根据工作需要，经克什克腾旗人民政府研究决定，通过政府购买服务的方式，为克什克腾旗政务服务中心公开招聘工作人员。内蒙古邦服人力资源有限公司是本次服务的中标单位，现将本次招聘有关事项公告如下：

一、用人单位：内蒙古邦服人力资源有限公司

二、用工单位：克什克腾旗政务服务中心

三、招聘计划

本次共招聘10名工作人员，具体岗位及要求见附表：《内蒙古邦服人力资源有限公司2019年公开招聘服务人员岗位需求表》。【点击查看职位表>>>】

四、招聘原则

本次招聘工作坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的标准进行。

五、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;

2、具有克什克腾旗户籍(含高考入学前为克什克腾旗户籍)，普通高校全日制大专及以上学历;

3、年龄18周岁以上35周岁以下(1984年2月28日---2001年2月28日期间出生);

4、具有正常履行职责的身体条件;

5、身心健康、形象良好、无明显不适合工作情形的;

6、其他履行岗位职责应具备的条件。

7、下列人员不得报考：

(1)未取得全日制普通高校专科生、本科生、研究生学历证书的;

(2)公务员被辞退或被取消录用未满5年的人员(含参公单位工作人员);

(3)在公务员招考(含国考、其它省考)中被认定有违纪违规行为的人员;

(4)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

(5)现役军人;

8、下列人员不得录用：

(1)2019年1月31日前未取得规定学历学位的;

(2)成为在读全日制学生的;

(3)法律法规规定不得录用的其他情形的;

(4)有个人不良信用记录的(以人法网http：//www.court.gov.cn查询结果为准);

六、报名工作

本次招考采用现场报名的方式，不接受网络报名。

(一)报名日期： 2019 年 3 月 5 日9时至2019年 3 月6日17时止;

(二)报名地点： 克什克腾旗经棚职业中学综合楼102室

报名者只允许填报一个岗位，多报取消资格。

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(三)报名资格初审

1、报名开始后，现场根据报名考生提交的资料进行初审，初审通过者方可参加考试，若考生提交的资料与实际不符，存在弄虚作假，被录用后取消录用资格，考生承担一切责任。

2、本次招录职位表中所要求的专业类别等，主要参考教育部制定的现行高等教育专业目录，以报考者所获毕业证书上的专业为准。报考者在报名时应如实填写毕业证书上的专业名称。以第二学位专业报考的，要如实填写相应学位证书上的专业名称。对研究生学历层次有专业方向的，报考人员在报名时，应当注明专业方向。

(四)现场报名提交的资料

1、本人身份证、户口簿、毕业证、学位证，原件及复印件各1份;

2、学历查询结果，自行在学信网上打印教育部学历证书电子注册备案表，带二维码且在有效期内;

3、近期1寸免冠照片2张;

4、报名及资格初审表(附件中下载，信息填写完整并粘贴照片);

(五)缴费和领取准考证

1、报名现场缴费，报名费20元、考务费50元。农村贫困家庭和城市低保家庭的报考者可免收报名费、考务费。农村贫困家庭的报考者将扶贫办出具的贫困证明和贫困家庭基本情况档案卡复印件、城市低保家庭的应聘者将所在地区民政局出具的低保证明和低保证复印件。除不可抗拒力情况外，未参加考试者，报名费、考务费概不退还。

2、领取准考证的时间：2019年3月8日9时至2019年 3月8日17时止;

3、领取准考证的地点：克什克腾旗经棚职业中学综合楼102室

七、考试

考试分笔试和面试环节。具体安排如下：

(一)笔试

1、开考。同一岗位招聘计划数与实际报考人数比例应达到1:3方可开考，未达到开考比例的岗位将削减招聘计划数。所有资格初审通过者参加统一组织的笔试，具体时间和地点见准考证;

2、笔试内容。笔试内容为综合能力测试;

3、考生必须用汉文作答，对同一科试卷用两种或两种以上文字作答的，按零分处理。对不按规定文字作答的按零分处理。

4、根据有关规定，对蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族考生，在笔试成绩上加2.5分予以照顾。

5、成绩公布。按照各岗位招聘计划数与参加面试人数1∶3的比例，按笔试总成绩由高分到低分确定拟进入面试范围人选，末位出现成绩并列的考生全部进入面试。全部参加笔试人员的笔试成绩和进入面试范围人员名单通过克什克腾旗政府网站公布。

(二)面试

采用结构化面试的方式，进入面试的应聘人员，必须持身份证、笔试准考证，在规定时间内到指定地点进行面试。考生必须用汉语进行答题。未按规定时间到指定地点登记的视为自动放弃面试资格。面试具体时间和地点通过克什克腾旗政府网站或电话方式予以告知(公布)。

(三)总成绩计算

按笔试占总成绩的60%、面试占总成绩的40%的比例计算总成绩。考试成绩保留小数点后两位小数。按照每个岗位报考人员总成绩由高到低的顺序以及该岗位计划招聘人数1:1的比例，确定拟进入人选。总成绩通过克什克腾旗政府网站方式予以告知(公布)。

按照每个岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位招聘计划，等额确定进入体检和考察范围的人选。

(四)体检。参照《公务员录用通用体检标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)和《关于对<关于明确公务员录用体检中肝脏生化标准的请示>答复的函》(国公考录函[2010]13号)、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发[2013]58号)等相关规定，在指定医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检时间另行通知。体检不合格者取消其聘用资格，并依次进行人员递补。

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(五)考察。进入考察阶段应聘人员，按照德才兼备的标准和招聘岗位的要求，采取多种形式进行考察，全面了解被考察者的应聘资格条件、思想政治、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作(学习)经历、工作表现等情况;考察不合格者不予聘用。

(六)公示。在克什克腾旗政府网站上公布拟聘用人员名单，公示期限为5天，接受社会监督。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的，取消其聘用资格;

(七)报到。拟聘用人员应在规定时间内报到，否则视为自动放弃，取消其聘用资格，所空缺岗位进行递补;

(八)聘用。被聘用人员试用期为3个月，包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，用人单位与聘用人员签订正式劳动合同;不合格的，取消聘用。

八、聘用及待遇

1、受聘人员按照有关规定实行劳动合同制管理，其中试用期为3个月。试用期满合格的予以正式聘用，与内蒙古邦服人力资源有限公司签订合同。劳动合同期限为3年，合同期满后，根据工作需要、本人是否具备继续履行岗位职责的能力以及年末考核情况，再确定是否续签。同时，按国家有关规定为其缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2、工资待遇：基本工资每月2500元，社会保险个人部分须本人承担。

九、有关说明

1、应聘人员应对所填写的内容和提供相关资料的真实性负责，在考录过程中凡发现有虚假信息或不符合报名条件的，随时取消录用资格，由此导致的后果由报考人员自行负责。应聘者的个人信息及资料仅用于此次招聘、不公开、不退还。

2、考试不指定辅导用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导班。

3、本次公开招聘公告由内蒙古邦服人力资源有限公司进行解释。

4、咨询电话：15849365370

十、附件

附件一：内蒙古邦服人力资源有限公司2019年公开招聘服务人员岗位需求表

附件二：报名及资格审查表 .doc附件：