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2013年山东潍坊安丘市招聘164名教师公告(二)
2013-06-16 13:31:04 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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四、考试

考试包括笔试(技能测试)和面试,博士研究生参加报名,只进行面试,不进行笔试。

(一)笔试(技能测试)

笔试内容为所报考岗位高中知识,其中机电数控、服装设计、定向招聘岗位为公共基础知识(包括邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、法律常识等)和写作。

音体美、学前教育岗位进行技能测试,不进行笔试。音乐学科测试声乐和器乐(或舞蹈);体育学科测试篮球、立定跳远、体操;美术学科测试水粉画和素描;学前教育学科测试声乐、器乐(或舞蹈)和命题画。技能测试所需服装、乐器(钢琴除外)、绘画工具和颜料等由考生自备。

笔试时间为629,技能测试时间、地点等事宜另行通知。报考人员须持身份证和准考证参加考试,具体时间、地点和有关要求详见《准考证》。

(二)面试

根据录用计划和报考岗位,按笔试(技能测试)成绩从高分到低分依次确定面试人员。面试人数按以下比例确定:录用计划在10人以下的,按1:3的比例;10-13人的统一确定为28人;14人及以上的按1:2的比例,个别紧缺岗位达不到录用计划比例的,由市教师招聘办公室研究调整。

面试采取讲课方式进行,备课40分钟,讲课10分钟,讲课内容为所报考岗位现行初中或幼儿园教材,其中机电数控、服装设计、定向招聘岗位采取结构化面试方式进行,思考5分钟,回答5分钟。面试成绩在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

面试时间、地点及其他事宜另行通知。

(三)确定初录人员

考试总成绩按笔试(技能测试)、面试成绩各占50%的比例,以百分制计算。根据录用计划和报考岗位,按考试总成绩从高分到低分等额确定初录人员。总成绩相同的,学历高者优先录用,同等学历笔试(技能测试)成绩高者优先录用。

博士研究生初录人员,按面试成绩不低于其他初录人员最低面试成绩确定。

五、体检与考核

对初录人员统一组织体检。体检标准参照原人事部、卫生部《关于公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。对体检合格人员进行考核。因体检、考核不合格出现缺额时,按本岗位考试总成绩依次递补。

六、聘用

将拟录用人员进行公示,公示通过的人员,按岗位由高分到低分依次挑选单位,由教育主管部门办理聘用手续,列全额事业编制,市财政统一发放工资,并缴纳各项社会保险。

本简章由安丘市教师公开招聘领导小组办公室负责解释。

咨询电话:0536-4221193 0536-4396133

网址:安丘市政府网(http://www.anqiu.gov.cn

安丘教育信息网(http://www.aqedu.net

 

2013年安丘市公开招聘教师岗位计划表
        类别
普通高中 职业学校 中小学 幼儿园 小计
岗位 镇街区 市直 镇街区 市直
语文 3   13 8     24
数学 3   9 3     15
英语 4   10 1     15
物理 1   3 1     5
化学     3       3
生物 3   2 1     6
政治 1   1 1     3
历史 1   2       3
地理 3   2 1     6
计算机 1   4 1     6
音乐     9 1     10
体育     9 1     10
美术     9 1     10
学前教育         15 10 25
机电数控   3         3
服装设计   1         1
定向招聘     19       19
合计 20 4 95 20 15 10 164
注:个别紧缺岗位达不到录用计划比例的,由市教师招聘办公室研究调整。               
 

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