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浙江:2017年09月浙江绍兴新昌县机关事业单位编外招聘139人公告 (二)
2017-09-25 09:43:14 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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按照相关规定执行  
县城市建设投资集团有限公司 县城市建设有限公司 财务人员 2 专科及以上 财会相关专业 1年 按照相关规定执行 具有会计中级及以上专业资格证书
工作人员1 2 专科及以上 土建类 1年 按照相关规定执行 适合男性
工作人员2 2 专科及以上 专业不限 1年 按照相关文件执行 面向退役大学生士兵
县公共自行车服务中心有限公司 财务人员 3 专科及以上 财会相关专业 1年 按照相关规定执行  
县城乡市政园林建设有限公司 工作人员1 3 专科及以上 土建类 1年 按照相关规定执行 具有二级市政建造师及以上职业资格证书,适合男性
工作人员2 4 专科及以上 土建类 1年 按照相关规定执行 具有相应专业中级及以上职称证书,适合男性
工作人员3 2 专科及以上 土建类 1年 按照相关规定执行 具有市政工程师及以上职称证书,适合男性
县旅游集团有限公司 工程管理 1 本科及以上 土木工程、建筑学、建筑工程、工程管理、建筑工程管理、建筑与土木工程 2年 按照相关规定执行 现场管理,野外操作,具有助理工程师及以上职称,适合男性 0575-86260966
财务 1 本科及以上 财会相关专业 2年 按照相关规定执行 具有助理会计师及以上职称
新昌县机关事业单位公开招用编外人员报名表
报名序号:
姓    名   性别   出生年月   贴照片处
民   族   户口性质   户籍所   在地  
毕业学校   学历  
毕业专业   毕业时间  
工作单位   参加工    作时间  
招用单位   招用岗位  
详细通   讯地址   手机号码  
家庭电话  
学习和工作简历(取得相关证书名称及时间)  
家庭主要成员情况(姓名、单位、职务)  
招考工作人员签名  
填表须知:
    1、此表一式两份,逐项填写,字迹要端正清楚,不得涂改,其中“报考人员签名”处要求考生手写。
    2、填写信息和提交材料应真实、准确、有效,发现有不实或作假现象,则取消资格。
    3、学习简历要求从高中填起。报名序号考生不填写。
          报考人员签名:

为满足部分机关事业单位补充编外用工的需要,根据《新昌县机关事业单位公开招用编外用工实施办法(试行)》(新委办〔2013〕133号)文件精神,县人力社保局决定组织开展2017年新昌县机关事业单位公开招用编外人员工作。现将有关事项公告如下:

一、 招用计划

2017年新昌县机关事业单位计划公开招用编外人员139名。具体招用单位、岗位、人数和报考资格条件可于2017年9月25日起登录新昌县人力资源和社会保障局网站(http://www.xcrlsb.gov.c n/)查询。

报名人数少于招用岗位人数的,将酌情核减或取消招用计划。招用计划取消的,报考该计划人员可在规定的时间内进行改报名。

二、招用条件

(1)具有新昌县常住户口(以2017年10月12日户口所在地为准)。

(2)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;遵纪守法,品行端正;身体健康;年龄要求县档案局消控员、县眠山开发有限公司接尸工和县公路管理局县道养护工1、县道养护工2、县道养护工3岗位为18周岁至40周岁(1999年10月12日-1976年10月12日),小将镇政府综合执法协管员岗位为18周岁至45周岁(1999年10月12日-1971年10月12日),其他岗位为18周岁至35周岁(1999年10月12日-1981年10月12日);符合招用单位招用岗位规定的学历等所需的资格条件。

(3)面向退役大学生士兵的范围和对象为:从新昌县应征入伍的全日制普通高校毕业生退役士兵。全日制普通高校毕业生退役士兵是指:全日制普通高校大专及以上毕业后参军入伍,现已退役的人员;被全日制普通高校录取或就读期间到部队服役,退役后继续学习并取得大专及以上毕业证书的人员。

三、报名时间、地点、资料

报名时间:2017年10月12日上午8:30至下午16:30。

报名地点:新昌县人力资源市场(鼓山中路179号)。

报名资料:本人身份证(学生证)、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证书等有关证件(证明)原件及复印件。

报名时还需随带《新昌县机关事业单位公开招用编外人员报名表》(新昌县人力资源和社会保障局网站可下载,一式两份),一寸免冠近照3张,报名考务费40元,并按规定填写《报名表》。

每人只能报考一个岗位。

四、笔试、面试、体检、考察

1、笔试:笔试由县人力社保局统一组织实施,满分为100分。

笔试时间和科目为:

2017年11月4日上午:9:00-11:30《综合基础知识》。

《综合基础知识》由客观题和主观题组成,不指定参考用书。

笔试后,根据各招用岗位计划数从高分到低分按1:3比例(招用3名及以上按1:2比例)确定面试对象。面试对象少于招用岗位人数的,将酌情核减或取消招用计划。

面试:面试满分100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察人选。面试有关事项另行通知。

体检:面试结束后,按笔试成绩、面试成绩各占50%计算总成绩,总成绩满分100分。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前,从高分到低分按招用人数的1:1比例确定体检对象。如有报考人员放弃体检或体检结果不合格,则按总成绩名次依次递补体检。

体检参照事业单位招聘体检相关标准和规定执行。

4、考察:体检合格者参加考察,考察参照事业单位招聘考察的相关标准和规定执行。如考察不合格的或本人自愿放弃考察的,按总成绩名次依次递补体检、考察,考察由各主管部门(招用单位)具体组织实施。

在招用过程中,如出现单位和个人有关信息、提供材料不实或弄虚作假等违反招用政策规定的情况,按照有关规定处理。

五、办理招用

笔试、面试、体检和考察工作结束后,根据不同岗位招用名额,从高分到低分依次确定拟招用人员,由县人力社保局向社会公示。

公示结束后,办理招用手续,试用期按有关规定执行。

因机关事业单位公开招用编外人员流动性较大,为提高招用工作效率和满足招用单位工作需要,对考生自行放弃招用报到或招用后要求解除劳动关系的岗位,允许招用单位提出书面申请,经县人力社保局核准,在本次公开招用公示结束之日起1年内,可按照总成绩名次依次递补体检、考察、公示,办理替补招用手续。

咨询电话:县人力社保局86042406

原标题:2017年新昌县机关事业单位公开招用编外人员公告

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1.2017年新昌县机关事业单位公开招用编外人员计划表.xls

2.新昌县机关事业单位公开招用编外人员报名表.xls


How do you understand misfortune?----Giving in. 你对不幸的理解是什么?---屈服.
Give a lie twenty-four hours start,and you can never overtake it. 让谎言早跑一天,你就别想追上。
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