2014年凭祥市“农村义务教育阶段学校教师

特设岗位计划”教师招聘工作实施方案

根据自治区教育厅、财政厅、人力资源和社会保障厅、区编委办《关于做好2014年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》（桂教特岗〔2014〕1号）精神，按照市委、市政府要求，为做好2014年凭祥市“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”（以下简称“特岗计划”）教师招聘工作，制定本方案。

一、招聘计划

2014年凭祥市“特岗计划”岗位分别在农村初中及小学阶段学校设置，计划招聘教师24名，其中初中教师9名，小学教师15名。具体岗位招聘计划详见《2014年凭祥市“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”岗位设置计划》。

二、招聘对象和条件

（一）招聘对象

报考2014年凭祥市特设岗位教师并通过自治区教育厅资格审查后公布的合格人员。

（二）招聘条件

1．高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生。

2．应届师范教育类专科毕业生（只能报考小学岗位和初中音乐、美术、地理学科）。

3．取得相应教师资格，年龄在30岁以下（1984年6月1日后出生）的普通高校全日制往届本科毕业生。

4．已招聘为特岗教师的，在三年聘期内不列入招聘范围。

5．政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校期间表现良好，未受过任何纪律处分。

6．符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。

7．参加过“大学生志愿服务西部计划”且有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。

三、招聘方法、程序及时间安排

（一）报名及资格审查。

本次招聘报名及资格审查采取网络方式进行，应聘对象通过网络提交报名资料、查询资格审查结果。

1．报名时间：6月9日—6月19日。

2．报名网址：全国特岗招聘网（网址：http://tg.ncss.org.cn）。

3．资格审查结束时间：6月23日。

4．报名及资格审查注意事项：

（1）报考人员应对在网上提交信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

（2）报考人员只能选择我市的一个职位进行报名；不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

（3）自治区招聘组织部门在网上进行资格审查并公布审查结果，我市招聘组织部门和报考人员可在查询时间内查询是否通过资格审查。

（二）面试前实行面试前考生验证制度

1．验证制度。2014年7月14日——15日进行验证工作，验证时，要严格按照自治区教育厅、财政厅、人力资源和社会保障厅、区编委办《关于做好2014年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》（桂教特岗〔2014〕1号）公布的报考资格条件进行验证，不能随意变通。要认真核对报考者在报名表上提供的各项信息与提供的证件材料原件是否相符。证件及材料原件必须真实可靠，报考者的证件（如毕业证、身份证等）及材料不全，或不真实的，年龄、学历、专业等与规定的报考资格条件不符的，取消报考者的面试资格。面试工作领导小组办公室要高度重视验证工作，认真组织验证工作，验证落实责任追究制，切实做到零差错。验证必须审查的内容（验证时需提交验下列材料的原件，有关材料按下述顺序上交1份复印件并装订成册，以个人姓名、材料目录为封面）：

（1）身份证。审查是否符合年龄条件等。

（2）学历证。审查是应届毕业生还是往届毕业生等。

（3）学位证。审查是否是全日制普通高校毕业生。

（4）教师资格证。往届毕业生必须具备的条件之一（应届毕业生可暂无）。

（5）英语专业等级证书（报英语岗位人员）。

（6）应届生所在学校盖有公章的《毕业生双向选择就业推荐表》。

（7）工作单位证明或鉴定。审查是否是“大学生志愿服务西部计划”志愿者或是否参加过支教、有无从教经历等。参加过“大学生志愿服务计划”并有从教经历的志愿者或参加过半年以上实习支教的师范毕业生，应提供大学生志愿服务西部计划志愿服务证及其他有效证明材料。

