对只有一人参加考试的岗位，实行最低合格分数线控制。分数达到70分以上的(含70分)，方能进入考试体检阶段。

(六)考试时间、地点

考试拟定于2017年10月进行，考试时间、地点另行通知，在开考前至少5天发布，同时采用电话、短信或电子邮件的方式通知考生，以利于考生知晓和准备。

八、体检与考察

根据考生考试总成绩，按照招聘计划按1∶1比例从高分到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同，以实际操作成绩高者优先。体检工作由湖北省发展和改革委员会信息技术培训中心组织，在指定的医院体检，体检参照公务员录用体检标准执行。体检合格的，由湖北省发展和改革委员会信息技术培训中心对其思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

九、公示

经考试合格的，确定为拟聘用人选，在湖北省发展和改革委员会网站进行公示，公示期7个工作日。

十、违纪违规处理

对考生在考试中违纪违规行为的处理，按照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》执行。

十一、政策咨询

湖北省发展和改革委员会网站(http://www.hbfgw.gov.cn/)为本次专项公开招聘公告发布、专项公开招聘考试成绩、录取情况等相关信息发布网站，请考生注意查看相关信息。

政策咨询电话：027-87137974

监督举报电话：027-87234980

原标题：湖北省发展和改革委员会信息技术培训中心2017年面向社会专项公开招聘专业技术人员公告

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湖北省发展和改革委员会信息技术培训中心专项公开招聘工作人员岗位表lk.xls

湖北省发展和改革委员会信息技术培训中心专项公开招聘工作人员报名表.doc

湖北省发展和改革委员会人事处

2017年9月25日