根据大洼县高中和大洼县职业技术学校教学实际需要，决定面向社会公开招聘高中和职业技术学校教师。现将有关招聘事项公告如下：

一、 招聘专业及人数(58人)

1、高中招聘人数：46人

招聘学科：语文3人、数学3人、英语6人、物理2人、化学2人、生物2人、政治3人、历史3人、地理2人、体育3人、音乐2人、美术15人。

2、职业技术学校招聘人数：12人

招聘专业：美术 8人、音乐 1人、机械电子工程1人、自动化1人、计算机1人。

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、热爱教育事业，具有良好的政治思想素质、扎实的基础理论知识和专业知识;品行端正，遵纪守法，立志从事教师职业并遵守教师职业道德。

3、身体健康，五官端正，年龄在35周岁以下(1980年5月31日后出生)。同时具备以下条件：

(1)高中专业课教师：报考者需具备全日制本科及以上学历，学士及以上学位，专业对口(具有所报考专业实际工作经验，并取得良好教学成绩的可跨学科报考，但报考人员须具有2年以上该学科教学经验并出具所在单位及主管部门证明);具备高中教师资格。取得硕士研究生及以上学位的，同等条件下优先聘用。

(2)职业技术学校专业课教师：报考者需具备全日制本科(音乐、机械电子工程、自动化、计算机专业为全日制专科)及以上学历，学士及以上学位，专业对口，具备高中或中等职业学校教师资格。同时具备专业技能级别证书的，同等条件下优先聘用。

4、有工作单位的，由所在单位出具同意报考证明(加盖公章);已纳入辽宁省“特岗计划”和我县内教育系统在编在岗人员不得报考;普通高等院校应届毕业生已经取得毕业证书的可报考，否则不得报考。

三、报名

报名时间： 6月21日—— 6月27日。

报名者需通过《盘锦人事人才网》(www.pjrsrc.com)、《大洼教育局网站》(www.dwjyj.30edu.com)、《盘锦大洼人才网》(www.pjdwrc.com)网上下载并认真填写“报名登记表”和“个人基本信息表”，打印一式一份上交，同时用电子邮件发至大洼县教育局人事股邮箱(dwjyjrsg@126.com)。

网上报名后三日内，报名者须向大洼教育局人事股提交本人身份证或户口本、就业报到证、学历(位)证书、教师资格证书、专业技能证书(未要求具备该证书的专业除外)等证件的原件及A4纸复印件，近期一寸免冠照片3张。

考生从报名到笔试、教育教学能力测试(备课、说课)、体检、聘用上岗均不收取任何费用。

报名地点：大洼县教育局人事股

联 系 人：侯金亮

咨询电话：13390383218

四、资格审查

由教育、人社等部门相关人员组成报名资格审查小组，对报名者参加考试的资格进行审查。资格审查贯穿公开招聘全过程，凡在招聘中的任一环节发现应聘者不符合聘用条件，取消其聘用资格。

五、考试

考试分为笔试和教育教学能力测试两部分。

笔试由教育局、人社局、公安局等部门统一组织实施。由县公开考试招聘教师工作领导小组委托专门机构命题及阅卷，考场按照国家标准化考试要求设置。

教育教学能力测试由县公开考试招聘教师工作领导小组指定相关部门共同组织实施。

如果个别专业出现因报考人数低于1：2的比例的，将取消该专业的考试。

(一)考试时间

1、笔试时间：

(1)报考高中教师岗位(美术教师除外)和职业技术学校音乐教师岗位

7月20日 08：30—11：00 (专业课、教育理论)

(2)报考高中美术和职业技术学校(音乐教师除外)教师岗位

7月20日 08：30—9：30 (教育理论)

(3)报考高中美术和职业技术学校美术教师岗位

7月21日 上午：08：00—11:00 素描

11:20—11:50 速写

下午：02:00—05:00 色彩

2、教育教学能力测试时间：另行通知。

8:30笔试入围考生开始教育教学能力测试

3、具体考试时间及地点以网上公告或通知为准，考生务于规定时间内到大洼县教育局人事股领取准考证。

(二)笔试考试范围

1、教育基础知识测试(笔试)

