根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》，按照“民主、公开、竞争、择优”的原则，经批准，我市市属事业单位面向社会公开考试招聘工作人员157名，现将有关事项公告如下(本公告同时在四川人事考试网(http://www.scpta.gov.cn)、攀枝花市公众信息网(http://www.panzhihua.gov.cn)、攀枝花人力资源和社会保障网(http://www.scpzh.lss.gov.cn)、攀西人才网(http://www.pxrc.com.cn)、攀枝花人事考试网(http://www.pzhpta.gov.cn)发布)：

一、招聘对象及报考条件

(一)招聘对象

符合招聘岗位应聘资格条件要求的社会在职、非在职人员和2016年应届高校毕业生。其中，2016年应届高校毕业生必须在2016年7月31日之前取得资格条件要求的毕业证、学位证等证书;其他人员必须在面试资格审查前取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证、执(职)业资格证书和岗位条件要求的其他等证书。未在规定时间内取得有关证书的，不予进入下一步招聘环节或不予聘用，责任由本人自负。

(二)报考条件

1、热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

2、年龄在35周岁及以下(1979年9月18日以后出生)，硕士研究生、博士研究生(非在职)和具有中级职称及以上专业技术职务任职资格的年龄可放宽到40周岁以下(1974年9月18日以后出生)。

3、专业技术与管理岗位要求大专及以上学历。其中以大专学历报考的，仅面向具有攀枝花市户籍或属于攀枝花市生源(高校毕业生入学前户籍在攀枝花市)的考生招聘，具有本科及以上学历的面向全国招聘。

工勤技能岗位要求高中及以上学历。仅面向具有攀枝花市户籍或属于攀枝花市生源(高校毕业生入学前户籍在攀枝花市)的考生招聘。

4、报考医师、医技类岗位(除护理岗位)的考生，原则上应具有2年及以上基层工作经历(详见附件2)。

5、市城管局沥青混凝土工B(职位编码1040103)、下水道养护工B(职位编码1040107)岗位定向招聘退役士兵和按照攀委办〔2012〕86号文管理的占编聘用人员。

6、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

7、符合有关回避规定。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位人事、财务、纪检监察以及有直接上下级领导关系的岗位。

8、符合招聘岗位确定的其他条件(详见附件)。 报考者毕业证书所注专业应与招聘单位所要求的专业相同。

(三)凡有下列情形之一的不得报考：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

2、现役军人。

3、试用期内的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)、事业单位工作人员。

4、公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)、事业单位工作人员被辞退未满五年的。

5、有违法、违纪行为正在接受审查的。

6、尚未解除党纪、政纪处分的。

7、在读的非2016年应届毕业生(正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的人员不能凭已取得的学历、学位报考)

8、有其他违反国家法律、法规等行为的。

二、招聘单位及名额

见《攀枝花市2015年市属事业单位公开招聘工作人员岗位情况表》(附件1)。

三、报名及资格初审

本次公开招聘报名采用网络报名的方式进行。

其中：1、报考市殡仪馆火化工(职位编码1020403)的考生，于2015年9月15日(上午08:30—12:00、下午15:00—18:00)，同时携带本人正式有效身份证原件、户口簿原件及岗位要求的相关证件到市民政局2楼信访室(东区临江路53号)，报名参加技能测试，通过测试的考生方可通过网络报考该岗位。

2、报考市广播电视台广播主持人(职位编码1120101)的考生，于2015年9月16日(上午08:30—12:00、下午15:00—18:00)，同时携带本人正式有效身份证原件、户口簿原件及岗位要求的相关证件到市文广新局2楼人事科(东区人民街76号)，报名参加技能测试，通过测试的考生方可通过网络报考该岗位。

3、报考市政工程管理处工勤岗位的考生，于2015年9月16日(上午08:30—12:00、下午15:00—18:00)，同时携带本人正式有效身份证原件、户口簿原件及岗位要求的相关证件到市城管局4楼412房间劳动人事科(东区临江路52号)，报名参加技能测试，通过测试的考生方可通过网络报考该岗位。

4、报考市特种设备监督检验所电梯检验应急处理员(职位编码1150304)的考生，于2015年9月16日(上午08:30—12:00、下午15:00—18:00)，同时携带本人正式有效身份证原件、户口簿原件及岗位要求的相关证件到市质监局5楼502房间人事教育科(东区机场路106号)，报名参加技能测试，通过测试的考生方可通过网络报考该岗位。

网络报名时间为2015年9月18日—9月22日18:00时，报名入口为：(http://bm.e21cn.com)，报名及资格初审程序如下：

1、选择岗位。报考者登录报名网站，认真阅读“公告”、“岗位情况表”，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的岗位报名，每人限报一个岗位。只能用有效身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

