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单位主管部门提出是否递补的意见，报经林区人社局核准，按招聘岗位总成绩依次递补，递补人员只能在参加了面试的人员中产生。
九、公示和聘用
神农架林区人社局在神农架林区人社网（http://www.snjrsj.gov.cn/）对拟聘用人员进行公示，公示期7个工作日。
拟聘用人员经公示无异议者，按照事业单位管理相关规定办理人事手续，签订《事业单位聘用合同》，实行岗位管理。被聘用人员无正当理由逾期（自接到聘用单位通知20日内）不报到的，取消聘用资格。取消后空缺的岗位，由用人单位主管部门提出是否递补的意见，报经林区人社局核准，按招聘岗位总成绩依次递补，递补人员只能在参加了面试的人员中产生。
十、其他事项
（一）本次招聘由林区人社局组织实施，各主管部门配合；
（二）本公告由神农架林区人力资源和社会保障局负责解释，对《2016年神农架林区事业单位公开招聘工作人员岗位表》中的报考资格条件由招聘单位或其主管部门负责解释（见附件2）；
（三）招聘政策咨询电话：0719-3335150；
（四）报名考务咨询电话：0719-3337279;
（五）监督电话：0719-3335117。
附件：
湖北:2016年04月神农架林区事业单位公开招聘66名工作人员岗位表
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