六、组织领导

为加强对本次招聘工作的领导，确保招聘工作规范有序进行，成立前郭县事业单位公开招聘工作领导小组，负责招聘工作的组织和管理，并对招聘工作的公开、公平、公正、安全及保密负总责。领导小组下设办公室，负责公开招聘具体组织实施工作。

(一)领导小组：

组 长：李树林 县委常委、县政府常务副县长

副组长：施朋友 县政府 副县长、县公安局局长

房丽梅 县纪检委副书记、县监察局局长

书 贺　　　县委组织部副部长、县人社局局长

陈　阳　　　县编办主任

王金玲 县财政局局长

成 员：姚玉章 县监察局副局长

潘立业 县编办副主任

裴玉峰 县财政局副局长

李雪林 县公安局副局长

(二)领导小组办公室：

主 任：书 贺　　　县委组织部副部长、县人社局局长

副主任：姚玉章 县监察局副局长

潘立业 县编办副主任

裴玉峰 县财政局副局长

李雪林 县公安局副局长

成 员：人社、编制、监察、财政、公安部门相关工作人员

七、相关要求

一是科学组织，精心安排。整个招聘工作要严格按照方案认真组织。计划制定、资格审查和出题、考试、聘用等各个环节，都要在领导小组的统一组织下，严格按照相应程序有步骤、有秩序地进行。

二是坚持原则，公开透明。要严格资格审查，对户籍、学历等要进行严格认定。要将招聘信息、资格审查和考试结果及时向社会公开发布，做到以公开实现公平。所有工作人员要严守保密纪律，不准泄露考试机密，严禁利用招聘之机谋取私利。

三是加强监督，依法办事。监察部门要全程介入，监督指导，要接受社会各界监督，确保考试结果公正有效。要畅通监督举报渠道，对招聘过程中的违法违纪行为要彻底调查，依法严处， 绝不姑息。

二○一三年十二月十日