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六、体检
体检必须在区招聘办指定的县级及以上综合性医院、在规定时间内进行并出具体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《关于印发 公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)的有关规定执行。对主检医生认为需要做进一步检查的，由区招聘办依据职责权限经研究后可进行复查。
体检根据岗位招聘计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象;放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。
体检结束后，考生对体检结果有疑义的，在国家体检标准规定允许复检的项目内，考生应在接到体检结果通知7日内书面提出复检申请，经区招聘办同意后组织复检，体检结果以复检结论为准。
各级医疗卫生机构在事业单位招聘体检中不得擅自提供乙肝项目检测。因职业特殊需要在体检时作乙肝项目检测的，由区招聘办确定。
体检费用由考生自理，体检时间由区招聘办另行通知。
七、考察政审
考察政审工作由区(招聘)招聘工作领导小组负责指导，具体由区招聘办组织实施。考察政审组由两人以上组成。考察政审组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察政审材料、做出政审结论、提出聘用建议意见。
体检合格考生确定为考察政审对象。放弃考察或考察不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。
考察政审内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察政审时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
在考察政审中发现下列情况之一的人员，考察政审不合格，由考察组报经区招聘办审定，取消进入下一环节资格。
1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。
2、现仍在服务期内的公务员、参照公务员法管理机关(单位)的工作人员。
3、现仍属于事业单位新招聘在试用期内的人员及事业单位工作人员有最低服务年限，且属年限内的人员。
4、现尚未取得毕业证的人员。
5、定向到具体行业或单位的应届毕业生，截止2013年12月9日仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员。
6、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的。
7、违反计划生育政策的。
8、在公务员招录和事业单位招聘中被认定有违纪违规等行为的;身份为公务员服务期未满和身份为事业单位工作人员未解除聘用合同的。
9、不符合招聘岗位所需资格条件的。
10、任职(工作)或服役期间发生重大责任事件，受到过党纪、政纪处分以及近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为基本称职(基本合格)及以下的。
11、聘用后即构成回避关系的。
12、有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。
八、公示和聘用审批
(一)公示
经笔试、面试、体检、考察政审合格的考生，确定为拟聘用人员，由区招聘办在“西秀区人民政府网(www.xixiu.gov.cn)”和“西秀区人社局网上报名系统”(xxq.gzxbm.cn)上向社会进行为期7个工作日的公示，接受社会监督。
公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
(二)聘用
按照贵州省人事厅《关于印发〈贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法〉的通知》(黔人发[2006]4号)、安顺市人事局《关于印发〈安顺市事业单位新增人员公开招聘实施意见〉的通知》(安市人通[2007]30号)和《关于对〈安顺市事业单位新增人员公开招聘实施意见〉进行修改和调整的通知》(安市人通[2008]29号)以及《西秀区事业单位新增人员公开招聘暂行办法》，对公示期满无问题或反映的问题不影响聘用的，由区人力资源和社会保障局按照管理权限办理聘用手续，被聘用人员与用人单位签订聘用合同。
被聘用的事业单位人员应在规定时间内到用人单位报到。拒不报到的，取消聘用资格。
九、工作要求及注意事项
(一)招聘工作要主动接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照《贵州省人事考试违规违纪行为处理暂行规定》等严肃处理。
(二)招聘考试不指定考试范围和考试用书， 不举办任何培训班。
(三)在招聘各环节中，国家主管部门出台新规定时，按新规定执行。
(四) 本《招聘公告》解释权属西秀区公开招聘(招聘)工作领导小组。
(五)本次招聘聘用工作未尽事宜，由区招聘办负责解释。
附件：
| 附件1： |
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| 安顺市西秀区2013年公开招聘西秀区安全生产监控与调度中心（西秀区煤矿驻矿安全监管中心）管理人员岗位一览表 |
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| 单 位 |
单位性质 |
岗位类别 |
岗位简介 |
岗位代码 |
招聘人数 |
学 历 |
专 业 |
其他条件 |
| 西秀区安全生产监控与调度中心（西秀区煤矿驻矿安全监管中心） |
财政全额 |
管理人员 |
适合男性。驻矿工作，定期下井监督检查煤矿安全生产情况等 |
04001 |
10 |
大专及以上 |
工科类 |
具有煤炭类相关专业中级及以上职称的，年龄可放宽到45周岁。 |
| 全日制中专及以上 |
煤炭类相关专业（采矿工程、矿井通风与安全技术、综合机械化采煤技术、勘察技术与工程、地质工程、矿山地质、采矿技术、矿山工程技术） |
| 财政全额 |
管理人员 |
适合男性。驻矿工作，定期下井监督检查煤矿安全生产情况等 |
04002 |
10 |
大专及以上 |
工科类 |
具有煤炭类相关专业中级及以上职称的，年龄可放宽到45周岁。 |
| 全日制中专及以上 |
煤炭类相关专业（采矿工程、矿井通风与安全技术、综合机械化采煤技术、勘察技术与工程、地质工程、矿山地质、采矿技术、矿山工程技术） |
| 财政全额 |
管理人员 |
适合男性。驻矿工作，定期下井监督检查煤矿安全生产情况等 |
04003 |
6 |
大专及以上 |
工科类 |
具有煤炭类相关专业中级及以上职称的，年龄可放宽到45周岁。 |
| 全日制中专及以上 |
煤炭类相关专业（采矿工程、矿井通风与安全技术、综合机械化采煤技术、勘察技术与工程、地质工程、矿山地质、采矿技术、矿山工程技术） |
| 财政全额 |
管理人员 |
煤矿安全生产综合信息监控平台的建设与日常管理维护 |
04004 |
2 |
本科及以上 |
计算机及相关专业 |
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附件2
驻矿证明
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所驻煤矿名称 |
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驻矿时间 |
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驻矿所从事的工作项目 |
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所驻煤矿意见：
（印章）
年 月 日 |
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乡（镇）安监站意见：
（印章）
年 月 日 |
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乡（镇）党委意见：
（印章）
年 月 日 |
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县级安监部门意见：
（印章）
年 月 日 |
在招聘过程中，区招聘办发布的各项招聘信息(如资格审查、取消岗位、岗位名次等内容)都将在“西秀区人民政府网(www.xixiu.gov.cn)”和“西秀区人社局网上报名系统”(xxq.gzxbm.cn)上进行公布，请考生密切注意，网站公布的招聘信息，因考生未阅而引起的后果由考生自负。
政策咨询电话：
0853-3460221 (西秀区考试培训中心)
0853-3348103 (西秀区安全生产监督管理局)。
监督电话：
0853-3223152 (西秀区纪委、监察局)
安顺市西秀区公开招聘(招聘)工作领导小组办公室
2013年11月27日
Choose neither a woman nor linen by candlelight. 不要在烛光下选妻子或内衣.
Ambition is the germ from which all growth of nobleness proceeds. 抱负是一切高尚操行的萌芽. 
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