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陕西:2017年09月杨凌示范区公益岗招聘公告(60人) (一)
2017-09-06 19:43:23 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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杨凌示范区公益专岗招聘计划信息表
序号 单  位 岗位名称 招聘人数 从业条件 工作内容 工作地点 月工资标准 食宿情况
1 陕西省粮食局杨凌粮库 门卫 1 男性,45周岁以下,初中以上学历,身体健康。 门卫 杨凌示范区小康东路(董家庄) 协议薪酬
2 陕西省质监局 后勤服务 1 45周岁以下,身体健康。 门卫、保洁等后勤服务 西安市兴庆公园对面质检大厦 西安市最低工资标准
3 农业科技报社 专职发行员 1 大专以上学历,男性,年龄35周岁以内,必须熟悉报纸发行营销业务、并具有和邮局、政府、企业沟通能力。 按要求完成发行任务 省外  2750 按规定执行
投递员 2 高中以上学历,男性,年龄35周岁以内,负责5个乡镇村和街道门店及小区的投递工作。 完成投递工作 杨凌 协议薪酬
4 杨凌示范区创新创业园发展有限公司 绿化工 1 有绿化证,45岁以下,身体健康,退伍军人优先 园区绿化工作 神农路十字创业大厦 2300
保安 1 男性,45岁以下,身体健康,退伍军人优先 安全保卫 神农路十字创业大厦 2300
电工 2 有电工证(强弱电优先),50岁以下,身体健康,退伍军人优先。 电路维修维护 神农路十字创业大厦 2300
5 陕西华秦农牧科技有限公司 绿化工 1 男性,50岁以下,初中以上文化程度,有绿化证和相关工作经验,身体健康,无犯罪记录 厂区绿化工作 华秦农牧厂区 协议薪酬
分装工 1 男性,45岁以下,身体健康,无犯罪记录 产品分装、搬运。 华秦农牧厂区 协议薪酬
6 杨凌城乡投资建设开发有限公司 绿化养护工 1 女性,55岁以下,身体健康、能吃苦耐劳、工作责任心强 绿篱、绿地日常养护,清理垃圾、杂草,定期浇水。 会展广场、休闲广场、松园、农高会A馆周边 协议薪酬
7 杨陵区市政管理局(环卫队) 清扫环保员 10 身体健康,55岁以下 道路保洁 城区 协议薪酬
8 杨陵区农业园区管理办公室 绿化管护 10 身体健康,60岁以下,8男2女。 树木修剪,绿化管理 农业园区 协议薪酬
9 杨陵区教育局(各中小学、幼儿园) 行政后勤 5 身体健康,18岁至50岁 行政后勤 各中小学、幼儿园 协议薪酬
10 杨陵区五泉镇 信访接待 1 性别不限,30至55岁,身体健康,具有初中及以上文化程度 负责镇综治办信访人员接待工作 五泉镇 协议薪酬
社区管理 2 性别不限,30至55岁,身体健康,具有初中及以上文化程度 负责揉谷中心社区管理工作 五泉镇 协议薪酬
保洁员 1 性别不限,30至55岁,身体健康,具有初中及以上文化程度 负责镇机关楼内及大院卫生 五泉镇 协议薪酬
11 杨陵区揉谷镇 保洁员 2 性别不限,30至55岁,身体健康,具有初中及以上文化程度 负责镇机关楼内及大院卫生 揉谷镇 协议薪酬
社区管理 1 性别不限,30至55岁,身体健康,具有初中及以上文化程度 负责揉谷中心社区管理工作 揉谷镇 协议薪酬
信访接待 1 性别不限,30至55岁,身体健康,具有初中及以上文化程度 负责镇综治办信访人员接待工作 揉谷镇 协议薪酬
12 杨陵区大寨街道办 社区管理工作岗位 4 性别不限,30至55岁,身体健康,具有一定文化程度,有较强工作责任心。 从事社区管理、服务居民 大寨街道办 协议薪酬
13 杨陵区杨陵街道办 中心社区工作岗 4 30至55岁,身体健康 社区服务 杨陵街道办中心社区 协议薪酬
14 杨陵区李台街道办 环境治理 5 高中以上,35岁以下 日常工作 李台街道办 协议薪酬
15 杨陵区卫计局 后勤服务 1 女,50岁以下,身体健康 保洁办公室辅助工作 五泉镇卫生院 协议薪酬
咨询服务 1 女,30岁以下,高中以上学历 导医咨询服务 揉谷镇卫生院 协议薪酬

杨凌示范区公益专岗招聘报名表

   

 

 

 

 

出生年月

 

 

技能情况

 

报名岗位

 

政治面貌

 

身份证号

 

联系电话

 

家庭住址

 

工作简历

 

 

 

 

家庭成员

及主要

社会关系

   

年龄

与本人关系

工作单位及职务

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

报名人

承诺

以上所填内容正确无误,所提交的信息真实有效。如有虚假,本人愿承担由此产生的一切后果。

 

签名:

资格审查意见:

 

 

                (人社部门盖章)                        (扶贫部门盖章)

                                                                      

招聘单位意见:

 

 

          经办人:                负责人:                     (盖     章)

                                                                      

 根据《关于有效利用就业扶贫公益专岗促进贫困劳动力稳定就业的通知》(陕扶办发[2017]28号)和《关于下达2017年全省公益岗位开发利用任务的通知》(陕人社函[2017]684号)要求,杨凌示范区人社、扶贫部门对2017年公益专岗招聘计划进行了详细梳理,现面向全区建档立卡贫困劳动者公开招聘公益专岗从业人员,特公告如下:

一、报名岗位及条件

此次公益专岗招聘单位包括省粮食局、农业科技报社、杨陵区市政局等 15家单位,包含门卫、后勤服务、保安、绿化等24个岗位,提供招聘岗位60个。(详见《杨凌示范区公益专岗招聘计划信息表》)

二、报名方式

此次招聘采取集中报名、分散报名 和现场招聘的方式进行。

报名时间从9月6日起至9月15日下午16:00。

集中报名:报名人员自行前往杨凌人力资源中心市场(政务大厦西门北侧人力资源社会保障便民服务大厅)填写报名表,并提交近期免冠正面2寸证件照2张。

分散报名:报名人员可与相应的贫困工作组联系,填写报名表,提交照片,由扶贫工作组统一收集后报送杨凌人力资源中心市场。

人社、扶贫部门将于近期召开公益专岗专场招聘会,组织建档立卡贫困劳动者和招聘单位参会,为参会群众提供现场咨询。

报名人员对《信息表》中的内容需要咨询时,可直接通过咨询电话进行咨询,咨询电话:87036689。也可登陆杨凌示范区公众信息网(http:// www.yangling.gov.cn);杨凌人事人才网(http://www. ylrsrc.net/)查询。

人社、扶贫部门将对报名人员进行资格审查,通知符合条件人员参加面试。

三、面试、体检和公示

面试工作由人社、扶贫部门牵头组织,各招聘单位具体执行。面试结束后,招聘单位会同人社、扶贫部门确定拟聘人员名单,并通知进行体检。

体检由人社、扶贫部门统一组织,在指定医院按照有关规定执行,不收取费用。体检不合格者不予聘用。

拟聘用人员名单在杨凌人事人才网和本人所在村(组)进行公示,公示期为5个工作日。公示期内发现拟聘用人员存在不符合聘 用条件的情况,一经查实,取消聘用资格。

四、办理聘用

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