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2011年11月人力资源二级考试真题(五十五)
2012-09-23 17:01:44 来源: 作者: 【 】 浏览:2658次 评论:0
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,可以把劳动争议划分为()

(A)权利争议

(B)利益争议

(C)个别争议

(D)集体争议

(E)团体争议

123、关于制定工资指导线的说法正确的有()

(A)应当实行协商原则

(B)只需符合企业的需求

(C)应密切关注国际经济发展状况

(D)应坚持平均工资的增长低于劳动生产率增长的原则

(E)应符合国家宏观经济政策和对工资增长的总体要求

124、劳动组织优化主要包括()等

Tags: 责任编辑:91kaoshiwang
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