苍南县人力资源和社会保障局、苍南县住房和城乡规划建设局关于公 开选调事业单位工作人员的公告

为进一步加强干部队伍建设，优化干部队伍结构，决定向全县公开选调5名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：

一. 选调范围

苍南县范围内在编在岗事业单位(不含自收自支)工作人员。

二. 选调计划

苍南县住房和城乡规划建设局事业单位工作人员5名。其中：县地下空间开发利用中心1名、县住建局赤溪、钱库、藻溪、马站管理所各1名。

三.选调对象和条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正;

2.参加工作满一年以上(即2012年9月30日以前参加工作)，通过转正定级或近一年年度考核合格以上;

3.年龄在30岁以下(1983年9月30日以后出生)，本科及以上学历;

4.身体健康。

四.选调程序和办法

1.报名：报名者如实填写《苍南县事业单位公开选调工作人员报名表》(报名表在www.cnrsj.com下载)，经所在单位和主管部门同意(加盖公章)后，持本人身份证、学历证书、转正定级或近一年年度考核等相关证件材料的原件和复印件，近期同底免冠2寸正照3张到报名点报名。报名时间：2013年10月9日—14日(13日休假时间不报名)，上午8：30—11：30，下午2：30—5：30;报名地点：县住建局四楼政工科(灵溪人民大道建设大楼412室，联系电话59896018)。

2.资格审查：对选调报名人员进行资格审查，资格初审结果以电话形式通知其本人，符合条件者参加笔试。报考人数与选调计划未达到3:1的，商有关部门研究决定是否开考或相应核减选调计划。

3.笔试：报名资格审查符合条件人员列入笔试对象。笔试主要测试综合文字材料写作能力，满分为100分(占总成绩40%)。笔试时间另行通知。

4.考察：按照选调计划，根据笔试成绩从高分到低分按1:2比例确定考察对象，考察组成员由县人力社保局、县住建局组工人事、纪检监察干部组成，考察组考察情况在面试之前向各评委逐一介绍，作为参考。考察不合格，按成绩依次替补;考察合格按1:2比例进入面试。

5.面试：满分为100分(占总成绩60%)。按笔试、面试总成绩1:1比例确定体检对象。

6.体检、选调：体检参照公务员录用体检标准。体检合格确定拟选调人员，并在苍南人才网公示7天，公示期满无异议的，按有关规定办理手续。