根据审判、执行工作需要，我院面向社会公开招录政府雇员。现将有关事项公告如下：

一、招聘职位、人数及职责

(一)招聘职位:书记员、法警、文员。

(二)招聘人数：

书记员:3名；法警:2名;文员：2名。

(三)工作职责：

书记员：承担案件排期、庭前准备、庭审记录、法律文书送达、办理阅卷、卷宗移送、信息录入、归档、司法公开工作及法官交办的其他事项。

法警：维护审判秩序；对进入审判区域的人员进行安全检查；刑事审判中押解、看管被告人或者罪犯；配合实施强制执行措施，辅助执行拘传、拘留等强制措施；机关安全保卫和涉诉信访应急处置工作；完成其他警务辅助工作。

文员1：行政管理、起草文件、档案收集、整理，完成部门领导交办的其他行政事务工作。

文员2：具备扎实的文字功底，能熟练撰写请示、报告、新闻通稿、调研信息等公文材料；熟练使用Word、PPT、Excel等office软件，熟练掌握Photoshop等图片编辑软件，具有一定美工基础；具有优秀的组织协调能力、沟通能力和管理能；具有良好职业素养和心理素质，热爱本职工作。

二、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍，政治可靠，拥护中国共产党领导，热爱社会主义，有良好的素质和品行，遵纪守法，具有为人民服务的思想，没有因违法违纪行为受到行政、刑事处罚，没有参与邪教活动。

(二)学历要求

1.报考书记员职位人员应为具备普通高等院校（全日制）法律专业大专及以上学历的毕业生，持有专业速录技能鉴定等级证书者优先。

2.报考法警职位人员应为具备普通高等院校（全日制）大专及以上学历的毕业生。

3.报考文员1职位人员应为具备普通高等院校（全日制）本科及以上学历的毕业生（取得相应的学位）。

4.报考文员2职位人员应为具备普通高等院校（全日制）新闻学专业本科及以上学历的毕业生、普通高等院校（全日制）汉语言文学专业本科及以上学历的毕业生、普通高等院校（全日制）行政管理专业本科及以上学历的毕业生、普通高等院校（全日制）人力资源管理专业本科及以上学历的毕业生，以上均需取得相应的学位。

(三)年龄要求

书记员、法警、文员报考年龄为20周岁-30周岁（即1989年3月8日-1999年3月8日期间出生）。

(四)法警岗位适合男性工作。

(五)符合国家计划生育政策有关规定。

(六)身体健康，符合岗位工作要求。

(七)具有符合职位要求的工作能力。

三、招聘办法

(一)报名

时间：2019年3月15日-2019年3月28日。

地点：广州市白云区机场路1668号白云区人民法院北门大堂。

所需材料：学历学位证书、二代身份证、户口簿（复印户口簿首页及本人页）、广东省教育厅出具的学历学位鉴定证明（可补交）、无犯罪记录证明（可补交）、计划生育证明、报名表（在白云审判网http://byfy.by.gov.cn下载）及其他相关证明材料（以上均需原件及复印件）。

联系人：吴先生、苏小姐。

联系电话：020-83008106，020-83007420，逢工作日09：00-11：30、14：30-17：00。

(二)考试

书记员考试采取笔试、速录测试及面试相结合的方式，笔试、速录测试及面试均由本院自行组织。

法警考试采取笔试、体能测试（1000米跑及立定跳远）及面试相结合的方式，笔试、速录测试、体能测试及面试均由本院自行组织进行。

文员考试采取笔试及面试相结合的方式，笔试及面试均由本院自行组织。

笔试内容为岗位相关知识测试，面试主要考察应聘者与

所聘职位专业、岗位的适应性，分析、判断问题能力和语言表达能力等，采取结构化面试的方法进行，均采取100分制，60分合格。

笔试、速录测试、体能测试及面试均按照百分制综合评出分数。书记员考试总成绩=笔试成绩×40%＋速录测试×20%＋面试成绩×40%。法警考试总成绩=笔试成绩×40%＋体能测试×20%＋面试成绩×40%。文员考试总成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%若考生总成绩相同，则按照笔试成绩高低顺序确定名次。

1、笔试

笔试时间：2019年4月1日(周一)上午9：00-11：00。

速录测试时间:2019年4月1日(周一)上午11:10-11：30。

体能测试时间：2019年4月1日(周一)下午14:30。

（笔试时间如因工作原因改动，另行通知考生。）

笔试、速录地点：广州市白云区人民法院。体能测试地点：另行通知。

考生凭有效准考证和身份证按规定时间到指定地点参加笔试。笔试、速录测试开始30分钟后未能按时报到或中途擅离考场，视为放弃考试。

2、面试

根据笔试、速录测试、体能测试的成绩，按1：3的比例从高到低确定面试对象；人数不足的则按照实际报名人数确定面试对象。参加面试的人员名单在白云审判网公布。

面试时间：2019年4月2日(周二)下午2：45。

（面试时间如因工作原因改动，另行通知考生。）

面试地点：广州市白云区人民法院。

面试对象须按我院规定的时间、地点进行面试。不按规定时间参加面试的，视为自动放弃。面试当天根据现场抽签顺序确定面试顺序。

面试工作严格按照有关规定执行，由我院统一组织，面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。

四、体检和考察

按考试总成绩由高到低的顺序和招聘人数，从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单，体检名单及具体事项将在白云审判网(http://byfy.by.gov.cn)公布。

体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由我院按照公开招聘工作的有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，也可以通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。

如出现体检不合格或放弃体检的，将依考试总成绩高低递补体检人选。考察不合格的，将依次递补考察人选。

五、公示与聘用

考试、体检及考察合格的，确定为拟聘用人员，在白云审判网(http://byfy.by.gov.cn)予以公示5个工作日，公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。

公示中发现问题不可聘用或考生放弃聘用，将依次递补。拟聘用人员须在规定报到时间内报到，过期以弃权处理，并按照考生考试总成绩由高分到低分依次递补其他考生。

六、薪酬待遇

依照白云区政府雇员相关文件规定执行，另实行绩效考核奖励。按规定与我院签订劳动合同，享受相应的福利待遇。

本公告由广州市白云区人民法院负责解释。

广州市白云区人民法院

2019年3月8日

附件：