(十五)关于工作经历的政策是什么?

1.工作经历的界定

(1)18岁及以后在党政机关(参照公务员法管理的事业单位视同为党政机关)、事业单位、国有企业、村(社区)组织及其他经济组织或社会组织等工作的经历。

(2)工作经历特指在中国各单位工作的经历，在国(境)外无论从事何种工作，均不算为工作经历。

(3)在军队团和相当于团以下单位工作的经历。退役士兵在军队服现役的经历。

(4)普通招生计划大中专毕业生在校期间参与的社会工作，属于社会实践，不视为工作经历;在职攻读成人教育学历的人员的学习和工作相重合的经历，视为工作经历。

(5)已经离校尚未就业的高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或到企业、事业单位参与项目研究的经历，视为工作经历。

(6)对于具有服务基层“四个项目”(选聘高校毕业生到村任职、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、三支一扶、大学生志愿服务西部计划)经历的人员，其服务经历也视为工作经历。

(7)按照国家的规定，未在村(社区)组织中工作的务农人员不属于有基层工作经历的人员。但为保障务农人员参加红河州事业单位公开招聘的渠道畅通，视务农经历为工作经历。

报考人员和其他人员违反《刑法》构成犯罪的，将依法追究刑事责任。

2.违纪违规行为的处理方式

在本次招聘中，报考人员有违纪违规行为的，按照事业单位公开招聘违纪违规的有关规定分别给予取消应聘资格、考试成绩无效等相应处理。其中，违纪违规情节严重和特别严重的，将报送国家有关部门进行认定和处理。被认定为严重或特别严重违纪违规的考生，不得确定为拟聘用人选。

3.记入事业单位招聘考试诚信档案的行为

报考人员有违纪违规和其他不诚信行为的，记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，作为事业单位工作人员招聘考察的一项重要参考。

原标题：红河州2018年事业单位公开招聘工作人员 问题解答

红河人才网