为满足我区事业单位补充工作人员的需要，根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号）的有关要求，津南区决定组织实施2018年津南区部分事业单位公开招聘管理岗位和通用性较强专业技术岗位工作人员工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

符合岗位要求的全日制普通高等院校应届毕业生和社会人员。

二、招聘条件

（一）报考人员应当具备以下条件：

1.遵守中华人民共和国宪法和法律；

2.具有良好的品行；

3.具有岗位所需要的专业或技能；

4.具有适应岗位要求的身体条件；

5.符合回避的有关规定；

6.非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件；外省市社会人员需符合天津市引进人才的相关政策；

7.具备招聘岗位所规定的其他条件。

（二）凡有下列情况之一者，不得报考：

1.受过党纪、政纪处分的；

2.受过刑事或行政处罚的；

3.在各级公务员招聘和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

4.被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员；

5.在读的非应届毕业生；

6.现役军人；

7.法律规定不得聘用的其他情形的人员；

8.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

三、招聘岗位查询

各招聘单位具体的招聘人数、岗位、资格条件等详见《天津市津南区2018年事业单位公开招聘工作人员计划表》及《天津市津南区2018年事业单位公开招聘工作人员政策指南》。报考人员从2018年5月7日9:00开始，通过天津市人才服务中心网（http://www.tjtalents.com.cn）进行查询。公告时间为7个工作日。

对《招聘计划》中的专业、学历、学位、资格条件、工作经历以及备注的内容等信息需要咨询时，请报考人员直接与招聘单位联系。咨询时间：5月7日—5月11日，5月14日—5月15日（上午8：30——12：00；下午14：00——17：00）

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