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事业单位考试大纲必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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广西:2018年04月广西防城港市事业单位招聘163人公告 - 广西^91考试网(二)
2018-04-03 17:41:48 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
面试成绩60分以上(含60分)为合格。经防城港市人力资源和社会保障局核准开考或因考生缺考,面试时达不到1:3开考比例的,该岗位考生成绩须达到70分(含70分)以上的方可按招聘需求进入下一程序,考生成绩都达不到70分(含70分)以上的,取消该岗位的招聘。

(2)面试成绩在面试结束后当场宣布,并由面试人员当场签字确认。

8.面试实行严格的验证制度。报考人员须携带本人有效居民身份证原件、笔试准考证参加面试。

9.面试不收取考生费用。

六、考核和体检

考核、体检工作,由各县(区)组织、人社部门,市直各招聘单位主管部门(市卫生和计划生育委员会)具体组织实施。考核、体检公告由市、县(区)组织、人社部门在防城港市人才网发布。考核、体检不合格或自愿放弃考核、体检的,应从报考同一岗位按面试合格成绩从高分到低分的顺序依次递补。

(一)考核、体检人选确定

1.采取笔试和面试的岗位人选:根据考生的综合成绩(综合成绩=笔试合格成绩+面试合格成绩),从高分至低分按招聘岗位人数1:1的比例确定考核、体检人选。考生综合成绩相同时,以面试成绩高的确定为人选;综合成绩、面试成绩都相同时,同时确定为人选。

2.采取直接面试的岗位人选:根据报考人员的面试合格成绩,从高分至低分按招聘岗位人数1:1的比例确定考核、体检人选。考生面试合格成绩相同时,同时确定为人选。

(二)考核

考核应当组成考核组,考核组由两个人以上组成。考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况,并对考核对象进行报考资格复查。考核结束后形成书面综合考核材料,对能否聘用给予考核结论。

(三)体检

体检在县级以上具有规定资质的医疗机构进行,标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行,有国家制定的行业体检标准的按行业体检标准执行。体检费用由考生本人自理。

考核、体检工作原则上在2018年8月4日前完成。

七、公示和聘用审批

各县(区)组织、人社部门,市直各招聘单位主管部门(市卫生和计划生育委员会)根据报考人员的考试成绩、考核情况和体检结果,按招聘岗位人数1:1的比例择优确定拟聘用人员。对考核或体检不合格的,不得确定为拟聘用人员。

经市、县(区)组织、人社部门审核后,由市、县(区)人社部门分别在防城港市人才网公示本辖区招聘单位的拟聘用人员名单,公示时间为7个工作日。公示期间对拟聘用人员有异议的,考核单位应当及时进行复查。经公示无异议的,或有异议经核实不影响聘用的,按干部管理权限和有关程序、规定报批聘用。

聘用审批工作原则上在2018年8月底前完成。

八、加强领导,严肃纪律

(一)公开招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开,并接受纪检监察部门、新闻媒体和社会各界的监督,保证招聘工作的公开、公平、公正。

(二)各部门单位要贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,切实加强对这次招聘工作的领导,精心组织,周密部署,密切配合,确保公开考试招聘工作有序开展。

(三)实行诚信报考制度。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确,并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的报考人员,视情节轻重,分别给予取消相应资格、考试成绩无效的处理。

(四)公开招聘工作实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员 ,不得应聘该单位负责人的秘书、人事、财务、纪律检查等岗位,以及与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。

招聘单位负责人和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,应当回避。

(五)要严格招聘纪律,对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重调离工作岗位或给予相应处分;对违反公开招聘纪律的其他相关人员,按照有关规定追究责任。对违反下列规定情形之一的,必须严肃处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任:

1.伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的;

2.工作人员指使、纵容他人作弊,或在考试考核过程中参与作弊的;

3.故意泄露考试题目的;

4.有违反规定,影响招聘公平、公正进行其他情形的。

(六)应聘人员在考试及相关环节中有违纪违规行为的,将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令35号)进行严肃处理;对违反公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重给予取消考试或聘用资格;对违反规定招聘的人员,一经查实,须解除聘用合同,予以清退。

九、其他事项

(一)本次公开招聘考试不指定考试用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(二)本次公开招聘考试专业(学科)类别参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2018年)》设置。

