为优化全区干部队伍结构，推进事业单位人事制度改革步伐，结合湛河区部分事业单位岗位空缺的实际情况，根据中共河南省委组织部、河南省人事厅等部门《关于事业单位新进人员实行公开招聘工作的意见》(豫人[2007]55号)和中共平顶山市委组织部、平顶山市人事局等部门《关于印发〈平顶山市事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(平人[2008]4号)等文件精神，经研究决定，面向社会公开招聘事业单位工作人员。

一、招聘原则

坚持德才兼备，坚持“公开、平等、竞争、择优”，坚持面向社会，按照笔试、面试、体检、考核的程序进行。

二、招聘人数

根据用人单位需求和编制限额等情况，本次计划公开招聘事业单位工作人员50名。

三、招聘对象和资格条件

(一)招聘对象：

符合拟招聘岗位报考条件的专业、学历要求的人员。(见附件1)。

(二)具备下列资格条件的人员可以报考

1、具有平顶山市户籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具备岗位所需的相应学历和条件，所学专业与所报考专业相同或相近;

5、本科(专科)学历考生须是1985年元月1日以后出生，硕士研究生及以上学历考生须是1980年元月1日以后出生;

6、身体健康，能适应岗位工作需要，服从组织分配。

(三)有下列情形之一的，不得报考

1、曾受过刑事处罚、劳动教养的;

2、曾被开除公职、开除学籍的;

3、涉嫌违法、违纪正在接受审查尚未作出结论的;

4、有国家助学贷款违约等不良信用记录的;

5、曾因提交虚假材料，被记入招聘(录)工作不良行为记录的;

6、聘用后形成回避关系的;

7、法律法规规定不得聘用的其他情形。

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四、相关待遇

本次公开招聘的事业单位工作人员为财政全额预算管理人员。根据豫人[2007]55号等文件规定，新聘用的人员一律签订聘用合同，实行聘用合同制。试用期一年，试用期满经考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。试用期间，人员管理办法和其工资福利待遇按国家有关规定执行。

五、报名时间、地点和要求

(一)报名时间：2015年8月31日至9月2日

(二)报名地点：湛河区教育体育局院内

(三)报名要求：

1、报考者持本人有效身份证件、户口本、毕业证、学位证、就业报到证、学历电子注册备案表或学历认证报告原件及复印件2份到报名点报名，并提交近期正面免冠同底版彩色一寸照片8张，《平顶山市湛河区2015年事业单位公开招聘报名表》2份(见附件2)。《报名表》请登录湛河区人民政府网站下载并用A4纸打印。

享受国家优惠政策的考生，还要提交以下材料：

(1)《平顶山市湛河区2015年事业单位公开招聘加分申请表》(附件3);

(2)“大学生村干部”提交组织部门出具的证明材料;

(3)国家志愿服务西部计划、我省志愿服务贫困县计划、“三支一扶”计划、特岗教师考生提交相关证明材料。

2、本次招聘按岗位报名，每人只能选报一个岗位，报名与参加考试时使用的身份证必须一致。

3、各招聘岗位的招聘人数与报考人数的比例原则上不少于1：5，达不到1：5的，需相应核减招聘人数。核减后仍达不到的，该岗位不再招聘，已报考该岗位的人员可以在规定的时间内重新选报其他岗位。

4、本次招聘工作资格审查与报名同时开始，且资格审查贯穿于公开招聘的全过程。应聘者报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，如有隐瞒、提供虚假信息或提供不符合报考岗位所要求的证件者，一经发现，取消其考试、聘用资格，所造成的损失由本人全部承担。

5、报名资格审查合格者，应及时根据湛河区政府网上招聘信息和通知要求，在规定的时间内持本人身份证到湛河区人力资源和社会保障局领取《笔试准考证》。

6、报考人员每人缴纳考务费60元。

(四)网站支持：

湛河区人民政府网站(网址：www.zhq.gov.cn)为本次公开招聘指定网站，并通过该网站发布招聘公告、有关招聘信息及相关事项，请报考人员及时关注网站更新信息。

六、考试内容

考试分为笔试和面试。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(一)笔试

笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。笔试地点、时间及要求，以笔试准考证为准。笔试科目为公共基础知识、行政职业能力测验两科，各占笔试总成绩的50%。

参加“大学生村干部”计划且在湛河区任职2年以上的考生，参加国家志愿服务西部计划和我省志愿服务贫困县计划服务期满考核合格的考生，服务期满考核合格的“三支一扶”大学生和特岗教师，按照国家和省、市有关规定享受优惠政策。

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(二)面试

根据笔试成绩，按拟招聘人数1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员。面试前，进入面试考生需及时查询湛河区政府网上相关信息和通知，并按照要求本人携带笔试准考证、有效身份证件在规定的时间内领取面试通知单。考生未按时间领取面试通知单的，取消面试资格。面试时间、地点及要求，以面试通知单为准。面试主要考察应试者的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等，满分100分。

(三)成绩计算

考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。

七、体检和考核

根据考试总成绩，按拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检参照公务员体检项目和标准，统一组织到指定医院进行。

因体检不合格出现空缺职位，可以按考试总成绩从高分到低分依次递补。

对体检合格的人员，由公开招聘领导小组办公室统一组织考核，采取审查档案或实地考察等方法，主要考核其思想政治表现、道德品质、业务能力等情况，形成书面材料，并对应聘用人员的资格条件进行复查。

八、公示和聘用

根据招聘工作的步骤，适时对相关结果与各类通知在湛河区政府网予以公布和公示，接受社会各界的监督。

咨询电话：0375-2266119

附件1：平顶山市湛河区2015年事业单位公开招聘岗位一览表.xls

附件2：平顶山市湛河区2015年事业单位公开招聘报名表.doc

附件2：

平顶山市湛河区2015年事业单位公开招聘

报名表

报考单位：             &