周岁以下(以当年提交申请报告时的年龄为准)。中小学高级教师、特级教师及县级及以上骨干教师和学科带头人年龄放宽至45周岁以下。

    (五)为人师表,遵纪守法。近三年中,无违法违纪记录、年度考核和师德考核为合格及以上等次。

    (六)身体健康,能胜任教学工作。

    对符合资格条件的中小学高级教师、省级特级教师和设区市及以上级教学类获奖者、优秀教育工作者、模范教师、优秀教师、优秀班主任、骨干教师、学科带头人开辟绿色通道,通过资格审查后报经市人事调配工作领导小组审批后直接引入。

    三、选调程序

    (一)发布公告。2019年7月12日,在丰城市政府网公布《丰城市2019年选调本籍在外优秀教师公告》。

    (二)报名及资格审查。采取现场报名方式,由申请人提交参加选调报名申请,每人限报一个与本人现任学段学科一致的岗位。报名时间:2019年7月21、22日8:30至17:30(工作时间),逾期不予报名。报名地点:丰城市新城中心学校。

    报名时须提供以下资料:

    1.丰城籍的证明材料;

    2.任教学校出具的在编在岗、任教学段学科及同意报考证明和近三年无违法违纪记录,年度考核、师德考核等次证明;

    3.当地县级教育部门出具同意选调的证明;

    4.招聘为教师的相关材料;

    5.真实有效的身份证、符合报名条件的毕业证、教师资格证书、专业技术职务资格证书、荣誉证书及获奖通报的原件及复印件。

    6.一份《丰城市2019年选调本籍在外优秀教师报名申请表》(见附件)和一张1寸半身免冠近期彩色同底证件照片。

    在报名的同时,由教体、人社、编办、监察等部门抽调人员组成资格审查组,对报名人员进行资格审查。资格审查贯穿选调工作的全过程。

    (三)组织面试。由市人事调配工作领导小组办公室牵头,制定面试工作实施办法,组织集中面试。符合绿色通道条件的人员不需参加面试,其他通过资格审查的报名人员一律参加面试。面试内容为:新课标基本教学技能。

    实行面试成绩最低控制线以下淘汰制。当同一类岗位符合资格报名人数少于或等于本次应选调人数时,面试成绩高于最低控制线的,列为拟选调人选。当同一类岗位符合资格报名来源:91考试网 91EXAm.org人数多于本次应选调人数时,则实行差额面试,对于面试成绩高于最低控制线的,按面试成绩由高分到低分确定;如出现最后一名拟调人员面试成绩相同的情况,则以报名次序确定名次。

    面试时间为:2019年7月26日8:00开始,未按时参加面试的,视为自动放弃。面试地点为:丰城中学标准化试场。

    面试方式:采取分学段说课方式进行。面试人员先随机抽取考题,然后进行30分钟的备课,最后进行8分钟内的说课。面试成绩当场宣布,并由本人签字确认。

    (四)结果公示。面试结束后,在丰城政府网公示面试成绩和拟调人员,公示期5个工作日。

    (五)确定岗位。公示期满无异议后,引入人员的工作岗位安排一律遵循“学段一致、学科对应、区域对等、符合绿色通道条件人员优先”原则。在此原则下,符合绿色通道条件人员按“荣誉级别、获奖层次”计分排序,依次选岗。其他入选人员按面试成绩由高分到低分自主选岗。选岗时间为:2019年8月6日9:00;选岗地点:丰城市新城中心学校。

    (六)办理调动。被选调人员接通知后于8月20日前(含当天)到丰城市人社局、市教育体育局、市编委办办理调动手续。如未如期办理调动手续的,视为自动放弃。空出名额依次递补,递补人员办理调动手续时限截至2019年8月28日。

    本公告未尽事宜由丰城市人事调配工作领导小组办公室负责解释。

    咨询电话:0795-6609210、6608797。

    附件:1.丰城市2019年选调本籍在外优秀教师报名申请

    2.2019年选调本籍在外优秀教师中符合绿色通道人员计分办法

    丰城市人事调配工作领导小组办公室

    2019年7月12日

    附件1丰城市2019年选调本籍在外优秀教师报名申请表.docx

    附件22019年选调本籍在外优秀教师中符合绿色通道人员计分方法.docx

    来源:

    http://www.jxfc.gov.cn/xwdt/20190712/001001_1915c745-a7d3-4da2-b2ec-20f8a9b8d49b.htm

     

     

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