(三)本次考试大纲详见(附件3)。

咨询电话:(如有问题,请根据招聘单位的主管部门或区域拨打相应的电话)

防城港市干部培训考试管理办公室:0770-3235192

防城港市卫生和计划生育委员会人事科:0770-2822432

防城港市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科:

0770-2828732

防城区人力资源和社会保障局:0770-3270915

港口区人力资源和社会保障局:0770-2861177

上思县人力资源和社会保障局:0770-8511303

原标题:2018年度防城港市公开招聘事业单位工作人员公告

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1. 2018年度防城港市公开招聘事业单位工作人员增人计划岗位表

岗位序号主管部门招聘单位单位性质招聘岗位名称岗位编码
(暂不填写)
岗位类别及等级岗位说明招聘人数招聘岗位资格条件公共科目笔试类别是否免笔试是否免费是否进行专业科目笔试是否进行实际操作能力测试联系方式
专业学历学位年龄职称或职业资格是否定向招聘服务基层项目人员是否定向招聘大学生退役士兵或高校人民武装学院毕业生其他条件考试类别
(一级分类)
考试类别
(二级分类)
考试类别代码邮寄材料地址及邮编咨询电话传真
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1防城港市卫生和计划生育委员会防城港市防治艾滋病工作办公室全额拨款公共卫生管理岗45061001专技十二级1临床医学、预防医学、医学检验大学本科及以上学士及以上18-35周岁初级资格及以上无要求医疗卫生类(E类)公共卫生管理岗56防城港市港口区马正开路116号(538001)0770-2825125                                                                             0770-2836585
2防城港市卫生和计划生育委员会防城港市人口和计划生育药具管理中心全额拨款公共卫生管理岗45061002专技十二级1药学类大学本科及以上无要求18-35周岁初级师资格及以上无要求医疗卫生类(E类)公共卫生管理岗56防城港市港口区马正开路116号(538001)  0770-2829451                                                               0770-2836585                              
3防城港市卫生和计划生育委员会防城港市疾病预防控制中心全额拨款公共卫生管理岗45061003专业技术2预防医学全日制大学本科及以上学士及以上18-35周岁无要求无要求医疗卫生类(E类)公共卫生管理岗56防城港市防城区防钦路21号防城港市疾病预防控制中心(538021)0770-61899010770-6189902
4防城港市卫生和计划生育委员会防城港市妇幼保健院差额拨款B超临床医生45061004专技十二级超声临床诊断1临床医学全日制大学本科及以上学士及以上18-35周岁超声波医学(中级及以上),执业医师从事超声临床工作3年及以上医疗卫生类(E类)西医临床岗位52防城港市港口区渔万路23号0770-28296510770-2829651
5防城港市卫生和计划生育委员会防城港市妇幼保健院差额拨款西医临床岗位45061005专技十二级医务科岗位1临床医学大学本科及以上无要求18-40周岁中级及以上职称,执业医师在二级综合医院临床岗位工作3年以上。医疗卫生类(E类)西医临床岗位52防城港市港口区渔万路23号0770-28296510770-2829651
6防城港市卫生和计划生育委员会防城港市精神病医院差额拨款西医临床岗位(1)医学影像科医师45061006专技十二级1临床医学、医学影像学大学本科及以上无要求18-35周岁执业医师职称及以上无要求医疗卫生类(E类)西医临床岗位52防城港市港口区光坡镇大龙村大坂组5380010770-28251350770-2824168
7防城港市卫生和计划生育委员会防城港市精神病医院差额拨款西医临床岗位(2)45061007专技十三级从事精神科诊疗工作1临床医学、精神病学与精神卫生、精神医学大专及以上无要求18-35周岁执业助理医师职称及以上无要求医疗卫生类(E类)西医临床岗位52防城港市港口区光坡镇大龙村大坂组5380010770-28251350770-2824168
8防城港市卫生和计划生育委员会防城港市精神病医院差额拨款护理岗位45061008专技十三级从事精神科临床护理工作1护理类中专及以上无要求18-35周岁执业护士职称及以上无要求医疗卫生类(E类)护理岗位54防城港市港口区光坡镇大龙村大坂组5380010770-2
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