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真题预览：

2019年7月27日贵州省遵义市务川县执法大队面试真题

 

说明欢迎你来参加今天的面试。请仔细看题，认真准备，回答问题要抓住要点，把握好时间。准备完毕即可开始作答。

题目第1题：现在很多单位执行年休假制度，但是因为单位的事情很多忙不过来，因此有些单位就取消了该制度。对此，有的人支持，有的人反对，谈谈你的看法？

 

第2题：现在航拍无人机兴起，但是，也会造成一些安全隐患，对此，谈谈你的看法？

 

第3题：现在有一些拆迁中，老百姓为了能够得到更多的拆迁款，就违规搭建，甚至还有一些干部也参与其中，谈谈你的看法？

 

 

 

第1题解析与参考答案：

审题重点本题属于综合分析中的社会现象类题目。针对“是否应该取消年休假”不同的人给出了不同的看法。根据相关法律规定，年休假是员工基本权利，只有在员工本人同意的情况下才能以薪补假。因此，取消年休假是不合理的。

审题点1：“现在很多单位执行年休假制度，但是因为单位的事情很多忙不过来，因此有些单位就取消了该制度”

年休假制度的确立是维护职工休息休假权利的重要体现。只有让职工劳逸结合，才能促使其在工作中找到幸福感，以更好的提升工作效率。但在实现操作中，由于单位事务繁忙，很多单位不能保证职工休息休假的权利，这也是现实存在的。但我们应当明确是，在未经职工本人同意的情况下擅自取消年休假是于法有悖的。那么，职工是否知道自己是依法享有带薪年休假的呢？其实，绝大多数都是知道的，只是迫于担心“饭碗不保”的压力选择忍气吞声而已。因此，我们可以分析取消休年休假的危害，以及单位取消职工年休假的原因。

审题点2：“有人支持，有人反对，谈谈你的看法”

针对同一事件，不同的人给出了不同的看法。这是典型的双观点类题目。对于此类题目，一般情况下我们既可以根据自身认知有态度倾向的进行分析，也可以两者结合进行分析。但在本题中，审题点1中已经分析出取消年休假是不合法的。因此，题干虽为双观点题目，但实际上，我们分析的是“单位取消年休假制度”这一负面现象。

故本题思路为：表明态度—分析危害—剖析原因—给出对策。

思维导图

参考答案随着工作节奏的不断加快，为了获取更大的利益，取消职工年休假似乎已成为了用人单位心照不宣的做法。但这样的做法是否妥当？我认为答案是否定的。

取消年休假会造成难以估量的负面影响。首先，于理不合。长时间的高强度工作会造成压力胖、抑郁等生理以及心理问题，进而影响工作效率。其次，于法不顾。根据《职工带薪年休假条例》的相关规定，职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。用人单位擅自取消年休假的做法实际上是在挑战法律权威，破坏法治氛围。

取消年休假为何会成为用人单位“约定俗成”的做法？背后的原因值得探究。

首先，高强度的工作现状与对职工权利的漠视让年休假成为奢望。一方面，为了压缩用人成本，企业会最大限度的扩大每个人的工作职责范围。职工一旦休假，相应的工作变成为空白。另一方面，企业不懂得尊重员工的权利和福利，只顾忌眼前利益，缺乏以人为本的发展理念。

其次，职工一味的容忍让年休假变成了摆设。劳动者相对企业而言处于弱势地位，话语权很小，劳动者为了保住工作很容易放弃本属于自身的权利。这在一定程度上纵容了企业的压榨行为。

最后，落实年休假制度的监管乏力。实际工作中，鲜少有执法部门主动向企业查证是否年休假制度，基本属于民不举，官不究。监督检查部门执法的被动性导致了企业顶风作案。

为更好的落实年休假制度，我认为可以从以下几个方面探索途径。

第一，加强执法监督和处罚力度。政府应当建立有效的监管机制，人事、劳动等主管部门要切实担当起监管的职责，制定具体可行的操作计划，并配备相关的专门机构和执法人员，加强监督和管理。同时，制定配套的惩罚制度，对于企业侵犯劳动者权利的违法行为，给予严厉处罚。

