聘用工作按照事业单位岗位聘用有关规定执行。

四、聘后管理及待遇

聘用人员实行6个月试聘期制度（需实行高校毕业生见习期制度的，按有关规定执行）。试聘期满经考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消正式聘用资格，自谋职业。

聘用待遇按有关规定执行。

五、纪律监督

招聘工作坚持贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，严格执行事业单位公开招聘工作的有关政策和工作纪律。坚持招聘政策、招聘岗位、资格条件、考试成绩、聘用结果面向社会公开，自觉接受社会的监督，增强招聘工作的公开性和透明度。邀请纪检、监察部门对招聘工作全过程进行检查、监督。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：市纪委（监察局）0514-83440499，市委组织部0514-83439731,市监察局驻市人力资源和社会保障局监察室0514-83433697。

六、本简章中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本项。仪征市2014年公开招聘事业单位工作人员简章（B类）由中共仪征市委组织部、仪征市人力资源和社会保障局负责解释

政策咨询电话：0514-83411727、0514-83441288

网络报名技术咨询电话：0514-80829370

中共仪征市委组织部

仪征市人力资源和社会保障局

2014年4月30日

下载：2014年05月江苏省仪征市招考255名事业单位工作人员岗位表（B类）