一、招聘对象及报考条件 

　　（一）招聘对象。 

　　1、国家、省（区、市）教育行政部门、自治区（含兵团）干部教育领导小组认可的大专以上学历。 

　　2、在和田服务期满且考核合格，响应党的号召，由国家派遣的西部计划志愿者、“三支一扶”、“村村都有大学生工程”的高校毕业生。 

　　3、列入2014年底复退计划的士兵。 

　　3、下列人员不在此次公开招聘范围： 

　　（1）机关、事业单位的正式工作人员。 

　　（2）受党纪政纪处分，立案审查尚未作结论以及法律规定不能招聘的其他人员； 

　　（3）留学归国人员不得报考； 

　　（4）2012年1月1日至今，在各类考试中有作弊、弄虚作假等行为的人员； 

　　（5）参加反动组织教派、非法宗教活动或受到法律制裁的人员。 

　　（6）“两劳”释放人员。 

（二）报考条件。 

　　1、具有中华人民共和国国籍。 

　　2、拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法，维护祖国统一，反对民族分裂和非法宗教活动。 

　　3、具有良好的品行。 

　　4、具有正常履行报考职位职责的身体条件。 

　　5、具有符合职位要求的岗位条件，具体详见《2014年面向社会公开招聘事业编制消防文员岗位一览表》（见附件1）。 

二、招聘程序 

　　（一）发布招聘信息 

　　2014年和田地区面向社会公开招聘公安消防文员工作将于10月10日正式开始，此次共招聘10名事业编制消防文员。详情请于2014年10月10日登陆和田信息网（http:// www.xjht.gov.cn），详见《2014年和田地区公安消防支队面向社会公开招聘事业编消防文员公告》。 

　　（二）报名与资格审查确认。 

　　1、报名地点：此次招聘考试采用现场报名缴费方式进行，凡符合报考条件的考生可持身份证、毕业证、户口簿原件到地区人事考试中心办理报名手续。 

　　2、考生应严格按职位条件、要求报名，凡不符合职位条件、要求以及弄虚作假的，按规定取消考试资格，由此产生的后果由考生本人负责。 

　　3、考生报名时须填写统一制式的《2014年和田地区面向社会公开招聘事业编制消防文员考试报名表》（见附件2），报名与考试时使用的身份证必须一致，需交一寸同底近期免冠照片两张。 

　　4、报名费与笔试费的确认： 

　　根据自治区物价局新价非字〔2000〕25号文件规定，报名费15元，笔试费每科40元。 

　　对享有国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，凭其家庭所在县（市）有关部门出具的低保证或特困证明（原件和复印件），经地区人事考试中心确认后，可减免笔试费用。 

　　5、报名时间：2014年10月10日至10月17日。 

　　6、要求：报考人员应严格按职位条件（含备注栏的职位条件）要求进行报名，凡不符合职位条件要求的，因填错或漏填而被取消面试资格的，责任自负。 

　　7、领取准考证：报考人员于2014年10月22日到地区人事考试中心领取准考证。 

（三）笔试。 

　　笔试工作由地区人事考试中心负责组织实施。 

　　1、笔试科目： 

　　（1）公共科目：《综合测试》； 

　　（2）答题语种必须是汉语。 

　　（3）维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族、俄罗斯族报考人员，使用汉语答题，笔试成绩加5分。 

　　以上考试科目满分为100分。 

　　2、笔试时间：2014年10月24日 

　　3、笔试地点：以核发的准考证为准。 

　　4、笔试成绩公布：笔试成绩于2014年10月26日起，在和田信息网网站及地区人社局公告栏公布。 

　　三、资格审查和政审 

　　1、资格审查入闱人员确定： 

　　成绩公布后，根据填报志愿，由高分到低分按下列原则确定入闱人员，按照1：3的比例确定。资格审查不合格的，可根据笔试合格成绩排名按比例依次递补，达不到规定比例的，按实际人数进入资格审查。逾期未能参加资格审查和政审的考生，按自动放弃处理。 

　　四、面试工作的组织实施 

　　1、面试对象，在通过资格审查和政审合格的考生中确定。 

　　2、面试由地区人社局和地区公安消防支队共同组织实施。面试考官从有资质的考官中经过三次抽签后确定，不得随意指定。面试合格分数线为60分，成绩当场公布。面试成绩不合格的考生不能进入后续环节。面试费用40元。 

