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事业单位考试大纲必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2024年11月吉林省残疾人中等职业学校公开招聘3名业务外包人员的公告附件
2024-11-23 00:33:22 【
附件:
2024年吉林省残疾人中等职业学校公开招聘业务外包人员岗位一览表
序号
招聘科室
岗位名称
性别
人数
岗位要求
岗位职责
聘任形式
1
总务科
综合行政
1
1.力强,有良好的沟通协调和团队合作意识。
2.专业及学历要求:具有全日制本科及以上学历。
3.年龄要求:35周岁以下。
4.熟练驾驶小型车辆,并熟悉公务车辆管理工作。
5.具有3年以上后勤管理或安全管理工作经验。
1.根据领导下达的任务和目标,制定详细的工作计划和工作方案;
2.协助科长做好学校“四防安全”工作;
3.承担学校相关施工类项目的组织实施、内外协作、督管理等工作;
4.承担学校公务车辆管理及出车任务;
5.承担科室内所需物品的协商、比价、采购、验收、销、入库单登记等工作;
6.承担科室内仓库货品的进、出货、销存账务、统计等库房管理和档案整理收集及归档工作;
7.完成领导交办的其他工作。
第三方聘用
2
教务教研科
教务管理兼手语教师
不限
1
1.力强,有良好的沟通协调和团队合作意识。
2.专业。
3.具有2年以上手语翻译工作经历。
4.残疾人优先。
1.协助科长做好日常教学管理工作;
2.协助科长及其他专业课教师做好手语翻译工作。
3.负责听力言语障碍学生沟通交流。
第三方聘用
3
办公室
财会助理
不限
1
1.力强,有良好的沟通协调和团队合作意识。
2.专业及学历要求:本科及以上学历,会计学专业。
3.年龄要求:35周岁以下。
4.具有3年以上会计工作经验。
1.熟悉掌握《会计法》《预算法》《税法》等财务相关法律法规。
2.编制并严格执行部门预算,对执行中发现的问题,出建议和措施。
3.按照会计制度,协助会计审核原始凭证,做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备,按时结账、定期对账、及时报账。
4.妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料,负责会计档案的整理和移交。
5.及时清理往来款项,协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作,做到账实相符。
第三方聘用
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