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体检
体检由市人才流动中心负责组织实施。体检标准参照国家人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉和〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号) 规定执行。因故出现人选缺额的，按笔试总成绩从高分到低分依次等额一次性递补。体检合格的确定为拟考核人员。
考核
考核工作由用人单位主管部门组织。考核主要了解被考核对象的政治思想、道德品质及学业完成情况，以及是否符合报考的基本条件等情况。因考核不合格的，按笔试总成绩从高分到低分依次等额一次性递补。
公示
对体检、考核合格的初选人员在淮南市人力资源和社会保障局网、淮南人事人才网和淮南人事考试网上公示7日。无异议后办理聘用手续。
五、聘用方式及待遇
经笔试、体检、考核等程序被聘用者，由市人才流动中心根据市委、市政府淮办发[2008]22号文件规定办理人才派遣聘用手续。对拟聘用人员办理聘用手续后出现岗位空缺的，不再递补。
工资待遇按淮人社发[2011]52号执行，并统一办理各项社会保险。
六、其他事宜
招聘工作咨询电话：0554-6 678516，6677317
监督电话：0554-6678153。
| 附件： |
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| 2013年淮南市事业单位公开招考非在编人员岗位计划表 |
| 招聘单位 |
岗位
代码 |
岗位名称 |
招聘
人数 |
招聘岗位所需资格条件 |
| 专 业 |
学历(学位) |
年龄 |
其 他 |
| 市高新区管委会科技创新公共服务中心 |
3404001 |
金融管理 |
1 |
金融类、会计类 |
大专及以上 |
35周岁以下 |
|
| 市高新区管委会科技创新公共服务中心 |
3404002 |
土地管理 |
1 |
土地管理类 |
大专及以上 |
35周岁以下 |
有2年以上工作经验 |
| 市科技局 |
3404003 |
宣传 |
1 |
新闻专业 |
本科及以上 |
30周岁以下 |
|
| 市机关事务管理局 |
3404004 |
公共节能服务 |
1 |
不限 |
本科及以上 |
30周岁以下 |
3个月的试用期 |
| 市机关事务管理局 |
3404005 |
计算机使用和维护 |
1 |
计算机 |
本科及以上 |
30周岁以下 |
3个月的试用期 |
| 市机关事务管理局 |
3404006 |
后勤服务 |
1 |
不限 |
本科及以上 |
30周岁以下 |
3个月的试用期 |
| 市机关事务管理局 |
3404007 |
资产管理 |
1 |
财务管理或工程管理 |
本科及以上 |
35周岁以下 |
3个月的试用期 |
| 市机关事务管理局 |
3404008 |
安保管理 |
1 |
不限 |
中专及以上 |
35周岁以下 |
具有3年以上安保工作
经历，只限男性报考，3个月的试用期 |
| 市人民政府政务服务中心 |
3404009 |
市长热线受理及督办 |
2 |
中文 |
本科及以上 |
35周岁以下 |
适应夜间值班和到基层进行现场踏勘等艰苦条件下工作 |
| 市人民政府政务服务中心 |
3404010 |
市长热线受理及督办 |
2 |
法律 |
本科及以上 |
35周岁以下 |
| 市人民政府政务服务中心 |
3404011 |
市长热线受理及督办 |
2 |
计算机及
相近专业 |
本科及以上 |
35周岁以下 |
| 市住房公积金管理中心（本部） |
3404012 |
管理服务 |
5 |
不限 |
大专及以上 |
35周岁以下 |
|
| 市住房公积金管理中心（凤台分中心） |
3404013 |
管理服务 |
5 |
不限 |
大专及以上 |
35周岁以下 |
|
| 市住房公积金管理中心（新集管理部） |
3404014 |
管理服务 |
2 |
不限 |
大专及以上 |
35周岁以下 |
|
淮南市人力资源和社会保障局
2013年10月18日
Faults are thick where love is thin. 一朝情义淡,样样不顺眼.
It is good to have friends in trouble. 患难得友是幸事. 
考试问吧
