根据《中山市机关雇员管理暂行办法》、《中山市机关雇员招聘办法》有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，我局决定面向社会公开招聘2名机关雇员（其中高级雇员1名，普通雇员1名）。现将有关招聘事项通告如下：

一、招聘对象和条件

（一）招聘对象：招聘对象为符合岗位要求相关学历的人员（不接受第二专业报名）。报考人员须于报名之日前取得相应毕业证书、学位证书。港澳学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函，并有我驻外使领馆开具的证明材料方可报考。国有单位在职人员报考须征得工作单位同意，并出具书面证明。

（二）报考条件：

1、具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法、法律、法规；

2、具有良好的品行和职业道德；

3、具备岗位所需的资格条件（详见附件1《招聘雇员岗位表》）。

4、年龄30周岁以下，年龄计算截止日期为招聘报名第一日。

5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、现役军人、公务员或事业单位工作人员被辞退未满5年的、正在接受有关部门审查处理或在处分期内的人员，不得报名。

二、报名

（一）报名方式：现场报名或邮寄报名。

（二）报名地点：现场报名及邮寄地址：中山市东区兴中道1号市政府大楼704室。

（三）报名时间：2014年6月19日至27日共9天。现场报名时间为工作日每天上午8：30—12：00，下午14：30—17：30。

（四）报名要求

1、本人身份证、户口本、学历证书、学位证书和有关证明材料的复印件，本人近期正面免冠小一寸彩色照片2张（同版 ）。可由他人代报名，委托他人报名的，需出具报考者的报名委托书及受委托人的身份证原件和复印件。

2、符合报考条件人员填写报名表（附件2）。报考者自行在中山市政府法制信息网下载并双面打印一式两份，随其他报名资料一齐上报审核。

（五）报名注意事项

1、报考必须使用有效期内的二代身份证。

2、报考人员要如实、准确填写个人报考材料。对提供虚假材料的报考人员，一经查实，取消资格，并将情况通报相关部门。

（六）发放准考证

笔试前3天由我局办公室电话通知初审符合条件的报考者。笔试当天，考生带齐报名资料原件进行资格复审，通过复审者发放准考证，资格复审不合格者，取消笔试资格。准考证作为参加笔试、面试、体检等环节的凭证，遗失不补。

三、考试

考试包括笔试和面试。

（一）    笔试。科目为公共基础知识、相关专业知识。

主要测试应试者具备公共基础知识能力和专业知识，不指定考试用书。

笔试时间、地点：以准考证为准。

笔试结束后，我局统一组织阅卷，并视笔试情况划定笔试最低入围分数线。笔试成绩在考试结束后15日内在我局网站上公布

面试对象人数按招聘岗位拟雇用人数1：5的比例由我局确定面试对象。（笔试入围分数线人数少于1：5比例的，按笔试入围人数确定面试对象）

（二）面试。面试主要采取结构化面试方式进行，面试时间、地点另行通知。

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例合成考试总成绩。考试总成绩满分为100分，合格分数线统一划定为60分。对考试合格的考生，依总成绩高低顺序，按雇用岗位拟雇用人数等额确定体检、考察人选。

四、体检、考察和公示

对考试合格的考生，依总成绩高低顺序，按雇用岗位拟雇用人数等额确定体检、考察人选。体检在考试结束后5日内完成。

体检按《中山市机关雇员雇用体检标准》执行。考察按有关规定进行。体检、考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补体检、考察人选。体检费用由我局承担。

考察合格拟聘用人员名单在本网站公示5日。