（五）公示

体检和考察均合格的人员确定为拟聘用人员，在市人力资源和社会保障局、市食品药品监督管理局和市食品药品检验所网站公示7个工作日。

在公示与聘用审批阶段，拟聘人员公示结果影响聘用的或考生明确放弃聘用而出现缺额的，按照考生的考试总成绩从高分到低分一次性递补，聘用审批或备案后不再递补。

四、聘用与待遇

拟聘用人员经公示无异议或虽有异议但不影响聘用的，按有关规定和程序办理相关手续。因应聘人员个人原因逾期未办理报到、聘用手续的，取消聘用资格。

被聘用人员试用期为6个月，试用期满考核合格的按有关规定办理相关手续，享受我市事业单位人员待遇，对试用期间考核不合格者取消聘用资格，个人自谋职业。

被聘用人员待遇按淮安市事业单位的有关规定执行。

五、纪律与监督

招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重调离招聘工作岗位或给予纪律处分；对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任；对违反公开招聘纪律的受聘人员一经查实解除聘用合同，予以清退。为方便群众监督，杜绝不正之风，特设立监督电话：

市食品药品监督管理局监察室：0517-80888061

市人力资源和社会保障局：0517-83761213

本简章由淮安市食品药品监督管理局负责解释。

政策咨询电话：0517-83661213

网上报名技术咨询电话：0517-83647599