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山东省农业管理干部学院2012招聘工作人员
2012-11-02 14:15:20 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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招聘岗位和人数

  根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2012年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》要求,结合工作需要,山东省农业管理干部学院拟面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员6名,其中高级1人,初级5人。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

 招聘条件

  (一)基本条件

  1、具有中华人民共和国国籍;

  2、遵守宪法和法律;

  3、身体健康;

  4、应聘初级岗位工作人员年龄应在40周岁以下(1971年11月1日以后出生),应聘高级岗位工作人员年龄应在50周岁以下(1961年11月1日以后出生);

  5、具有较高的政治素质和良好的道德修养;

  6、热爱教育事业,服从组织安排,具有奉献精神、团结协作精神和创新精神。

  (二)岗位条件

  详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》。

  (三)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员,在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人,以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

招聘程序

  (一)发布招聘信息

  通过省人力资源和社会保障厅网站(http://www.sdhrss.gov.cn)和山东省农业管理干部学院网站面向社会发布招聘信息。

  (二)报名与资格审查

  1、报名

  报名时间:自信息发布之日起至11月15日

  报名方式: 以电子邮件或来校送交等方式投送报名材料。应聘人员填写《山东省农业管理干部学院公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)发送到《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)中指定的邮箱。报名人员严格按照报考条件要求,如实填写《山东省农业管理干部学院公开招聘工作人员报名登记表》(附件2),连同个人详细简历以附件形式发送至报名专用电子信箱,电子邮件的主题词格式为“应聘专业+姓名”(如:测绘专业+张三)。

  报名材料一经学校初审通过,不能更改,应聘人员只能报考一个岗位。学校在报名期间根据报名人员提交的信息资料,在三个工作日内对报名人员进行资格初审,并通过电子邮件给予回复。报名人员在提交报考信息后,应及时登陆个人邮箱,查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员,由本人持相关证明材料到学校(济南市历城区农干院路866号,山东省农业管理干部学院办公楼人事处)办理现场审核及相关笔试手续。

  现场审核具体时间、地点另行通知。

  报名材料包括:1)国家承认的学历和学位证书、专业技术职务资格证书、身份证、户口簿原件及复印件;2)在职人员应聘的,提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信;海外留学人员应聘的,必须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;3)有本人签名的《山东省农业管理干部学院公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)、1寸近期同底版免冠照片2张; 4)科研成果及获奖证书。报考人员未按规定时间参加资格复审的,视为弃权。

  报名结束后,对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位,计划招聘1人的,原则上取消招聘岗位。

  2、资格审查:对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现取消资格。

  (三)考试

  初级岗位的考试采取笔试和面试相结合的方式进行。根据省属事业单位公开招聘的有关规定,面向高级岗位人员的招聘采取简化程序、直接面试的方式进行。

  1、笔试

  初级岗位笔试主要内容为所需的相关专业基础知识。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行,笔试总分为100分,设定笔试合格分数线。笔试合格分数线根据岗位招聘计划和笔试情况确定。笔试结束后及时公布笔试成绩及面试人选名单。

  笔试时间、地点另行通知。

  达到笔试合格分数线的应聘人员,根据岗位按笔试成绩由高分到低分按规定比例依次确定面试人选;笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到规定比例的,按实有合格人数确定。简化程序的按实有报名合格人数确定。

  2、面试

  面试采取试讲和答辩方式,试讲主要通过表达能力、教学方法、教学组织等方面的测评,考察应聘人员是否具备教师岗位的基本素质和技能;答辩主要考察应聘人员的专业知识、理论素养、创新能力等。面试采取百分制计分法,其中,试讲占60%,答辩占40%。面试人员达不到规定比例的岗位,设定面试合格分数线70分。达到面试合格分数线的方可进入考核、体检范围,面试成绩在面试结束后当场公布。

  面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的,则按笔试成绩由高分到低分确定人选。

  面试时间、地点另行通知。

联系人及联系方式

  联系人 :王老师 牛老师

  联系电话:(0531)85593756 88117861

招聘单位主管部门(盖章:) 填表时间:
序号 招聘单位 主管部门 岗位类别 岗位等级 岗位性质 岗位名称 招聘人数 学历 学位 专业及相近专业名称 研究方向 其它条件要求 面试
比例
咨询电话 备注
1 省农业管理干部学院 省农业管理干部学院 专业技术岗位 高级 教育类(G) 教师21 1 本科 学士 蔬菜学 具有高级农艺师专业技术职务资格 0531-85593756 sdngyrsc@126.com
2 省农业管理干部学院 省农业管理干部学院 专业技术岗位 初级 教育类(G) 教师22 1 研究生 硕士 农业生物技术 1:3 0531-85593756 sdngyrsc@126.com
3 省农业管理干部学院 省农业管理干部学院 专业技术岗位 初级 教育类(G) 教师23 1 研究生 硕士 中外政治制度 1:3 0531-85593756 sdngyrsc@126.com
4 省农业管理干部学院 省农业管理干部学院 专业技术岗位 初级 教育类(G) 教师24 1 研究生 硕士 农业电气化与自动化 1:3 0531-85593756 sdngyrsc@126.com
5 省农业管理干部学院 省农业管理干部学院 专业技术岗位 初级 教育类(G) 教师25 1 研究生 硕士 统计学 1:3 0531-85593756 sdngyrsc@126.com
6 省农业管理干部学院 省农业管理干部学院 专业技术岗位 初级 教育类(G) 教师26 1 研究生 硕士 植物病理学 1:3 0531-85593756 sdngyrsc@126.com

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