序号

部门

岗位

名称

人数

年龄

要求

学历

要求

岗位要求

岗位描述

薪酬水平

用工方式

1

储运部

库管员

2人

40周岁以下

大专及以上学历

1.   药学或安全相关专业；
2.   掌握库房货物的收发流程；
3.   在养护员的指导下，确保货品的存储质量。

1.   按照药品储存性质要求，合理对药品进行分类储存；     2.负责验收后药品的入库工作以及管理库存商品；

3.负责库房环境卫生；

4.负责盘点工作与设施设备的维护和保养工作；

5.管理库区货位编号及色标；

6.完成上级领导交办的其他工作。

3-4万元/年

劳动合同

2

办公室

文员

1人

35周岁以下

本科及以上

1.汉语言文学、财务管理、人力资源管理相关专业；

2.熟练掌握《公司法》、《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规；

3.掌握人力资源管理相关知识。

1.负责公司会务、档案、资料的管理；

2.协助办公室主任对公司的后勤管理工作；

3.协助做好公务服务工作；

4.负责文件收发文管理；

5.负责办公用品的采购安排；

6.完成上级领导交办的其他工作。

4.5-5.5万元/年

劳动合同

3

财务部

会计

1人

35周岁以下

本科及以上

1.会计学或财务管理相关专业；

2.熟悉会计操作、会计核算及审计的全套流程与管理；

3.熟悉国家财经法及税收政策及相关账务的处理方法。

1.负责单位一切应收、应付账务处理，行使会计职责职权，严格从事会计业务、会计核算、会计监督活动；

2.负责材料物资、库房商品核算；

3.负责核算收入、利润、成本；

4.保管会计档案；

5.结合公司经营业务做好税收筹划与解缴等工作；

6.完成上级领导交办的其他工作。

5-6万元/年

劳动合同