　　3、报考专业技术岗位的考生面试后，还需进行专业测试。 

　　4、面试时间：2014年10月28日。 

　　5、面试地点：和田地区人力资源和社会保障局 

　　6、面试总成绩计算 

　　（1）管理岗位：笔试成绩×50%+面试成绩×50%=总成绩； 

　　（2）专业技术岗位及工勤岗位：笔试成绩×40%+面试（结构化面试×50%+专业测试×50%）×60%=总成绩。 

　　面试结束后，计分人员和核分员及时整理面试的有关材料，以便确定面试合格分数线和合格人选。 

　　五、体能测评 

　　1、由地区人社局会同地区公安消防支队共同组织实施。 

　　2、测评项目： 10米×5往返跑；俯卧撑（女性为仰卧起坐）。 

　　3、测试结束后当场公布考试成绩，只设合格与不合格，成绩不合格者不得进入后续环节，按照1:1的比例，依次确定体能测试人选，因体能测试不合格岗位出现空缺的，按总成绩排名依次递补。 

　　4、体能测评时间：2014年10月29日。 

　　5、体能测评地点：和田地区体育场 

　　六、体检 

　　1、根据总成绩排名，按拟招聘岗位人数1：1的比例，确定参加体检人员，体检前3天公布体检人员名单。地区人社局会同地区公安消防支队负责指定体检医院及体检时间，并按规定的时间、地点组织实施。参加体检的考生务必提前1天到地区人社局领取体检表。体检将参照《应征公民体检检查标准》执行。 

　　2、考生对体检结果有疑问要求复查的，经地区人社局、地区公安消防支队批准，可在指定的二甲以上综合医院复查一次。体检不合格者不能聘用。职位出现空缺的，由地区人事局会同地区公安消防支队从该职位面试合格人员中按总成绩排名依次递补人选参加体检。 

　　3、体检时间：2014年10月30日 

　　4、体检费用、复查费用由考生自理。 

　　七、考察 

　　1、由地区公安消防支队牵头，地区人社局配合，指定2人以上组成考察组，对确定的考察对象进行审查。 

　　2、考察对象需填写《政治审查表》，加盖所在院校或单位、街道办或社区、户籍所在地派出所、居委会印章，因考察不合格岗位出现空缺的，按照总成绩排名依次递补。 

　　3、考察时间：2014年11月6日-11月13日 

　　八、公示 

　　资格审查、面试、体检合格的拟聘人员名单，于2014年11 月17日- 11月23日在和田信息网网站及地区人社局公告栏公示。 

　　九、聘用 

　　1、拟聘人员经公示无异议，在地区人社局办理聘用手续。 

　　2、新招聘的人员，按规定实行试用期制度，试用期一般为1年，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的予以正式聘用，不合格者取消聘用。 

　　事业单位新聘人员全部实行聘用制，签订聘用合同，进行岗位管理。聘用合同期限为3-5年，在服务期内不得参加其他招聘。如需报考，必先解除聘用合同，方能报考。 

　　十、岗前培训 

　　由自治区公安消防总队统一组织实施，培训时间计入试用期，培训期间，伙食、服装、教材等各类费用由地区公安消防支队承担。 

　　十一、分配 

　　由地区公安消防支队负责统一分配，不服从分配人员取消聘用资格。 

　　十二、监督及其他要求 

　　为确保招聘工作公平、公正、公开，纪检 监察机关对招聘工作进行全程监督、检查指导。 

　　参与招聘工作的考官及工作人员，与报考人员之间有利害关系及血缘关系的，实行公务回避。对违反规定的要严肃查处，情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。对违反规定的报考人，视情节轻重，取消其考试资格，已被聘用的，取消其聘用资格。 

　　十三、相关事项 

　　本《公告》所确定的时间、地点如有变化的，由和田地区事业单位招聘工作领导小组办公室另行通知。本《公告》由和田地区事业单位招聘工作领导小组办公室负责解释。 

　　咨询电话： 

　　地区公安消防支队 0903-2053215 

　　地区人社局事业科 0903-2069240 

　　地区人事考试中心 0903-2069247 

　　地区人事局纪检监察室 0903-2069143 

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