为进一步壮大全县各乡镇(街道)劳动就业社会保障服务所工作人员队伍,全面提升服务能力,打通服务联系群众的最后公里,帮助困难家庭高校毕业生实现就业,经研究决定,报请县政府同意,通过政府购买公益性岗位,在全县公开招募36名困难家庭高校毕业生,充实到工作量大人员不足的乡镇(街道)劳动就业社会保障服务所。现将有关事项公告如下：

一、招募范围和条件

(一)招募范围

回魏县报到、家庭贫困未就业、年龄30周岁以下(1988年1月1日以后出生)、全日制普通高校专科及以上学历毕业生。

(二)招募条件

1、拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正,具有正常履行岗位职责的身体条件;

2、自愿从事基层劳动就业社会保障工作,尽职尽责,吃苦耐劳;

3、具有所应募的劳动就业社会保障服务所所在乡镇户籍或居住条件。

4、无违法违纪行为记录。法律法规规定不能招募的其他情形人员不得报名。

二、招募计划和岗位设置

按照乡镇(街道)人口总量,基层平台建设情况,共招募36人充实到人员不足的乡镇(街道)劳动就业和社会保障服务所。具体为：沙口集所5人，野湖拐所4人，南双庙所3人，魏城镇、泊口、德政、回隆、棘针寨、院堡、张二庄、双井、仕望集所各2人，街道办、北皋、边马、大马村、前大磨、东代固所各1人。

三、招募方法和程序

(一)现场报名

1、报名时间:从2018年 10月 31日开始，额满为止。

2、报名地点:魏县行政服务大厅人社局劳动就业服务窗口。

3、需带材料:符合招募范围条件人员持本人身份证、户口簿毕业证及在学信网上下载的学历证明、《就业创业登记证》(或《就业失业登记证》)及《河北省困难家庭高校毕业生认定表》等材料报名。同时提供上述材料原件及复印件、小二寸近期免冠彩色照片4张,如实填写、提交报名登记表。

(二)资格审查

加强对应募人员的资格审查,并贯穿招募工作全过程日发现应募人员不符合规定,立即终止其应募资格。

(三)签订就业协议

县人社局对招募人员进行集中岗前培训。培训合格后,统一签订《公益性岗位就业协议书》。

四、工资待遇

高校毕业生从事公益性岗位,由县人社局按上级文件发布的魏县最低工资标准发放岗位补贴(目前每人每月1380元),按规定为招募人员缴纳企业养老保险、城镇居民医保、工伤保险3项社会保险费单位负担部分。

五、工作职责

招募人员在县人社局的指导下,开展辖区内以下工作:

1、就业扶贫等相关工作;

2、农村劳动力转移就业创业工作。

3、城乡居民社会保障工作

4、和谐劳动关系建设工作。

5、其他人力资源和社会保障工作。

六、人员管理

招募的人员,由县就业局以及所属乡镇(街道)劳动就业和社会保障服务所双重管理。确保工作人员在岗在位在状态。县就业局要加强业务指导和考核,确保业务顺利开展、服务快捷高效。

《公益性岗位就业协议书》期限暂定一年,期满后由县就业局进行考核,并根据考核结果决定是否续签。对无故旷工脱岗、工作成绩差、刁难群众的,一经查实,视情节严重程度分别给予警告、扣发岗位补贴、辞退等处理。协议期间,招募人员如辞职，应提前1个月向县就业局提出申请,以便统筹安排人员。

2018年10月26日

附：1、困难家庭普通高校毕业生公益性岗位申请表;困难家庭普通高校毕业生公益性岗位申请表

编号： 填表日期： 年 月 日

河北省高校毕业生困难家庭调查认定表

编号：

2、河北省高校毕业生困难家庭调查认定表困难家庭普通高校毕业生公益性岗位申请表

编号： 填表日期： 年 月 日

河北省高校毕业生困难家庭调查认定表

编号：