（8）报名表一式二份（现场手填）。

2．验证时间：时间7月14日——15日，上午8：00-12：00，下午3：00-6：00。

3．验证地点：凭祥市教育局二楼人事教育股。

（三）考试。

1．考试时间：7月16日（星期三），上午8：30开始，考生必须于上午7：00前到达凭祥市高级中学。

2．考试地点：凭祥市高级中学。

3．考试方式：考生按所报岗位进行试教，试教时间为20分钟，总分为100分。考试成绩在当天面试结束后当场公布，成绩不合格者（60分以下），不得确定为体检人选。

4．试教参考教材：使用2014年凭祥市春季学期中小学的教材。

5．考生面试顺序的确定。

6．不按时参加考试者视为弃权。

（四）体检。

根据考生所报岗位，按考生的试教成绩，以1:1的比例从高分到低分确定体检人选，体检项目和标准参照《广西壮族自治区认定教师资格人员体检标准及办法（试行）》执行。

1．体检时间：7月17日。

2．体检地点：（待定）。

3．工作人员：由教育局、人社局、纪委抽调人员组成工作组。

4．体检费用由考生自行负担。

（五）确定并上报拟招聘人员名单。

体检合格的考生确定为拟招聘人员，经凭祥市人民政府同意后将拟招聘人员名单于7月25日前报区教育厅。

凭祥市教育局

凭祥市人力资源和社会保障局

2014年6月4日

2014年灌阳县“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”

招聘面试考核方案

根据自治区教育厅《关于做好2014年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》（桂教特岗〔2014〕1号）精神，为做好今年“特岗计划”的教师招聘工作，特制定2014年灌阳县招聘“特岗”教师面试考核工作方案。

一、面试组织领导

（一）成立招聘工作领导机构。成立以县人民政府分管副县长为组长，县人社局、教育局局长为副组长，县纪委、县委组织部、县政府办、县编办、县财政局等相关部门领导为成员的2014年灌阳县“特岗”教师招聘领导小组。领导小组下设办公室，负责日常工作，办公室设在县教育局，办公室主任由人社局、教育局分管领导兼任，办公室成员由县人社局、教育局相关人员组成。

    （二）成立监督、指导小组

县委组织部、县政府办、县监察局、县人社局、编制办等单位领导组成监督、指导小组。

    职责：监督、指导工作小组负责对灌阳县2014年“特岗”教师招聘全过程的监督、指导，使本次招聘做到“公平、公正、公开、择优”。

    二、面试考核

    （一）面试考核的组织及评委的确定

    招聘面试考核工作由县人力资源和社会保障局、县教育局、县编制委员会办公室等单位共同组织。面试评委在县纪委等部门人员的监督下，从县教研室和全县中小学优秀教师评委库中随机抽取人员组成。

（二）面试考核的形式和方法

若报名人数超过岗位计划招聘数的3倍，该科目先进行初试；若报名人数在岗位计划招聘数的3倍内，则直接进行面试考核。

面试考核的形式：模拟试教。

面试考核的方法：1.现场抽签确定试教顺序，各考生按抽签顺序号进场进行试教，试教时间为20分钟，主要考察考生的教学能力、语言表达能力等。

2.评定试教成绩：试教成绩满分为100分（60分以上为合格），计分办法：评委的评分去掉一个最高分，去掉一个最低分后取平均分(保留两位小数)。按从高分到低分确定进入体检考核程序人员，面试成绩需达到60分才能进入体检考核程序。面试成绩在面试结束后当天公布。

3.按面试成绩达到60分（含60分）以上，从高分到低分，根据各科目的名额和各科目专、本科学历的比例，按1：1的比例确定体检人员（面试成绩低于60分不予聘用）。如同一学科组最后一名得分相同，则按照下列办法确定体检人员：1.参加过“大学生志愿服务西部计划”且有从教经历的志愿者优先；2.高学历优先；3.师范类毕业生优先；4.所学专业对口优先，同类专业以在校专业成绩、实习成绩、获奖情况优先确定。

体检人员名单于2014年7月11日在灌阳教育网公示栏^91考试网布。

（三）核验证件及面试考核时间和地点

1.核验证件时间：通过区教育厅资格审查的应聘者必须于2014年7月7日（上午：9:00—12:00；下午：15:00—17:30）到灌阳县教育局七楼会议室报到并交验有关证件，应聘者持身份证、毕业证、教师资格证等材料报到，应届毕业生亦可持学生证、身份证和学校出具的《毕业生就业推荐表》及成绩单等求职材料报到。报到时交有关证件的复印件一份和二张一寸免冠彩色相片（背面写上考生姓名）。如所提供证件与原通过区教育厅资格审查时提供的信息不相符的则取消应聘资格。验证合格的应聘者在7月9日早上6:40前到灌阳县直属机关第一小学统一抽取面试顺序。逾期不参加验证和抽取面试顺序的视为自动放弃应聘资格。

    2.面试时间：2014年7月9日（早上7：30—12:30；下午13:30—18:30）。