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2010年11月 人力资源和社会保障部(九十一)
2012-09-23 17:13:31 来源: 作者: 【 】 浏览:3574次 评论:0
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C)选择测评环境

(D)动员测评对象

(E)收集必要资料

1.      在企业培训规划中,培训目标是结合培训资源配置的情况,将培训目的()P144

(A)具体化

(B)指标化

(C)数量化

(D)标准化

(E)专业化

103、培训课程计划的内容主要包括()P156

(A)培训目标的选择

(B)培训范围的确定

(C)开发时间的

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