2、填报信息。报考者按网络提示要求通过注册，真实、准确填写《攀枝花市2015年事业单位公开招聘工作人员报考信息表》各项内容，以高中和专科学历报名的考生，务必填写《报考信息表》中户口所在地或生源地栏目。同时按网络提示上传JPG格式、大小在10KB至30KB之间的近期免冠正面证件照片。报考者应如实填报个人信息，报名时考生所填写的姓名、性别、出生年月、身份证号、学历、专业、毕业时间、工作单位、联系电话等基本信息真实可靠，所选考试科目、级别、职位等相关信息准确无误，提供的学历证书、资格证书等有关证件真实有效。考试时凭本人准考证和正式有效居民身份证原件(不含过期身份证、旧版临时身份证、学生证和驾驶证等证件)参加考试。准考证信息与身份证不一致者不得参加考试;如因填报的各项信息有误影响考试及考试结果的使用，由本人负责;如隐瞒有关情况或者提供虚假信息的，一经查实，一律取消报考、聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

3、查询资格初审结果。本次考试资格初审工作由各市级招聘单位的主管部门负责。报考人员请于报名后2日内登录报名网站查询是否通过资格初审和照片质量审核。资格初审合格者，不能再报考其他岗位，并按网络提示打印《攀枝花市2015年市属事业单位公开招聘工作人员报考信息表》两份，供资格复审时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报其他岗位。考生对岗位要求的资格条件和其他内容有疑问的，可按照公告中的咨询电话向相关部门(单位)咨询。

(一)确认缴费

经初审合格且照片质量合格的考生，须于2015年9月18日— 9月24日24:00时前登录报名网站进行确认缴费(按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，笔试考务费每科50元)。网络报名后未在规定时间内确认缴费的，视为自动放弃。确认缴费的具体程序按网络提示进行。

享受最低生活保障金的城镇、农村家庭考生凭其家庭所在地的县(区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明、特殊困难证明;农村绝对贫困家庭的考生凭其家庭所在地的乡(镇)政府、街道办事处或学校学生处出具的农村特困家庭证明、特殊困难证明;父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人，且生活十分困难家庭的考生凭民政部门出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证明，当地派出所出具的父母双亡证明等有效证件，于2015年9月18 日—9月24日的工作日内到攀枝花市人事考试中心(攀枝花市东区炳草岗机场路学府广场3号楼3楼，市政务中心旁)递交减免申请材料，经审核确认后办理减免笔试考务费用的手续。考生未在规定时间内办理减免手续的，视为自动放弃。

(二)开考比例及岗位调整

笔试报名人数与岗位录用名额之比不得低于3：1。在报名缴费工作结束后，对达不到开考比例的岗位，由组织人社部门统一安排，相应调减或取消该招聘岗位计划。调减或取消岗位的情况，将及时在攀枝花人力资源和社会保障网、攀西人才网公告。取消招聘岗位计划的考生可另行报考符合条件的其它岗位或退费。

(三)打印准考证

报名成功并缴费的考生，请于2015 年10月19日9:00—10月23日24:00时期间登录(http://bm.e21cn.com)打印本人准考证。逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。

四、考试和资格复审

考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算，

笔试成绩占总成绩的60%(笔试科目为公共科目和专业科目的，公共科目占笔试成绩的60%，专业科目占笔试成绩的40%)，面试成绩占总成绩的40%。

(一)笔试

1、笔试科目

加试专业科目的岗位详见附件1;《四川省省属事业单位公开招聘工作人员〈综合知识〉笔试复习大纲》见附件3。

笔试时间定为2015年10月24日，具体时间和考试地点详见《准考证》。

2、政策性加分

(1)对基层服务项目考生的加分。按照省委组织部、省人事厅《关于大学生村(社区)干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》(川组通[2010] 4号)、省委组织部、省人事厅等九部门《关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》(川人发〔2007〕16号)和省委组织部、省民政厅等五部门《关于实施“社工人才百人计划”的通知》(川组通〔2007〕37号)规定，选聘到村(社区)任职满两年以上(截止报考时间)、年度考核合格的大学生村(社区)干部，每工作满1周年，笔试成绩加2分，被县以上组织人社部门评为优秀或受到县级以上党委政府表彰的另加3分;参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“社工人才百人计划”和“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”服务期满且经服务所在地县(区)以上团委、政府人社部门、民政部门、教育部门考核合格的志愿者，在乡(镇)及以下基层每服务满1周年，可享受笔试成绩加2分。对基层服务项目考生的加分加在按比例折合后的笔试成绩中。

(2)对少数民族考生的加分。根据《关于调整我市少数民族考生报考本市事业单位享受加分政策的意见》(攀组综〔2013〕47号)精神，属于我市17个民族乡镇(含122个民族村)、49个散杂民族村的少数民族考生(生源地或户籍地，户籍地须常住户口3年以上)，在笔试成绩折合前加3分;对盐边县、米易县、