笔试科目为教育理论和专业课两科。其中：

(1)教育理论考试为公共科目，内容主要为教育学、教育心理学知识。

(2)专业课考试科目及内容：

①报考高中专业课教师：语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、体育、音乐考本专业高中阶段的文化知识;美术专业考素描、速写、色彩。

②报考职业技术学校专业课教师：美术专业考素描、速写、色彩。

注：报考高中美术和职业技术学校美术专业课的教师，画架、画板、绘画用纸由考点提供;绘画用笔、色彩等物品由考生自备。

(三)教育能力测试(说课)

教育教学能力测试以说课为主要形式，招聘高中或职业技术学校教师的教育教学能力测试，由教育、人社部门和用人单位共同组织实施，需要7名评委现场评审。

根据笔试成绩先后顺序按招聘计划人数1：2的比例确定参加

教学能力测试人选。各学科招聘岗位最后一名参加教学能力测试人选如出现笔试成绩并列者，均可以参加教学能力测试。

教育教学能力测试以备课、说课为主要形式。

(1)教育教学能力测试的内容包括：备课、教者的语言表达能力、书写能力(主要考察所写教案、板书的钢笔字、粉笔字)、普通话教学、五官形体目测、综合素质问询测试(主要包括从教目的、个人素质、水平、能力的测试)等。说课环节评委工作时间限制在15分钟以内，说课过程结合审阅考生所编写的教案等相关内容同步进行。

(2)高中和职业技术学校专业课教师备课、说课内容

各学科备课、说课均用抽签的方式抽取考题，考题范围为所报考学科高中(中专)教材最高册内容，各学科列入考题范围的课程制成考试题签供考生抽签用，抽到的题签所注明的课节，即为本人考试备课、说课的题目。备课时间限制在30分钟以内，考生根据所抽到的课节题目编写教案;考生说课的时间限制在10分钟以内，根据自己编写的教案脱稿说课。

(四)笔试成绩和教育教学能力测试成绩各占总成绩50%的

比例

笔试各科卷面分均采用百分制，然后按比例权重折算：

1.报考高中语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、体育、音乐的科目和报考职业技术学校音乐教师岗位，教育理论占15%，专业课占85%。

2.报考高中美术和职业技术学校美术教师岗位，教育理论占15%，素描、速写、色彩共占85%。

3.报考职业技术学校机械电子工程、自动化、计算机教师岗位，教育理论科目成绩为笔试成绩。

六、确定人选

根据各学科考试总成绩由高到低，按招聘岗位数量1：1的比例确定考核人选。在初步确定拟聘人选时最后一名如果出现并列，则以笔试成绩高者择优确定人选;如被确定为拟聘人选后因其他各种原因或个人表示放弃，则按照成绩依次递补。

七、考核

由县教育局和用人单位共同组成考核小组，对拟聘用人选进行考核，主要内容包括审查档案、考核思想品德、现实表现以及有无违法乱纪的行为等相关内容。

八、体检

对拟聘人员的体检，由用人单位主管部门组织，并指定本市具有一定规模的综合性医院进行。体检标准可参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)、《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发[2010]82号)和国家有关政策规定执行。对于在体检过程中，弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，不予聘用或取消聘用。体检出现不合格者，按学科考试总成绩由高到低排序依次递补。

九、聘用及管理

1、监督及公示。为彰显公开、平等、竞争、择优原则在实施过程中的透明度，采用电子监控和电子通讯屏蔽系统，有效防范考生利用通讯工具作弊。教育、人社等相关部门抽调人员，邀请人大代表、政协委员、考生家长代表各2人，对招聘考试工作实行全程监督。

坚持公正、公开、公平和择优聘用的原则，对笔试、教育教学能力测试、体检等重要环节情况和聘用结果，在盘锦人事人才网、盘锦大洼人才网、大洼县教育局等相关官方网站公示7天，广泛接受社会监督。

2.备案。拟聘人员确定后须填写《大洼县事业单位公开招聘人员备案表》，报县人社部门备案，并办理有关手续。对于不符合招聘条件，弄虚作假或者未按规定程序招聘的人员，县人社部门不予备案。

3、待遇及试用期。经公开考试拟聘的教师在报县人社部门备案后，在30日内办理相关手续。此次考试聘用的教师试用期一年，试用期满考核合格的，列入正式教师管理;不合格的，取消聘用资格。

原标题：大洼县公开招聘高中和职业技术学校教师公告

点击下载>>>