为进一步加强赣州市章贡区综合性应急救援队伍建设，经研究，现决定面向社会再次公开招聘一批合同制消防员，现将有关事项公告如下：

招聘原则

贯彻德才兼备和“公开、公平、竞争、择优”的原则，通过公开考试招聘应急救援队员。

二、招聘职位

合同制消防员包括：

1、应急救援队员：和现役消防官兵一起从事日常灭火、救援、执勤、保卫等工作任务。

2、消防车驾驶员：驾驶并操作东风水罐消防车。

3、炊事员：为消防官兵和专职队员提供集体食堂伙食保障。

招聘后统一分配到区消防大队和沙河专职消防队工作。

三、应聘条件

1、遵纪守法，诚实守信，遵守社会公德，无违法违纪等不良记录;

2、身体健康，男性身高不低于160厘米，矫正视力不低于5.0，其他身体条件符合《公安机关录用人民警察体检项目和标准》;

3、应急救援队员、驾驶员要求男性，年龄在18周岁至35周岁之间。厨师要求女性，年龄在33周岁至45周岁。年龄计算截止2014年2月1日。

4、驾驶员必须持B2以上驾驶证;炊事员须有相关从业经验，持中级中式烹调师证优先。

5、部队退伍军人优先。

四、招聘程序

本次公开招 聘的程序为报名→资格审查→考试→心理测试→体检→公示→聘用。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现条件不符者，即取消应聘资格。

五、报名

1、报名时间：从公告公布之日起至2014年2月19日。

2、报名方式：采取网上报名或现场报名的方式进行。网上报名的请自行从附件下载“报名表”和“报名登记表”，认真填写完整相关信息，粘贴上本人一寸电子相片，统一发至49334676@qq.com邮箱。报名者也可到章贡区消防大队(红旗大道11号，市人民医院旁)现场填写表格报名。

3、领取准考证：经资格审查，消防大队将通过电话和网上公示方式，通知合格者携带身份证、学历学位证书、专业证书(报考驾驶员和厨师的携带好驾驶证、中式烹调师证，退伍军人需携带退伍证)等证件的原件及复印件各一份，到区消防大队领取。

六、考试

(一)综合应急救援队员

1、体能测试

1500米跑、100米跑为必考项目，俯卧撑、立定跳远、引体向上、双杠曲臂伸中选择2项考核。成绩取四个项目平均分，总分100分(每个项目达标成绩详见“合同制消防员体能测试评分标准”)。

测试时间：初定2014年2月20日上午(具体时间、地点见准考证)。

2、面试

采取结构化面试的方式进行，先进行自我介绍3分钟，再由考官提问3分钟。主要测试应试者的入警动机、语言表达、举止仪表、逻辑思维、组织协调、人际交往和应变能力等，面试总分100分。

面试时间：初定2014年2 月 21 日下午(具体时间、地点见准考证)。

按应聘者体能测试成绩的70%、面试成绩的30%计算总成绩，根据总成绩排名，按招聘人数1:1的比例确定心理测试和体检对象(若成绩并列者，则取体能测试成绩高者)。

(二)驾驶员和炊事员

1、具有A2及以上驾驶证、中级烹调师证者可以直接进入面试。

2、有相关从业经历但没有中级烹调师证者要经过现场测试，取成绩前2名进入面试;若有多名持B级驾驶证者，通过体能测试(测试方式、时间与合同制消防员相同)，取成绩前4名进入面试。

根据面试成绩，按招聘人数1:1的比例确定心理测试和体检对象(若成绩并列者，则取A2以上驾驶证、中级烹调师证者)。

(四)心理测试和体检

1、心理测试采用公安招警考试心理测试系统。心理测试、体检不合格的取消录取资格，依考试成绩排名进行递补。

心理测试时间为：初定2014年2月20日晚上(具体时间、地点见准考证)。

2、体检

心理测试后，统一组织考生体检，费用应聘者自理。

体检时间：初定2014年2月21日。

七、政审

对心理测试、体检合格者进行政审。

八、公示

政审合格者确定为拟聘用人员并予以公示，公示期为2014年2月22-28日。在公示期内如有异议经查实不符合聘用，取消聘用资格，并依次按成绩排名替补测试录取。

九、培训

由赣州市章贡区公安消防大队组织聘用人员培训，主要内容为基本体能、消防业务知识、部队规章制度等，培训合格后直接上岗。

十、聘用

公示期满无异议者作为临聘人员按有关规定办理试用手续，试用期3个月，试用期满经考核合格的签订劳动合同，不合格者取消聘用资格。

十一、待遇

1、工资待遇：每人每月工资1500元、岗位考勤300元;随着工龄增加及工作表现，将按政策相应逐年提高待遇。

2、签订劳动合同后按有关规定办理养老、医疗、意外等保险。

3、免费按部队标准提供食宿(住宿仅提供集体宿舍)。

管理

实行军事化管理。所有队员无特殊情况实行轮岗执勤，工作日工作时间全勤值班，其他时间按执勤人员比例进行夜间和周末轮休。特殊战备时期全员值班。