学校拥有一支学历层次较高、职称结构合理、具有较强教学和科研能力的高素质师资队伍，有教授、副教授等高级专业技术人员151人，教师中博士、硕士研究生244人，全国中医药传承人才2人，全国中医药高等学校教学名师1人，山东省富民兴鲁劳动奖章获得者2人，山东省名中医药专家4人，山东省教学名师、优秀教师、师德标兵、职业教育青年技能名师13人，山东省五级中医药师承教育导师4人，入选山东省五级中医药师承教育项目12人，中国工程院院士石学敏、黄璐琦等17位著名专家学者为学校客座教授。

学校现为国家中医药管理局重点建设院校、全国中医药职业教育教学指导委员会副主任委员单位、全国中医药职业技术教育学会副理事长单位、国家中医药行业特有工种职业技能鉴定中心、山东省单独招生试点高校、山东省“3+2”对口贯通分段培养本科生试点高 91EXAm.org校、山东省教育信息化试点单位。拥有国家级重点中医药学科2个，中央财政重点支持建设专业2个，全国首批职业院校健康服务类示范专业1个，省级特色专业4个，省级教学团队6个，国家级精品课程2门，国家级精品资源共享课1门，全国高校职业发展与就业指导示范课程1门，省级精品课程25门，承担科研课题380余项，发表学术论文1300余篇，主编教材200余部，其中18部被教育部、卫生部确定为“十一五”规划教材,10部获“十二五”高等职业教育国家规划教材选题立项。

学校开设中医学、中药、针灸推拿、护理等14个专业，其中中药、护理2个被省教育厅确定为“3+2”对口贯通分段培养试点专业。现有在校生12000余名，生源来自全国15个省市。学校毕业生一直以良好的敬业精神、较高的综合素质、扎实的基础理论、过硬的专业技能深受社会好评。2016年，毕业生就业率达98%以上，专升本工作成绩斐然，受到社会各界高度赞誉。

二、招聘岗位和人数

根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于印发山东省事业单位公开招聘工作规程的通知》(鲁人社发〔2015〕6号)和《关于2017年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社发〔2016〕46号)要求，结合工作需要，学校拟面向社会公开招聘初级岗位技术岗位工作人员18人。具体岗位及条件详见《山东中医药高等专科学校2017年度公开招聘初级岗位工作人员汇总表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.身心健康;

4.年龄：初级岗位在40周岁以下(1976年3月17日以后出生);

5.符合省属事业单位公开招聘工作人员的相关要求。

(二)岗位条件

详见《山东中医药高等专科学校2017年度公开招聘初级岗位工作人员汇总表》(附件1)。

(三)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招聘和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过省人力资源社会保障厅(http：//www.sdhrss.gov.cn)和山东中医药高等专科学校组织人事处(http://stcmchina.com/zuzhirenshichu)面向社会发布招聘信息。

(二)报名与资格审查

1.报名

报名方式: 采取网上报名的方式，应聘人员如实填写《山东中医药高等专科学校公开招聘报名表》(附件2)，连报名材料(扫描件)发送至我校组织人事处邮箱stcmchina@126.com，邮件标题格式示例如下：姓名+XX大学+内科学+硕士研究生+护理专业教师2，每人限报一个岗位。应聘人员的学历和学位证书等其他相关报名材料在现场确认时提交。

报名时间：2017年1月19日9:00—3月17日16:00。

现场确认时间、地点另行通知。

报名材料包括但不限于以下材料：

(1)山东中医药高等专科学校公开招聘报名表(附件2);

(2)个人详细简历、科研成果及获奖证书等(扫描件);

(3)国家承认的学历和学位证书(扫描件)(需在2017年7月31日之前取得);

(4)个人身份证(扫描件);

(5)在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信(扫描件),对出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员可在考察和体检时提供;

报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，原则上取消招聘岗位;计划招聘2人以上的，按规定比例相应核减招聘人数。

2.资格审查：对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。初审通过后，报名信息不能更改。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

(三)考试

1.笔试

笔试根据专业不同分为综合、卫生两大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为医药卫生专业基础知识，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。笔试总分为100分，笔试设定合格分数线为60分。笔试结束后，及时公布笔试成绩及面试人选名单。

笔试时间：2017年3月26日上午 9:00—11:30(暂定)

笔试地点：山东省烟台市滨海东路508号

山东中医药高等专科学校

达到笔试合格分数线的应聘人员，根据岗位按笔试成绩由高分到低分按规定的比例依次确定面试人选;笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到规定比例的，按实有合格人数确定。

2.面试

(1)思政教师、图书管理、财务管理等三个岗位面试采取试讲与答辩相结合的方式进行，主要考察应聘人员的教育教学能力、综合分析能力、语言表达能力、临场应变能力等。

(2)其余岗位面试采取试讲与专业技能考核相结合的方式进行，主要考察其语言表达能力、专业基础知识、专业知识应用能力、专业操作能力及对本专业研究发展动态的掌握情况。

面试采用百分制，总分100分。对面试人员达不到规定比例的岗位，设定面试合格分数线60分，达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。面试成绩在面试结束后当场公布。

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。

面试时间、地点另行通知。

(四)考察体检

按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1.5的比例，确定进入考察范围人选。对考察合格人员，按招聘人数1︰1