第二，尊重职工合法权益。企业应在岗前培训阶段向员工说明其应当享有的休息休假的权利，同时企业自身也要严格按照《职工带薪年休假条例》的规定进行操作，若经职工本人同意取消休假的，应当按照该职工日工资收入的300%支付劳动报酬。同时，企业在安排职工工作时也要注意适度，人尽其才、人岗匹配才能充分挖掘员工能力。

第三，强化维权意识。员工自身也要懂得维权，一旦企业侵犯了自身权益，要通过仲裁、诉讼等途径进行解决，自觉拿起法律武器保护自己。

第2题解析与参考答案：

审题重点本题属于综合分析题型，通过无人机受到追捧事件，然后转折提出受到热捧的无人机也带来了不少安全隐患，考生可根据题干逻辑，以航拍无人机兴起破题，进而重点论述转折后的安全隐患有哪些，最终落脚点放在如何解决安全隐患，使无人机得到更加健康的发展。根据三大板块的论述展开发散思维，可采用说理论证和举例分析相结合的方式予以论证。

审题点1：“现在航拍无人机兴起”

此句道出本题主要围绕的核心事件。航拍无人机的兴起，可以根据无人机受到追捧的原因和影响入手，阐述无人机航拍可以为使用者带来清晰高清的鸟瞰视角拍摄效果；可以带来电力巡检、环境监测时的高处监控检测等等，为大众生活提供便利。

审题点2：“但是，也会造成一些安全隐患”

转折后提出无人机面临的问题是本题的答题重点。考生需要合理分配答题时间，重点阐述这部分内容。结合无人机的安全隐患，可以详细分析无人机航拍带来的三类隐患，一类是机场飞机安全，影响飞机正常飞行的隐患。二是隐私信息安全，无人机在航拍过程中对国家秘密、军队信息、个人隐私、居民生活等侵犯的隐患。三类是人身建筑安全，航拍无人机在飞行过重会出现掉落、不听指挥、坠机等情况，有造成路人和建筑被砸的隐患。

审题点3：“对此，谈谈你的看法？”

根据以上两部分的分析，可以看到无人机既有兴起的必然原因，也即无人机带来的便利，同时也看到了无人机带来的安全隐患，此时，再谈自身看法时，可以结合当前的无人机热点新闻提出相对应的政策。比如，第一个建议可以根据2019年新修订的《民用无人机驾驶员管理规定》阐述立法方面的完善。第二个建议在硬性立法管控之后，可以根据大热的行业自律进行产销无人机行业的自我管控和调整。第三个建议是在前两条管理类建议之后，可以从监督角度，结合2019年新出台的无人机反制枪提出“反无人机”防控体系。

故本题的答题思路可为：无人机兴起的原因-----带来的安全隐患-----今后如何改善隐患。

思维导图

参考答案无人机作为近年来新兴起来的一种不载人飞行器，饱受大众欢迎，人们将它用于航拍摄影、电力巡检、环境监测等等，为大众生活提供便利，其爱好者的数量也在逐年递增。但在其受到热捧的同时，也出现了诸多隐藏的安全隐患。

其一，隐私信息安全。无人机“黑飞”“乱飞”的情况也出现在国家秘密区和居民区，一方面，无人机有着小巧的身躯，有黑客恶意操控，可将无人机飞到军队、政府机密地区进行偷窥、窃取重要国家安全信息和情报。另一方面，在居民区的厕所、浴室等地方也面临着无人机恶意拍摄的隐私安全隐患。

其二，人身建筑安全。无人机大热后，市场产出的无人机产品质量层次不齐、好坏参半，且无人机飞行还受到风力、天气状况的制约和自身承重能力的影响，“炸飞”、失控等现象频出，多次出现无人机坠落砸中人的头部，砸坏当地标志性建筑等事件。

其三，机场飞行安全。在飞机起飞和降落的时候，无人机在附近飞行轻则会造成飞机难以正常飞行，重则会造成出现飞机撞机事件，虽然一架无人机的重量仅有几磅与鸟类近似，但使用了大量致密材料，相同的撞击速度下，它所带来的冲击力会造成飞机的发动机、挡风玻璃、机翼及其他金属设备都会造成严重损坏。

无人机商用作为《中国制造2025》中重要的发展方向，应该对无人机加强管理，有所规范。

真题预览结束
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